Prozessoptimierer (m/w/d) - Pollmeier Massivholz GmbH & Co. KG
Prozessoptimierer (m/w/d) - Pollmeier Massivholz GmbH & Co. KG

Prozessoptimierer (m/w/d) - Pollmeier Massivholz GmbH & Co. KG

Stuttgart Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Pollmeier Massivholz GmbH & Co. KG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Optimiere Produktionsprozesse und entwickle innovative Lösungen für unsere Produkte.
  • Arbeitgeber: Pollmeier Massivholz GmbH & Co. KG - ein führendes Unternehmen für Nachhaltigkeit.
  • Mitarbeitervorteile: Sicheren Arbeitsplatz, Gesundheitsvorsorge, Weiterbildung und lukrative finanzielle Benefits.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft mit und trage zur Verbesserung der Umwelt bei.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium in Wirtschaftsingenieurwesen oder ähnlichem und Erfahrung in Prozessoptimierung.
  • Andere Informationen: Flache Hierarchien und familiäre Atmosphäre fördern deine persönliche Entwicklung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Über uns

Bei Pollmeier bist du nicht nur Teil eines Weltmarktführers, sondern eines Unternehmens, das auf Innovation und Nachhaltigkeit setzt. Als regional fest verankertes Unternehmen mit klarem Fokus auf Umweltschutz und Mitarbeiter:innenförderung gestalten wir die Zukunft aktiv mit. Wir bieten dir eine Arbeitsumgebung, in der deine Ideen gehört werden, sowie attraktive Benefits, die deine berufliche und persönliche Entwicklung unterstützen. Erlebe echte Zusammenarbeit und eine Unternehmenskultur, die Offenheit und Weiterentwicklung fördert. Wenn du flache Hierarchien und ein kollegiales Miteinander suchst, bist du bei uns genau richtig. Wachse zusammen mit Pollmeier und leiste gemeinsam mit uns einen nachhaltigen Beitrag für unsere Umwelt und die Zukunft!

Was du bei uns bewegst:

  • Du verantwortest die kontinuierliche Analyse, Weiterentwicklung und Optimierung der Produktionslinie für unsere Components-Produkte – mit Fokus auf Effizienz, Qualität und Nachhaltigkeit.
  • In enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung, Produktion, Qualitätssicherung, Produktions- und Werksplanung treibst du Verbesserungsmaßnahmen und Innovationsprojekte voran.
  • Du identifizierst Optimierungspotenziale in Prozessen und Produkten und begleitest die Umsetzung technischer und organisatorischer Verbesserungen.
  • Du entwickelst Produktions- und Prozessstandards, dokumentierst Abläufe und stellst die nachhaltige Implementierung sicher.
  • Durch deine Arbeit trägst du maßgeblich dazu bei, unsere Fertigung kontinuierlich zu verbessern und die Leistungsfähigkeit unserer Produktionsanlagen auszubauen.
  • Du unterstützt bei der technischen Weiterentwicklung unserer Components-Produkte, um neue Marktanforderungen und Kundenerwartungen optimal zu erfüllen.

Was uns überzeugt:

  • Du besitzt ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft, Produktionstechnik oder Ähnliches.
  • Du hast Erfahrungen in der Prozessoptimierung und im Projektmanagement.
  • Analytisches Denkvermögen und eine strukturierte Arbeitsweise zeichnen dich aus.
  • Du besitzt eine Hands-on-Mentalität und eine selbstständige Arbeitsweise.
  • Du bringst gute Englischkenntnisse mit und hast eine ausgeprägte Zahlenaffinität.
  • Flexibilität, Teamgeist und Kommunikationsfähigkeiten runden dein Profil ab.

Was wir dir bieten:

  • Einen sicheren Arbeitsplatz in einem innovativen, wachstums- und zukunftsorientierten Unternehmen.
  • Familiäre, persönliche Atmosphäre mit flachen Hierarchien und kurzen Kommunikationswegen.
  • Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten im Rahmen unseres Personalentwicklungsprogrammes.
  • Eine aktive Gesundheitsvorsorge durch Förderung deiner Mitgliedschaft im Fitnessstudio, Bike-Leasing sowie täglich frisches Obst und Gemüse.
  • Lukrative finanzielle Benefits, wie:
  • jeweils 50 % des monatlichen Bruttogehalts als Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
  • monatliche Aufladung in Höhe von 44 € steuerfrei auf die Ticket Plus Card und zzgl. 60 € Geburtstagszuwendung.
  • vermögenswirksame Leistungen in Höhe von 26,59 € monatlich.
  • betriebliche Altersvorsorge.
  • Zuschuss zum Kindergartenbeitrag in Höhe von bis zu 100 € pro Monat und pro Kind.
  • Restholzdeputat in Höhe von 6 Tonnen pro Jahr.
  • 30 Tage Urlaub.

Werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Noch Fragen? Wir helfen dir gerne weiter!

Prozessoptimierer (m/w/d) - Pollmeier Massivholz GmbH & Co. KG Arbeitgeber: Pollmeier Massivholz GmbH & Co. KG

Pollmeier Massivholz GmbH & Co. KG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Innovation und Nachhaltigkeit in den Mittelpunkt seiner Unternehmenskultur stellt. Mit flachen Hierarchien und einer familiären Atmosphäre fördert das Unternehmen aktiv die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter:innen. Zudem profitieren die Angestellten von attraktiven finanziellen Benefits und einer aktiven Gesundheitsvorsorge, was Pollmeier zu einem idealen Ort für alle macht, die in einem zukunftsorientierten Umfeld arbeiten möchten.
Pollmeier Massivholz GmbH & Co. KG

Kontaktperson:

Pollmeier Massivholz GmbH & Co. KG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Prozessoptimierer (m/w/d) - Pollmeier Massivholz GmbH & Co. KG

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über die Stelle. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über Pollmeier und deren Projekte. Zeige, dass du die Unternehmenswerte von Innovation und Nachhaltigkeit teilst und wie du dazu beitragen kannst.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Idee zur Prozessoptimierung hast, bring sie im Gespräch ein. Das zeigt dein Engagement und deine Hands-on-Mentalität, die wir bei StudySmarter schätzen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Außerdem kannst du dich dort über weitere Stellenangebote informieren.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Prozessoptimierer (m/w/d) - Pollmeier Massivholz GmbH & Co. KG

Prozessoptimierung
Projektmanagement
Analytisches Denkvermögen
Strukturierte Arbeitsweise
Hands-on-Mentalität
Selbstständige Arbeitsweise
Zahlenaffinität
Flexibilität
Teamgeist
Kommunikationsfähigkeiten
Entwicklung von Produktionsstandards
Dokumentation von Abläufen
Identifikation von Optimierungspotenzialen
Technische Weiterentwicklung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für Prozessoptimierung in deiner Bewerbung durchscheinen.

Mach es konkret!: Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung. Erzähl uns von Projekten, bei denen du Prozesse optimiert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast. Zahlen und Fakten helfen uns, dich besser zu verstehen!

Achte auf die Struktur!: Eine klare und übersichtliche Struktur macht es uns leichter, deine Bewerbung zu lesen. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So bleibt alles schön übersichtlich!

Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller. Und vergiss nicht, deine Unterlagen vollständig einzureichen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pollmeier Massivholz GmbH & Co. KG vorbereitest

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur von Pollmeier. Zeige in deinem Interview, dass du die Bedeutung von Innovation und Nachhaltigkeit verstehst und wie deine eigenen Werte dazu passen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Prozessoptimierungen erfolgreich umgesetzt hast. Bereite diese Beispiele so auf, dass sie deine analytischen Fähigkeiten und deine Hands-on-Mentalität unterstreichen.

Fragen zur Zusammenarbeit

Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen interessiert bist. Frage nach den Herausforderungen, die bei der Implementierung von Verbesserungsmaßnahmen auftreten können, und wie das Team damit umgeht.

Zeige deine Flexibilität

Betone deine Flexibilität und Teamfähigkeit während des Interviews. Erkläre, wie du dich an verschiedene Situationen anpassen kannst und wie wichtig dir ein kollegiales Miteinander ist, um gemeinsam Ziele zu erreichen.

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