Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative SAP-Lösungen und arbeite an spannenden Projekten im Team.
- Unternehmen: Weltmarktführer mit Fokus auf Innovation und Nachhaltigkeit.
- Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, Gesundheitsförderung, Weiterbildung und lukrative finanzielle Benefits.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und persönliche Atmosphäre für optimale Zusammenarbeit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der SAP-Technologien und bringe deine Ideen ein.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Informatik oder Wirtschaftsinformatik und Erfahrung mit ABAP.
Bei Pollmeier bist du nicht nur Teil eines Weltmarktführers, sondern eines Unternehmens, das auf Innovation und Nachhaltigkeit setzt. Unsere Stärke liegt in der Region, im Umweltschutz und in der Förderung unserer Mitarbeiter:innen. Wir bieten dir eine Arbeitsumgebung, in der deine Ideen gehört werden, sowie attraktive Benefits, die deine berufliche und persönliche Entwicklung unterstützen. Erlebe echte Zusammenarbeit und eine Unternehmenskultur, die Offenheit und Weiterentwicklung fördert. Wenn du flache Hierarchien und ein kollegiales Miteinander suchst, bist du bei uns genau richtig.
Zur Verstärkung unseres IT-Teams suchen wir für unsere Firmenzentrale am Standort in Creuzburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n SAP Entwickler:in und Berater:in (m/w/d).
Was du bei uns bewegst:
- Du konzipierst und entwickelst SAP-Lösungen - eigenverantwortlich und im Team.
- Du verstärkst das bestehenden SAP Teams im Rahmen von Projekten und in der Anwendungsbetreuung.
- Du sorgst im Tagesgeschäft dafür, dass alles rundläuft: Analysierst und löst Incidents, optimierst bestehende Prozesse und bringst eigene Ideen für Verbesserungen ein.
- Du unterstützt Projekte wie die Migration von ECC 6.0 auf S4/HANA.
- Du begleitest Projekte zur Einführung moderner Technologien wie SAP Fiori und Cloud-Lösungen (SAP BTP) und trägst zur Weiterentwicklung der Systemlandschaft bei.
Was uns überzeugt:
- Du besitzt ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
- Du hast gute Modulkenntnisse in einem oder mehreren SAP Modulen (FI, CO, SD, MM, PP).
- Du besitzt praktische Erfahrung bei der Entwicklung mit ABAP.
- Du kannst idealerweise Kenntnisse in SAP Cloud-Technologien und der SAP Business Technology Plattform sowie SAP Fiori/UI5 vorweisen.
- Dich zeichnen Engagement, analytische Fähigkeiten, Kommunikationsstärke und ein selbständiger sowie strukturierter Arbeitsstil aus.
Was wir dir bieten:
- Einen sicheren Arbeitsplatz in einem innovativen, wachstums- und zukunftsorientierten Unternehmen.
- Familiäre, persönliche Atmosphäre mit flachen Hierarchien und kurzen Kommunikationswegen.
- Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten im Rahmen unseres Personalentwicklungsprogrammes.
- Eine aktive Gesundheitsvorsorge durch Förderung deiner Mitgliedschaft im Fitnessstudio, Bike-Leasing, eine Kantine sowie täglich frisches Obst und Gemüse.
- Lukrative finanzielle Benefits, wie: jeweils 50 % des monatlichen Bruttogehalts als Urlaubs- und Weihnachtsgeld, monatliche Aufladung in Höhe von 44 € steuerfrei auf die Ticket Plus Card und zzgl. 60 € Geburtstagszuwendung, vermögenswirksame Leistungen in Höhe von 26,59 € monatlich, betriebliche Altersvorsorge, Zuschuss zum Kindergartenbeitrag in Höhe von bis zu 100 € pro Monat und pro Kind, Restholzdeputat in Höhe von 6 Tonnen pro Jahr, 30 Tage Urlaub.
SAP Entwickler:in und Berater:in (m/w/d) Arbeitgeber: Pollmeier Massivholz GmbH & Co. KG
Pollmeier Massivholz GmbH & Co.KG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur auf Innovation und Nachhaltigkeit setzt, sondern auch eine familiäre Atmosphäre mit flachen Hierarchien bietet. Unsere Mitarbeiter:innen profitieren von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, attraktiven finanziellen Benefits und einer aktiven Gesundheitsvorsorge, die das Wohlbefinden fördert. In Creuzburg erwartet dich ein dynamisches Team, in dem deine Ideen geschätzt werden und echte Zusammenarbeit im Vordergrund steht.
Kontaktdaten:
Pollmeier Massivholz GmbH & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so SAP Entwickler:in und Berater:in (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Pollmeier Massivholz GmbH & Co. KG bewerben
Viele Unternehmen, wie Pollmeier Massivholz GmbH & Co. KG, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP Entwickler:in und Berater:in (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Pollmeier Massivholz GmbH & Co. KG und die ausgeschriebene Position SAP Entwickler:in und Berater:in (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pollmeier Massivholz GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Pollmeier Massivholz GmbH & Co. KG an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
