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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Identifiziere Bauprojekte und entwickle Vertriebsmöglichkeiten im Holzbau.
- Arbeitgeber: Pollmeier, ein innovativer Weltmarktführer im nachhaltigen Holzbau.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Benefits, flache Hierarchien und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Holzbaus und arbeite an spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Technischer oder kaufmännischer Hintergrund im Bauwesen und Vertriebserfahrung.
- Andere Informationen: Wachse in einem dynamischen Umfeld mit echten Karrierechancen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Bei Pollmeier bist du nicht nur Teil eines Weltmarktführers, sondern eines Unternehmens, das auf Innovation und Nachhaltigkeit setzt. Als regional fest verankertes Unternehmen mit klarem Fokus auf Umweltschutz und Mitarbeiter:innenförderung gestalten wir die Zukunft aktiv mit. Wir bieten dir eine Arbeitsumgebung, in der deine Ideen gehört werden, sowie attraktive Benefits, die deine berufliche und persönliche Entwicklung unterstützen. Erlebe echte Zusammenarbeit und eine Unternehmenskultur, die Offenheit und Weiterentwicklung fördert. Wenn du flache Hierarchien und ein kollegiales Miteinander suchst, bist du bei uns genau richtig. Wachse zusammen mit Pollmeier und leiste gemeinsam mit uns einen nachhaltigen Beitrag für unsere Umwelt und die Zukunft!
Du erkennst Chancen - und machst Projekte daraus. Als Projektberater/Projektscout bist du der strategische Türöffner für unsere Werkstoffe BauBuche und Fichte G-LVL. Du erkennst frühzeitig, wo moderner Holzbau entsteht – und bringst die richtigen Partner, Ideen und Materialien zusammen. Dein Ziel: neue Projekte identifizieren, Entscheider überzeugen und Pollmeier in den relevanten Planungs- und Entscheidungsphasen fest verankern. Du berätst technisch fundiert – aber immer mit dem klaren Anspruch, Projekte zu gewinnen und in Aufträge zu verwandeln.
Deine Aufgaben:
- Projektpotenziale erkennen: Du identifizierst Bauvorhaben mit Holzbezug, bewertest Chancen und entwickelst daraus konkrete Vertriebsmöglichkeiten.
- Überzeugend beraten: Du führst Gespräche mit Architekt:innen, Tragwerksplaner:innen, Holzbauunternehmen und Generalunternehmern – lösungsorientiert, fachlich fundiert und mit Verkaufsziel.
- Vertrieb aktiv gestalten: Du initiierst und begleitest Projektpartnerschaften bis zur Realisierung und übergibst sie nahtlos an unsere technischen Berater.
- Netzwerke ausbauen: Du pflegst persönliche Kontakte zu Entscheider:innen im Holzbau, nimmst an Fachveranstaltungen teil und positionierst Pollmeier als Partner für nachhaltiges, modernes Bauen.
Dein Profil:
- Technischer oder kaufmännischer Hintergrund im Bauwesen, Holzbau oder Architektur
- Erfahrung in Vertrieb, Projektentwicklung oder technischer Beratung
- Sicheres Auftreten bei Architekt:innen, Planer:innen und Bauunternehmen
- Freude am Verkaufen und an der Entwicklung langfristiger Kundenbeziehungen
- Strukturierte, verbindliche Arbeitsweise mit Gespür für Timing und Entscheidungsdynamiken
- Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands
Warum Pollmeier? Weil du bei uns Beratung und Vertrieb verbinden kannst. Wir glauben an den Wert technischer Kompetenz – aber auch daran, dass echte Beratung erst durch erfolgreiche Verkaufsabschlüsse Wirkung entfaltet. Bei Pollmeier arbeitest du in einem Umfeld, das Vertrauen schafft, Innovation lebt und partnerschaftlichen Vertrieb im besten Sinne versteht.
Jetzt bewerben! Klingt nach deiner nächsten Herausforderung? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung mit Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung.
Projektberater/Projektscout (m/w/d) Arbeitgeber: Pollmeier Massivholz
Kontaktperson:
Pollmeier Massivholz HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektberater/Projektscout (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um Kontakte zu knüpfen! Besuche Fachveranstaltungen, Messen oder lokale Events, um mit Architekt:innen und Bauunternehmen ins Gespräch zu kommen. Je mehr du dich zeigst, desto eher wirst du als Ansprechpartner wahrgenommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Projekte zu dir kommen. Recherchiere aktiv nach Bauvorhaben und kontaktiere die Entscheider direkt. Zeige ihnen, wie Pollmeier ihre Projekte unterstützen kann – das macht Eindruck!
✨Überzeuge mit Fachwissen!
Bereite dich gut auf Gespräche vor und bringe dein technisches Wissen ein. Wenn du die Vorteile unserer Werkstoffe klar kommunizieren kannst, gewinnst du das Vertrauen der Architekt:innen und Planer:innen schneller.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du denkst, dass du zu uns passt, dann zögere nicht und bewirb dich direkt über unsere Website. So zeigst du, dass du motiviert bist und den ersten Schritt in Richtung deiner neuen Herausforderung machst!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektberater/Projektscout (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für den Holzbau und die Nachhaltigkeit in deiner Bewerbung durchscheinen.
Mach es konkret!: Erzähle uns von konkreten Projekten oder Erfahrungen, die du gemacht hast. Zeige, wie du Chancen erkannt und erfolgreich umgesetzt hast. Das macht deine Bewerbung greifbar und interessant!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein klarer, professioneller Auftritt zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir bei Pollmeier.
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Karriereseite. Dort kannst du deine Unterlagen schnell und unkompliziert einreichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pollmeier Massivholz vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Unternehmenskultur von Pollmeier vertraut. Sie legen großen Wert auf Innovation, Nachhaltigkeit und Mitarbeiterförderung. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deine Arbeit integrieren kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten als Projektberater/Projektscout unter Beweis stellen. Sei bereit, über Situationen zu sprechen, in denen du erfolgreich Chancen erkannt und Projekte umgesetzt hast.
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Da du in der Position viel mit Architekten und Bauunternehmen kommunizieren wirst, solltest du dir überlegen, wie du deine Networking-Fähigkeiten im Interview präsentieren kannst. Vielleicht hast du bereits Kontakte in der Branche, die du erwähnen kannst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten von Pollmeier oder wie das Team zusammenarbeitet, um innovative Lösungen zu entwickeln.
