Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Verkauf und die Distribution unserer Holzprodukte in China.
- Arbeitgeber: Pollmeier ist ein führendes Unternehmen in der Holzverarbeitung mit Fokus auf Nachhaltigkeit.
- Mitarbeitervorteile: Sichere Anstellung, flache Hierarchien und umfassende Schulungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Möbelindustrie und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Vertrieb und Teammanagement erforderlich.
- Andere Informationen: Reisebereitschaft innerhalb Chinas ist notwendig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Social network you want to login/join with:col-narrow-leftClient:Location:GermanyJob Category:Other-EU work permit required:Yescol-narrow-rightJob Reference:0445c7f327ecJob Views:2Posted:11.07.2025Expiry Date:25.08.2025col-wideJob Description:At Pollmeier, we craft high-quality wood products sourced from certified, responsibly managed forests in Germany. With over 1,000 employees, we empower customers worldwide to embrace sustainability with cost-effective alternatives to plastic and steel.Join our journey in China, where we are a trusted and established partner in the industry.Are you passionate about sales and eager to make a difference in the furniture and wholesale industry?Pollmeier, the world market leader in hardwood processing, is looking for an experienced Sales Manager to start as soon as possible and join our Chinese Team in Southern Mainland China.Job responsibilities / What you will do:Take full ownership of sales, promotion, and distribution for the Pollmeier product range.Develop and expand relationships with wholesalers and key players in the furniture and wood product industry.Build and nurture strong customer connections, understanding their needs and providing tailored solutions.Represent Pollmeier at trade fairs, showcasing our innovative product offerings.Actively acquire new customers and drive business growth with a hands-on approach.Monitor market trends, analyze demand, and stay ahead of the competition.Collaborate closely with our head office in Germany, including preparing quarterly and annual sales plans.Document all sales activities using SAP.Requirements / What we look for:Proven experience in sales (5+ years) in the furniture, doors, mouldings, or wooden products sector.Proven experience in successfully managing a team.Strong communication, presentation, and interpersonal skills.A proactive mindset with a customer-first attitude.Excellent organizational and problem-solving abilities.Reliability, team spirit, and the drive to achieve results.High willingness to travel regularly within China.Language skills: Native Mandarin with good English skills.What we offer:A secure position in an innovative, forward-thinking company.A collaborative and personal work environment with flat hierarchies.Opportunities for independent work within a dedicated team.Comprehensive training via video and on-site at our head office in Germany.Fair and competitive compensation.Are you ready to grow with us and contribute to a sustainable future? #J-18808-Ljbffr
Team Lead Sales Consultant (m/f/d) - China Arbeitgeber: Pollmeier Massivholz
Kontaktperson:
Pollmeier Massivholz HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Team Lead Sales Consultant (m/f/d) - China
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Kontaktiere ehemalige Kollegen oder Geschäftspartner, die bereits in der Möbel- oder Holzprodukte-Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends im Möbel- und Holzproduktmarkt in China. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen anzubieten, die auf die Bedürfnisse der Kunden zugeschnitten sind.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Übe, wie du komplexe Informationen klar und überzeugend präsentieren kannst, um potenzielle Kunden und Partner zu gewinnen.
✨Tipp Nummer 4
Sei proaktiv und zeige deine Reisebereitschaft. Informiere dich über die verschiedenen Regionen in China, in denen du arbeiten würdest, und bringe Ideen mit, wie du dort neue Kunden akquirieren kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Team Lead Sales Consultant (m/f/d) - China
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Pollmeier und deren Produkte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenswerte, die Produktpalette und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen im Vertrieb und in der Teamführung hervorhebt. Betone deine Erfolge in der Möbel- oder Holzproduktebranche und passe ihn an die spezifischen Anforderungen der Stelle an.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für den Vertrieb und deine Erfahrungen in der Branche darlegst. Erkläre, warum du bei Pollmeier arbeiten möchtest und wie du zum Unternehmenserfolg beitragen kannst.
Dokumente überprüfen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente vollständig und korrekt sind. Überprüfe deinen Lebenslauf, das Motivationsschreiben und andere Unterlagen auf Rechtschreibfehler und Vollständigkeit, bevor du sie einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pollmeier Massivholz vorbereitest
✨Bereite dich auf branchenspezifische Fragen vor
Da Pollmeier im Bereich Holzprodukte tätig ist, solltest du dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen in der Möbel- und Holzindustrie vertraut machen. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen in diesem Bereich einbringen kannst.
✨Zeige deine Führungskompetenzen
Da die Position einen Team Lead erfordert, ist es wichtig, dass du konkrete Beispiele für deine bisherigen Erfahrungen in der Teamführung parat hast. Bereite Geschichten vor, die deine Fähigkeit zur Motivation und Entwicklung von Teammitgliedern zeigen.
✨Kommuniziere klar und überzeugend
Starke Kommunikationsfähigkeiten sind entscheidend für diese Rolle. Übe, deine Ideen und Strategien klar und präzise zu präsentieren, sowohl in Mandarin als auch in Englisch, um deine Sprachkenntnisse unter Beweis zu stellen.
✨Bereite Fragen für den Arbeitgeber vor
Zeige dein Interesse an der Position und dem Unternehmen, indem du durchdachte Fragen vorbereitest. Frage nach den Zielen des Unternehmens in China oder nach den Herausforderungen, die das Team derzeit bewältigt.