Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich technisches Management (50% Teilzeit)

Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich technisches Management (50% Teilzeit)

Teilzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Sichere den reibungslosen Betrieb und koordiniere spannende Projekte in einem dynamischen Umfeld.
  • Unternehmen: Wachsendes MedTech-Unternehmen mit flachen Hierarchien und offener Feedback-Kultur.
  • Vorteile: Unbefristeter Vertrag, attraktive Vergütung und zahlreiche Zusatzleistungen.
  • Weitere Informationen: Freu dich auf regelmäßige Teamevents und ein inspirierendes Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv Prozesse und bringe deine Ideen in einem internationalen Team ein.
  • Qualifikationen: Technische Ausbildung und Erfahrung im Management sind von Vorteil.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

IHRE AUFGABEN

  • Sicherstellung und Koordination eines reibungslosen Betriebs der Standorte
  • Beauftragung und Betreuung externer Dienstleister und Fremdhandwerker
  • Verantwortung für Bestellwesen, Büroorganisation und allgemeine Verwaltungsthemen
  • Unterstützung bei der Optimierung von Prozessen und Abläufen im Bereich der Produktion
  • Unterstützung bei Validierungen von Prozessen und Anlagen
  • Koordination und Überwachung von Terminen und Bearbeitungsfristen
  • Unterstützung bei der Vor- und Nachbereitung von Störungen, Wartungen und Instandhaltungen
  • Ablaufkoordination von Gästen und internen Ansprechpartnern

IHR PROFIL

  • Erfolgreich abgeschlossene technische oder kaufmännisch-technische Ausbildung
  • Einschlägige Berufserfahrung
  • Sicherer Umgang mit MS Office-Applikationen
  • Deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil
  • Zuverlässigkeit, überdurchschnittliche Einsatzbereitschaft und ausgeprägtes Organisationstalent
  • Hohe Eigeninitiative, Umsetzungsstärke sowie eine strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
  • Ausgeprägte Integrität, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
  • Hands-on-Mentalität sowie Freude daran, Dinge aktiv voranzutreiben
  • Hohes Maß an Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Loyalität und Flexibilität
  • Freundliches, professionelles und verbindliches Auftreten

WAS WIR BIETEN

  • Großer Gestaltungsspielraum in einem international wachsenden MedTech-Unternehmen
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem solide finanzierten, inhabergeführten Familienunternehmen
  • Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, offene Feedback-Kultur
  • Ein hochmotiviertes, internationales Team mit echter Leidenschaft für seine Produkte und Patienten
  • Attraktives Vergütungspakt mit variablem Anteil
  • Betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits und weitere Zusatzleistungen
  • Regelmäßige Teamevents und ein inspirierendes Arbeitsumfeld

Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich technisches Management (50% Teilzeit) Arbeitgeber: PolyMedics Innovations GmbH

Als Assistant Operations Manager (m/w/d) in Kirchheim unter Teck profitieren Sie von einer unbefristeten Anstellung in einem inhabergeführten Familienunternehmen, das Ihnen nicht nur einen großen Gestaltungsspielraum bietet, sondern auch eine offene Feedback-Kultur und flache Hierarchien fördert. Unser internationales Team ist leidenschaftlich bei der Sache und unterstützt Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch regelmäßige Teamevents und ein attraktives Vergütungspaket, einschließlich betrieblicher Altersvorsorge und Corporate Benefits.

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Kontaktdaten:

PolyMedics Innovations GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich technisches Management (50% Teilzeit) erhalten könntest

Werde Teil von Technologietransfer-Communities

Such dir lokale oder online Communities, die sich mit Technologietransfer beschäftigen. Dort kannst du Kontakte knüpfen, interessante Projekte entdecken und möglicherweise sogar auf Teilzeitstellen aufmerksam werden, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Besuche Technologiemessen und -events

Nutze Messen und Netzwerkevents im Bereich Technologietransfer, um direkt mit Unternehmen zu sprechen und deinen persönlichen Eindruck zu hinterlassen. Oft sind Stellenangebote bei solchen Events einfacher zu ergattern, weil du die Entscheidungsträger direkt ansprichst.

Präsentiere deine Projekte und Ideen

Falls du schon an Projekten im Technologietransfer gearbeitet hast, zögere nicht, diese in einem Portfolio oder auf Plattformen wie GitHub oder LinkedIn zu präsentieren. Es hilft, deine Sichtbarkeit zu erhöhen und zeigt dein Engagement für den Bereich, was dir einen Vorteil bei Teilzeitstellen verschaffen kann.

Bewirb dich direkt über unsere Webseite

Schau regelmäßig auf unserer Webseite vorbei, um die neuesten Teilzeitangebote im Bereich Technologietransfer zu entdecken. Wir haben oft spannende Stellen, die perfekt für dich sein könnten – die beste Gelegenheit, direkt durchzustarten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich technisches Management (50% Teilzeit) mit Bravour zu bestehen

Technische Ausbildung
Kaufmännisch-technische Ausbildung
Berufserfahrung im technischen Management
MS Office-Kenntnisse
Deutsche Sprachkenntnisse
Englischkenntnisse
Organisationstalent

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig uns deine Projektmanagement-Skills!:Im Bereich Technologietransfer sind Fähigkeiten im Projektmanagement echt gefragt. Wenn du an Projekten gearbeitet hast, sei es im Studium oder in Nebenjobs, nenn diese spezifisch in deinem Lebenslauf. Wir möchten sehen, wie du Technologien erfolgreich umsetzt und übergibst!

Fokussiere dich auf praktische Erfahrungen:In einer Teilzeitstelle erwarten wir, dass du bereits praktische Erfahrungen im Technologietransfer oder verwandten Bereichen gesammelt hast. Denk daran, konkrete Beispiele und Ergebnisse zu nennen, wenn du deine Erfahrungen im Lebenslauf präsentierst. Mach es uns einfach, deine Eignung zu erkennen!

Motivation ist der Schlüssel!:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt darauf eingehen, warum du dich für die Teilzeitstelle bei PolyMedics Innovations GmbH interessierst. Was reizt dich an Technologietransfer? Zeig uns, wie sehr du lernbereit und motiviert bist, in diesem innovativen Feld zu arbeiten!

Mach deine Verfügbarkeit klar:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, dass du uns deine Verfügbarkeit klar machst. Gib an, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du arbeiten kannst. So können wir besser planen und sehen, wie du ins Team passt.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei PolyMedics Innovations GmbH vorbereitet

Mach dich mit dem Technologietransfer vertraut

Bevor du ins Interview bei PolyMedics Innovations GmbH gehst, schau dir genau an, wie Technologietransfer in eurer Branche funktioniert. Du solltest zumindest die Grundlagen verstehen, wie Wissen und Technologien von einer Quelle zur anderen übergehen. Das hilft dir, gezielte Fragen zu stellen und zu zeigen, dass du die Materie durchdrungen hast.

Portfolio und Projekte bereitstellen

Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, solltest du dein Portfolio oder Beispiele von Projekten vorbereiten, die deinen Einfluss im Technologietransfer zeigen. Zeige konkrete Ergebnisse aus deinen früheren Erfahrungen und wie du Technologien erfolgreich implementiert hast. Das ist ein großartiger Weg, um deine praktischen Fähigkeiten zu demonstrieren.

Technische Fragen nicht scheuen

Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten, die deinen Umgang mit spezifischen Technologien oder Tools betreffen, die im Technologietransfer verwendet werden. Vielleicht wird auch nach Szenarien gefragt, wie du Barrieren im Transferprozess überwunden hast. Hier kannst du zeigen, wie analytisch du an Probleme herangehst.

Flexibilität betonen

In einem Teilzeitjob möchten die Arbeitgeber sehen, dass du flexibel und bereit bist, dich schnell auf verschiedene Projekte und Anforderungen einzustellen. Sei bereit, Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang zu teilen, wie du dich an neue Situationen angepasst hast, und betone deine Lernbereitschaft – das kann einen großen Eindruck hinterlassen.