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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und konzipiere kreative Marketingkampagnen für spannende Projekte.
- Arbeitgeber: Weltmarktführer in optischer Messtechnik mit innovativer Unternehmenskultur.
- Mitarbeitervorteile: Hybrides Arbeiten, flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und individuelle Weiterbildung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit zukunftsweisenden Technologien und globalen Social-Media-Kanälen.
- Gewünschte Qualifikationen: Hochschulabschluss in Marketing oder vergleichbare Qualifikation sowie Erfahrung im Kampagnenmanagement.
- Andere Informationen: Unbefristete Stelle mit exzellenten Karrierechancen in einem dynamischen Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 60000 € pro Jahr.
Für unseren Bereich Globales Marketing suchen wir Sie als Digital Marketing & Campaign Manager (m/w/d) in Vollzeit. Licht ist unser Element, motivierte Mitarbeiter unser Fundament und Neugier unser Antrieb. Mit fast 450 Angestellten weltweit entwickeln, produzieren und vertreiben wir optische Messtechnik für Forschung und Industrie. Ob in Raumfahrt, Nanotechnologie oder Maschinenbau - unser Know-how ist branchenübergreifend gefragt. Als Hightech-Unternehmen und Weltmarktführer stehen wir für zukunftsweisende Technologien und bieten unseren Mitarbeitern seit über 50 Jahren spannende Projekte und sichere Arbeitsplätze.
Ihre Aufgaben:
- Planung und Konzeption von Marketingkampagnen in enger Abstimmung mit unseren Business Units
- Umsetzung, Controlling und kontinuierliche Optimierung unserer Kampagnen
- Steuerung externer Agenturen und Partner zur Erreichung der Kampagnenziele
- Betreuung und Weiterentwicklung der relevanten digitalen Kanäle und Webseiten (SEO, SEA, LLM)
- Management und Weiterentwicklung unserer globalen Social-Media-Kanäle (LinkedIn, YouTube)
Ihr Profil:
- Sie haben einen Hochschulabschluss im Bereich Marketing, Kommunikation, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
- Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung im Kampagnen- und Projektmanagement
- Erfahrungen im Umgang mit Marketing-Automation-Tools und der Zusammenarbeit mit Agenturen, Dienstleistern und anderen Partnern, inklusive Kostenkontrolle, bringen Sie mit
- Sie arbeiten kreativ, eigenverantwortlich und strukturiert
- Die deutsche und englische Sprache beherrschen Sie in Wort und Schrift
Wir bieten Ihnen unter anderem:
- Die Möglichkeit zum hybriden Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten und 30 Urlaubstage pro Jahr
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
- Kantinenbetrieb und Gratisgetränke
- Jobrad, Fitnessraum mit Sportkursen
Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Portal: www.polytec.com/stellenangebote. Die Stelle ist unbefristet und ab sofort zu besetzen.
Digital Marketing & Campaign Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Polytec GmbH
Kontaktperson:
Polytec GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Digital Marketing & Campaign Manager (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge im Marketing klar kommunizierst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu verfeinern!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Kreativität! Bring Beispiele deiner bisherigen Kampagnen mit, um zu zeigen, was du drauf hast. Lass uns gemeinsam an deinem Portfolio arbeiten!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und gibt uns die Möglichkeit, dich besser kennenzulernen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Digital Marketing & Campaign Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ und authentisch!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Kreativität ist in der Marketingwelt wichtig, also scheue dich nicht, das auch in deiner Bewerbung zu zeigen!
Pass deine Unterlagen an!: Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle als Digital Marketing & Campaign Manager zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen hervor und zeige, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Wir lieben es, wenn Bewerber sich die Mühe machen, ihre Unterlagen individuell anzupassen.
Achte auf die Details!: Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein paar kleine Fehler können einen großen Eindruck hinterlassen – und nicht immer im positiven Sinne. Lass am besten jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles passt.
Bewirb dich über unser Online-Portal!: Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung über unser Online-Portal zu erhalten. Das macht den Prozess für uns und für dich einfacher. Also, klick dich rein und zeig uns, was du drauf hast!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Polytec GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Mission des Unternehmens. Polytec legt großen Wert auf Neugier und Innovation. Zeige in deinem Interview, wie du diese Werte in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Kampagnen oder Projekte, die du geleitet hast. Bereite dich darauf vor, deine Erfolge und Herausforderungen zu erläutern, insbesondere im Bereich Marketing-Automation und Projektmanagement.
✨Kenntnis der digitalen Kanäle
Sei bereit, über deine Erfahrungen mit SEO, SEA und Social Media zu sprechen. Polytec sucht jemanden, der die relevanten digitalen Kanäle versteht und weiterentwickeln kann. Zeige dein Wissen und deine Strategien!
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Marketingbereich oder nach den Zielen für die kommenden Kampagnen.
