Deine Aufgaben:
- Arbeitsrecht: Beratung und Unterstützung in allen arbeitsrechtlichen Fragestellungen, einschließlich der Entwicklung und Umsetzung von Richtlinien
- Vertragsrecht: Erstellung, Überprüfung und Verhandlung von Verträgen, um sicherzustellen, dass alle rechtlichen Aspekte abgedeckt sind und das Unternehmen vor Risiken geschützt ist
- Gesellschaftsrecht: Beratung in Fragen des Gesellschaftsrechts sowie der Einhaltung gesellschaftsrechtlicher Vorgaben
- Forderungsmanagement: Verwaltung und Durchsetzung von Forderungen, einschließlich der Bearbeitung von Mahn- und Klageverfahren
- Streitbeilegung und Litigation: Vertretung des Unternehmens in Rechtsstreitigkeiten, einschließlich der Vorbereitung und Führung von Prozessen sowie der außergerichtlichen Streitbeilegung
- Direkte Berichterstattung an den Leiter der Rechtsabteilung
Dein Profil:
- Abgeschlossenes Jurastudium oder vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit Schwerpunkt Arbeitsrecht oder vergleichbar
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Arbeitsrecht, mit Erfahrungen im Vertrags- und Gesellschaftsrecht, idealerweise in einem Unternehmen oder einer Kanzlei
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Fundierte Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht, mit Kenntnissen im Vertrags- und Gesellschaftsrecht
- Analytische und lösungsorientierte Denkweise sowie Durchsetzungsstärke
- Hohe Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeit
- Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
Das bieten wir dir:
- eine abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit in einem modernen, wachstumsorientierten Unternehmen in führender Marktposition
- eine respektvolle und lösungsorientierte Kommunikation bei extrem flachen Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen
- einen sicheren und attraktiven Arbeitsplatz
- Betriebliche Altersvorsorge
- Corporate Benefits, ein Benefit-Portal mit attraktiven Rabatten
- givve Card, eine Gutscheinkarte die monatlich aufgeladen wird
- Zuwendung zu Geburtstag und Firmenjubiläum bei 5, 10, 15 und 20 Jahren Betriebszugehörigkeit
- eine umfassende und systematische Einarbeitung
- individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten (Homeoffice)
Kontaktinformationen
Unsere Personalabteilung steht dir gerne von Montag bis Freitag zwischen 8:00 – 17:00 Uhr unter der Telefonnummer +49 6071 9863 1718 oder per E-Mail unter Bewerbung(at)polytechhealth.com zur Verfügung.
#J-18808-Ljbffr

Kontaktperson:
POLYTECH Health & Aesthetics GmbH HR Team