Venez rejoindre un environnement de travail unique et enthousiasmant !
Nos fonctions d’encadrement allient des aspects sociaux et des enjeux productifs pour un quotidien toujours varié, riche de contacts humains et répondant aux exigences de nos clients, de la start-up à la multinationale. Nos postes, au sein des différents services de support, vous permettront d’amener et de développer votre expertise tout en contribuant également à la mission sociale de la Fondation, donnant un sens plus large à vos missions professionnelles.
Vous êtes passionné(e) par notre secteur et souhaitez rejoindre notre équipe ?
Présente sur l’ensemble du territoire vaudois depuis plus de 50 ans, la Fondation Polyval est l’une des principales structures du canton dans l’encadrement socioprofessionnel de personnes bénéficiant d’une prestation de l’assurance invalidité ou en grande difficulté sociale. Proche des milieux industriels, les diverses activités proposées aux 700 collaborateurs suivent les exigences des entreprises et multinationales de la région.
Outre des compétences sociales avérées, nos équipes doivent combiner polyvalence, réactivité et autonomie.
Si vous aimez les rapports humains, un environnement de travail dynamique et la diversité des tâches, vous êtes peut-être la(-le) :
Moniteur référent socioprofessionnel (H/F)
Lieu de travail:
Type de contrat:
Taux d'activité:
Date d'entrée:
Date d’entrée: À convenir
Date de publication:
Lieu : Mont-sur-Lausanne
Contrat : CDI à 100%
Date d’entrée en fonction : à convenir
Tâches principales
- Encadrement de stagiaires de l’OAI (Office de l’assurance-invalidité) : formation sur les activités, développement des compétences, évaluation, orientation, etc.
- Assurer le suivi des mesures d’insertion confiées, de leur mise en place jusqu’à leur bilan, en définissant et en coordonnant le projet d’insertion avec les différents partenaires.
- Accompagner individuellement les stagiaires dans leur parcours, observer leur évolution et contribuer à l’identification de leurs compétences, ressources et axes de développement.
- Assurer le suivi administratif des dossiers : observations, bilans, rapports, suivi des heures, échanges avec les mandants et participation aux réseaux.
- Organiser, coordonner et superviser les activités de l’atelier, notamment dans les domaines de la mécanique (usinage et montage), de la logistique, de la menuiserie et des réparations.
- Garantir la bonne réalisation des activités confiées, ainsi que le respect des exigences de qualité et des normes de sécurité.
Compétences requises
- Titulaire d’une formation de base dans un domaine technique/manuel et, idéalement, d’une formation complémentaire dans le domaine de l’accompagnement
- Bonne compréhension d’un environnement technique et aisance dans la gestion d’activités variées.
- Expérience confirmée dans l’encadrement socioprofessionnel, la formation d’adultes ou l’insertion
- Qualités humaines et aisance relationnelle, empathie et ouverture pour encadrer des personnes en situation de vulnérabilité
- Sens de l’organisation, capacité à coordonner plusieurs activités et goût pour le travail en équipe.
- Excellentes capacités d’observation, d’analyse et d’évaluation.
- Très bonnes connaissances des outils informatiques usuels (MS Office) et excellentes capacités rédactionnelles.
- Expérience dans le milieu institutionnel, un atout
- Un environnement de travail dynamique et stimulant, au sein d’une Fondation reconnue et porteuse d’une mission sociale forte
- Des prestations sociales avantageuses et des conditions de travail attractives
- Un restaurant d’entreprise proposant des repas à des tarifs préférentiels
- Un cadre de travail favorisant la collaboration, l’autonomie et le développement des compétences
Est-ce que je peux envoyer une offre spontanée ?
Est-ce que je recevrai une réponse si je ne suis pas retenu.e ?
Partenariat Gagnant-Gagnant : Collaborer avec la Fondation Polyval permet aux entreprises de bénéficier d'un service de haute qualité tout en participant activement à une mission sociale noble.
Notre mission est dédiée à l'intégration professionnelle et socioprofessionnelle de personnes en situation de handicap ou en transition professionnelle
Nous soutenons l'économie locale et contribuons au développement des compétences dans la région
Nous assurons un accompagnement et un suivi socioprofessionnel solide , ainsi qu'un suivi rigoureux des prestations
Flexibles et adaptables, nous nous adaptons aux besoins spécifiques de nos clients
Nous offrons un large programme de prestations industrielles et un savoir-faire expérimenté
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