Produktmanager / Online-Shop-Manager (m/w/d)
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Produktmanager / Online-Shop-Manager (m/w/d)

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Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Projekte im Online-Shop und optimiere das Kundenerlebnis.
  • Arbeitgeber: Werde Teil eines innovativen Unternehmens, das die digitale Welt revolutioniert.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und coole Mitarbeiterrabatte.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft des E-Commerce und arbeite in einem dynamischen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Du solltest ein Gespür für Trends haben und idealerweise Erfahrung im Online-Handel mitbringen.
  • Andere Informationen: Wir suchen kreative Köpfe, die bereit sind, Verantwortung zu übernehmen und zu wachsen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

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Produktmanager / Online-Shop-Manager (m/w/d) Arbeitgeber: POOL-SYSTEMS GmbH & Co. KG

Als Produktmanager / Online-Shop-Manager (m/w/d) bei uns profitieren Sie von einer dynamischen und innovativen Arbeitsumgebung, die Kreativität und Eigenverantwortung fördert. Wir bieten Ihnen nicht nur attraktive Vergütungsmodelle und flexible Arbeitszeiten, sondern auch umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre Karriere voranzutreiben. Unser engagiertes Team in einer modernen Bürolage sorgt für eine positive Unternehmenskultur, in der Zusammenarbeit und persönliche Entwicklung großgeschrieben werden.
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Kontaktperson:

POOL-SYSTEMS GmbH & Co. KG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Produktmanager / Online-Shop-Manager (m/w/d)

Tip Nummer 1

Informiere dich über die neuesten Trends im E-Commerce und im Online-Shop-Management. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein tiefes Verständnis für die Branche hast und wie du dieses Wissen bei uns einbringen kannst.

Tip Nummer 2

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für erfolgreiche Produktmanagement-Projekte zu nennen, an denen du gearbeitet hast. Dies zeigt nicht nur deine Erfahrung, sondern auch deine Fähigkeit, Ergebnisse zu liefern.

Tip Nummer 3

Netzwerke mit anderen Fachleuten in der Branche, um Einblicke und Tipps zu erhalten. Oft können persönliche Empfehlungen oder Kontakte den Unterschied machen, wenn es darum geht, einen Fuß in die Tür zu bekommen.

Tip Nummer 4

Sei bereit, Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Position und unserem Unternehmen zeigen. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und gleichzeitig mehr über unsere Unternehmenskultur zu erfahren.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Produktmanager / Online-Shop-Manager (m/w/d)

Marktforschung
Produktentwicklung
E-Commerce-Strategien
Projektmanagement
Analytische Fähigkeiten
Kommunikationsfähigkeiten
Teamarbeit
SEO-Kenntnisse
Content-Management
Verhandlungsgeschick
Benutzererfahrung (UX)
Datenanalyse
Budgetverwaltung
Agile Methoden

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch, um die spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten des Produktmanagers / Online-Shop-Managers zu verstehen. Achte darauf, welche Fähigkeiten und Erfahrungen besonders betont werden.

Individualisiere deinen Lebenslauf: Passe deinen Lebenslauf an die Stelle an, indem du relevante Erfahrungen und Erfolge hervorhebst, die mit den Aufgaben eines Produktmanagers oder Online-Shop-Managers in Verbindung stehen. Verwende Schlüsselbegriffe aus der Stellenanzeige.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, das deine Leidenschaft für E-Commerce und Produktmanagement zeigt. Erkläre, warum du gut zu dem Unternehmen passt und wie du zur Weiterentwicklung des Online-Shops beitragen kannst.

Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles gründlich durch. Achte auf Rechtschreibfehler, Grammatik und die Klarheit deiner Aussagen. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen professionellen Eindruck.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei POOL-SYSTEMS GmbH & Co. KG vorbereitest

Verstehe die Zielgruppe

Informiere dich über die Zielgruppe des Unternehmens und deren Bedürfnisse. Zeige im Interview, dass du ein tiefes Verständnis für die Kunden hast und wie du ihre Anforderungen in der Produktentwicklung berücksichtigen würdest.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten als Produktmanager unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erklären, wie du Herausforderungen gemeistert hast.

Kenntnis der Wettbewerber

Recherchiere die Hauptwettbewerber des Unternehmens und deren Produkte. Diskutiere im Interview, wie du das Produktportfolio des Unternehmens im Vergleich positionieren würdest und welche Strategien du zur Differenzierung vorschlagen kannst.

Fragen stellen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.

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