Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und plane den Bedarf für unsere aufregenden Designer-Toys.
- Unternehmen: POP MART, ein führendes Unternehmen in der Trendkultur- und Unterhaltungsbranche.
- Vorteile: Monatliche Geschenke, Bonusprogramm, Schulungen und regelmäßige Team-Events.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und forme die Zukunft des Einzelhandels.
- Qualifikationen: Bachelorabschluss und 5 Jahre Erfahrung in Bedarfsplanung oder Supply Chain.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Standort: Deutschland, Berlin
Beschäftigungsart: Vollzeit, unbefristet
POP MART ist ein führendes globales Unternehmen in der Trendkultur- und Unterhaltungsbranche. Mit dem Schwerpunkt auf IP (Intellectual Property) hat POP MART eine umfassende Plattform für kreative Inkubation und IP-Management aufgebaut, die globale Kreative unterstützt und gleichzeitig spannende Produkte, Dienstleistungen und immersive Unterhaltungserlebnisse für Konsumenten bietet.
Was Dich erwartet:
- Mitwirkung an einem schnell wachsenden europäischen Geschäft, das Einzelhandel, Kunst und kreatives Storytelling verbindet
- Zusammenarbeit mit leidenschaftlichen Teams aus verschiedenen Ländern, vereint durch eine gemeinsame Liebe zu Designer-Toys und einzigartigen Kundenerlebnissen
- Weiterentwicklung Ihrer Fähigkeiten durch praxisnahe Projekte, gemeinsames Lernen und die Möglichkeit, neue Ideen zu erkunden
Benefits:
- Monatlich ausgewählte POP-MART-Produkte als Wertschätzungsgeschenke
- Ein strukturiertes Bonusprogramm, das an die Leistung des Unternehmens und die individuelle Leistung gekoppelt ist
- Umfassende Schulungs- und Weiterentwicklungsprogramme
- Regelmäßige Team-Events
Die Rolle:
Der Demand Planning Supervisor ist verantwortlich für die Bedarfsplanung in Zentraleuropa, aktuell mit Fokus auf Deutschland und die Niederlande und künftig auch für Österreich und die Schweiz. Die Rolle trägt die Verantwortung für Forecasting, Bestandsplanung und Zuteilung über alle zentral europäischen Filialen hinweg. Der Supervisor führt ein kleines Team von Demand-Planning-Koordinatoren und konzentriert sich auf die tägliche Aufsicht, die Arbeitsverteilung und die Genauigkeit der Planungsergebnisse.
Aufgaben:
- Landesverantwortung für die Bedarfsplanung in Central Europe übernehmen und mit der regionalen Supply-Chain-Strategie abstimmen
- Führen ein kleines Team von Demand Plannern, tägliche Aufgaben überwachen und qualitativ hochwertige Planungsergebnisse sicherstellen
- Genaue Forecasts für das Retail-Geschäft erstellen und pflegen, unter Berücksichtigung von Werbeaktionen, Produkteinführungen und saisonaler Nachfrage
- Die Filial-Zuteilung und -Auffüllung überwachen, um Verfügbarkeit zu gewährleisten und Überbestände zu vermeiden
- Umsätze, Bestände und Forecast-Genauigkeit regelmäßig prüfen, Risiken identifizieren und Anpassungen vorschlagen
- Eng mit Merchandising- und Retail-Teams zusammenarbeiten, damit die Bedarfspläne kommerzielle Initiativen unterstützen
- Vierteljährliche und jährliche Bestandszählungen in den Filialen beaufsichtigen
- Managementberichterstattung und aussagekräftige Insights sowohl für das Landes- als auch das Regionalmanagement liefern
Erforderliche Qualifikationen:
- Bachelorabschluss in Betriebswirtschaft, Supply Chain oder einem verwandten Fachgebiet
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung in Bedarfsplanung, Supply Chain oder Einzelhandels-Bestandsmanagement
- Erfahrung in der Führung oder Koordination eines kleinen Teams
- Starke analytische Fähigkeiten und sehr gute Excel-Kenntnisse
- Klare Kommunikationsfähigkeiten in Englisch und Deutsch sowie Fähigkeit zur bereichsübergreifenden Zusammenarbeit
- Detailorientierung und Organisationstalent sowie die Fähigkeit, mehrere Prioritäten unter Druck zu managen
Wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich:
- Vertrautheit mit dem europäischen Einzelhandelsmarkt und den europäischen Einzelhandelslandschaften
- Verständnis für Designer-Toy- und Collectible-Trends, insbesondere im Art-Toy-Markt
- Erfahrung mit ERP-Systemen, Demand-Planning- oder Forecasting-Software
Wenn Du begeistert bist, Teil von POP MARTs Reise zu werden und glaubst, dass Du die Fähigkeiten und Leidenschaft mitbringst, um etwas beizutragen, klicke auf Bewerben und sende uns Deinen Lebenslauf.
Demand Planning Supervisor Arbeitgeber: POP MART
POP MART ist ein dynamisches, internationales Unternehmen mit einem multikulturellen Team, das kreative Designer Collectibles feiert. Als Store Manager in Leipzig hast du die Möglichkeit, aktiv an der Expansion der Designer-Collectible-Culture in Deutschland mitzuwirken und dabei von umfangreichen Trainingsprogrammen sowie einem transparenten Bonus-Modell zu profitieren. Wir bieten dir nicht nur ein attraktives Gehalt und 30 Tage Urlaub, sondern auch regelmäßige Team-Events und exklusive Collectibles als Dankeschön für deinen Einsatz.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Demand Planning Supervisor erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Demand Planning Supervisor Rolle anpasst. Wir können dir helfen, die besten Antworten zu formulieren!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Designer-Toys und kreative Lösungen während des Gesprächs. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit innovative Ansätze zur Bedarfsplanung umgesetzt hast. Lass uns gemeinsam deine Erfolge hervorheben!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Demand Planning Supervisor mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig:Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine Erfahrungen auflisten, sondern auch zeigen, was dich besonders macht. Hebe deine Erfolge hervor und passe ihn an die Anforderungen der Stelle an, um zu zeigen, dass du die perfekte Wahl für POP MART bist.
Schreibe ein überzeugendes Anschreiben:Nutze dein Anschreiben, um deine Leidenschaft für Designer-Toys und kreative Projekte zu zeigen. Erkläre, warum du bei POP MART arbeiten möchtest und wie deine Fähigkeiten zur Unternehmensvision passen. Sei authentisch und lass deine Persönlichkeit durchscheinen!
Achte auf Details:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Lies deine Bewerbung mehrmals durch oder lass sie von jemand anderem überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt, dass du sorgfältig und professionell bist – Eigenschaften, die wir bei POP MART schätzen.
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei POP MART vorbereitet
✨Verstehe die Marke POP MART
Informiere dich über die Produkte und die Philosophie von POP MART. Zeige im Interview, dass du die Markenwerte verstehst und wie du zur kreativen Vision des Unternehmens beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Bedarfsplanung oder Teamführung umgesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Rolle verstehst.
✨Analytische Fähigkeiten demonstrieren
Bereite dich darauf vor, deine analytischen Fähigkeiten zu präsentieren. Du könntest gebeten werden, eine hypothetische Situation zu analysieren oder einen Forecast zu erstellen. Übe, wie du deine Gedanken klar und strukturiert kommunizieren kannst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen im Demand Planning oder wie das Team zusammenarbeitet, um die Ziele zu erreichen.
