Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalten von EveryAction, Schulung von Affiliate-Mitarbeitern und Sicherstellung der Datenintegrität.
- Unternehmen: Popular Democracy fördert Gerechtigkeit und Demokratie in Partnerschaft mit 46 Affiliates in 32 Bundesstaaten.
- Vorteile: Startgehalt von $85,000 bis $95,000, umfassende Gesundheitsleistungen und 15 Urlaubstage im ersten Jahr.
- Weitere Informationen: Bilingualität in Spanisch und Englisch ist bevorzugt, aber nicht erforderlich.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie die Zukunft der sozialen Gerechtigkeit durch innovative Daten- und Technologieverwaltung.
- Qualifikationen: Erfahrung mit EveryAction, Datenmanagement und Schulung von nicht-technischen Mitarbeitern erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Position Location: DC-basierte Kandidaten werden bevorzugt, aber Bewerber sind eingeladen, sich aus dem gesamten US-Bereich zu bewerben. Diejenigen, die in der Nähe des Popular Democracy Büros in DC sind, können gebeten werden, ein oder zwei Tage pro Woche im Büro zu arbeiten, falls erforderlich. Bewerber außerhalb dieses Gebiets müssen möglicherweise gelegentlich zum Popular Democracy Büro reisen.
Über Popular Democracy: Popular Democracy arbeitet daran, Gleichheit, Chancen und eine dynamische Demokratie in Partnerschaft mit innovativen Basisorganisationen, Netzwerk- und Allianzorganisationen sowie progressiven Gewerkschaften im ganzen Land zu fördern. Wir arbeiten mit 46 Partnern in 32 Bundesstaaten, Puerto Rico und DC zusammen, um die Stärke und Kapazität demokratischer Organisationen aufzubauen, die eine pro-Arbeiter-, pro-Einwanderer-, rassistische und wirtschaftliche Gerechtigkeitsagenda vorantreiben.
Über die Position: Wir suchen einen Senior Data and Technology Manager, der die wichtigsten Systeme für die Daten- und Technologieabteilung (D&T) von Popular Democracy verwaltet, einschließlich der Unterstützung von Datenanfragen von Partnern, der Erstellung und Durchführung von Schulungen zu Daten und Technologie sowie der Verwaltung von Beziehungen zu Anbietern und Beratern. Diese Position arbeitet eng mit anderen D&T-Mitgliedern, Mitarbeitern von Popular Democracy und Partnern zusammen. Es wird erwartet, dass der Senior Data and Technology Manager reisen und an persönlichen Schulungen, Meetings und Aktionen mit Partnern von Popular Democracy teilnehmen wird, wenn dies erforderlich ist.
Hauptverantwortlichkeiten:
- Zusammenarbeit mit anderen Teammitgliedern zur täglichen Verwaltung der EveryAction-Instanz von Popular Democracy, um die Programmziele bestmöglich zu unterstützen.
- Zusammenarbeit mit Vorgesetzten und Teamkollegen zur Aufrechterhaltung der Betriebstechnologie bei Popular Democracy.
- Reaktion auf Daten- und Technologieanfragen von Mitarbeitern von Popular Democracy und dem Partnernetzwerk.
- Schulung und Unterstützung von Partnermitarbeitern in der Nutzung von EveryAction und der Annahme der Datenarchitektur von Popular Democracy für die Organisation.
- Sicherstellung der Datenintegrität und -sauberkeit in unseren EveryAction-Ausschüssen und anderen Tools und Systemen für Organisation und Fundraising, einschließlich Duplikatbereinigung und Qualitätskontrolle.
- Verwaltung wichtiger CRM- und Datensysteme nach Bedarf (EveryAction, Salesforce, BigQuery, CARTO, Bewegungstools usw.), um den Programm- und Netzwerkbedürfnissen gerecht zu werden.
- Aufbau von Systemkapazitäten im Netzwerk durch Erstellung von Schulungsmaterialien, Identifizierung von Schulungsbedarfen und Schulung von Einzelpersonen.
- Andere verwandte Aufgaben nach Bedarf und Zuweisung.
Der ideale Kandidat wird Folgendes haben:
- Erhebliche Erfahrung mit EveryAction und/oder NGPVAN MyCampaign und die Fähigkeit, Programmziele schnell mit Systemfunktionen zu verbinden.
- Bilinguale Sprachkenntnisse in Spanisch und Englisch sind bevorzugt, aber nicht erforderlich.
- Frühere Erfahrung in einer Basisorganisation und der Glaube an die Kraft der Organisation.
- Erfahrung in der Erstellung und Durchführung von Schulungen für Benutzer und die Fähigkeit, technische Konzepte mit nicht-technischen Personen über Unterschiede hinweg zu kommunizieren, sowohl in Englisch als auch in Spanisch.
- Die Fähigkeit, Geduld und Verständnis beim Unterstützen nicht-technischer Mitarbeiter zu zeigen.
- Nachgewiesene Erfahrung im Datenmanagement, einschließlich, aber nicht beschränkt auf, das Bearbeiten großer Datensätze, Durchführung von Datenqualitätskontrollen und -bereinigungen usw.
- Kreative Problemlösungsfähigkeiten und eine lösungsorientierte Perspektive bei der Arbeit mit Endbenutzern.
- Kundenservice-, Produktservice-, Kundenerfolgs- oder Unterstützungserfahrung.
- Die Fähigkeit und den Wunsch, neue Tools zu erlernen.
- Erfahrung mit Salesforce, Mobilize, Hustle und anderen gängigen Bewegungstools ist von Vorteil, aber nicht erforderlich.
- Ein nachgewiesenes Engagement für soziale, rassistische und wirtschaftliche Gerechtigkeit sowie ein tiefes Verständnis der Herausforderungen, vor denen geringverdienende Arbeiter, Einwanderergemeinschaften, Farbige, Menschen mit Behinderungen, LGBTQ+-Personen und Menschen an den Schnittstellen dieser Gemeinschaften stehen.
Einstellungsprozess: Kandidaten sollten damit rechnen, an zwei Runden von Gruppeninterviews und einer Job-Simulationsübung teilzunehmen. Endgültige Kandidaten werden gebeten, Referenzen bereitzustellen. Lebensläufe werden fortlaufend überprüft.
Gehalt und Leistungen: Diese Position ist Teil einer Gewerkschaft, die von der Washington-Baltimore News Guild vertreten wird. Die spezifischen Beschäftigungsbedingungen unterliegen einem Tarifvertrag (CBA). Das Gehalt für diese Position der Kategorie 3 wird durch ein Gehaltsberechnungssystem bestimmt, das vom CBA festgelegt wird und nicht verhandelbar ist. Das Einstiegsgehalt beträgt 85.000 USD und kann je nach verschiedenen Faktoren, die im CBA beschrieben sind, auf bis zu 95.000 USD steigen. Wir bieten ein großzügiges Leistungspaket, einschließlich Krankenversicherung, Zahnversicherung, Augenversicherung, 15 Urlaubstage im ersten Jahr, 12 Krankheitstage pro Jahr, zusätzliche PTO, einschließlich Feiertagen, und Beiträge zu den 401K-Plänen der Einzelpersonen.
Chancengleichheit: Popular Democracy ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet und aktiv Menschen of Color, Frauen, Menschen mit Behinderungen und Mitglieder der LGBTIQAA+-Gemeinschaft rekrutiert.
Senior Data and Technology Manager Arbeitgeber: Popular Democracy
Beliebte Demokratie hat ihren Sitz in Washington, D.C. und bietet ein großzügiges Leistungspaket, einschließlich Gesundheits- und Zahnversicherung. Das Team setzt sich leidenschaftlich für soziale, rassische und wirtschaftliche Gerechtigkeit ein.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Data and Technology Manager erhalten könnten
✨Wende dich an die richtigen Communities
Schau dir Online-Communities und Foren an, die sich um Data Science drehen, wie Kaggle oder GitHub. Engagiere dich dort aktiv, teile deine Projekte und lerne von anderen – das wird dir helfen, nicht nur einen Fuß in die Tür zu bekommen, sondern auch wertvolle Kontakte zu knüpfen.
✨Präsentiere deine Daten-Projekte
Baue ein Portfolio auf, das deine besten Projekte zeigt. Nutze Plattformen wie GitHub oder eine persönliche Webseite, um deine Arbeiten zu veröffentlichen. Arbeitgeber im Data Science-Bereich schauen oft direkt auf praktische Erfahrungen, also zeig, was du drauf hast!
✨Nimm an Meetups und Hackathons teil
Besuche lokale Data Science-Meetups oder nehme an Hackathons teil. Diese Veranstaltungen sind nicht nur super, um dein Wissen zu erweitern, sondern auch Gold wert für Networking. Du lernst Fachkollegen kennen und kannst auf Lockere Art und Weise Eventualjobs ergattern.
✨Direkte Bewerbungen über unsere Seite
Vergiss nicht, direkt auf unserer Website nach Stellenangeboten bei Popular Democracy zu schauen. Hier kannst du dich auf offene Datenwissenschaftsstellen bewerben und zeigst damit direktes Interesse, das viele Arbeitgeber schätzen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Data and Technology Manager mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Lass deine Daten sprechen!:In einem Bereich wie Data Science ist es entscheidend, dass du deine praktischen Fähigkeiten präsentierst. Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die deine Analysefähigkeiten oder dein Wissen über Machine Learning demonstrieren, teile sie in deinem Lebenslauf oder füge einen Link zu deinem GitHub-Portfolio bei. Die Daten, die du analysiert hast, und die Tools, die du verwendest, sollten klar hervorgehoben werden.
Ergebnisse quantifizieren!:Unterstütze deine Erfahrung mit quantifizierbaren Ergebnissen. Zeige, wie du durch deine Analysen oder Modelle zur Entscheidungsfindung beigetragen hast oder wie deine Berechnungen den Rohdaten neue Erkenntnisse entlockt haben. Arbeitgeber in der Data Science sind oft an konkreten Verbesserungen und Effizienzsteigerungen interessiert!
Erläutere deine Lernbereitschaft!:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, zeige in deinem Anschreiben, dass du bereit bist, zu lernen und dich weiterzuentwickeln. Sprich über deine Neugier für neue Technologien oder Methoden im Data Science Bereich. Vielleicht hast du auch Kurse besucht oder Zertifikate erworben, die deine Begeisterung zeigen!
Die richtige technische Sprache!:Achte darauf, dass deine Bewerbung alle relevanten technischen Begriffe enthält, die in der Data Science gebräuchlich sind. Nenne spezifische Programmier- und Analysetools wie Python, R oder SQL, die du beherrschst. Dies macht es für die Rekrutierer einfacher, schnell zu erkennen, dass du für die Rolle als Senior Data and Technology Manager bei Popular Democracy gut geeignet bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Popular Democracy vorbereitet
✨Bereite deine technischen Skills vor
In einem Vorstellungsgespräch für eine Data-Science-Position wird oft dein Wissen über Tools wie Python, R oder SQL getestet. Mach dich mit gängigen Algorithmen und deren Einsatzmöglichkeiten vertraut, denn technische Fragen können schnell kommen. Lass uns sicherstellen, dass du in diesen Bereichen glänzt!
✨Verschaffe dir einen Überblick über Projekte
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, dass du konkrete Erfahrungen und Projekte vorweisen kannst. Wenn du bereits an Data-Science-Projekten gearbeitet hast, sei bereit, diese in der Tiefe zu erläutern und zu diskutieren, wie du die Probleme gelöst hast. Dein Portfolio kann hier einen echten Unterschied machen!
✨Vorbereitung auf case studies
In Data-Science-Interviews sind case studies und praktische Probleme häufig Teil des Gesprächs. Übe, wie du strukturiert und logisch an solche Aufgaben herangehst. Arbeitgeber möchten sehen, wie du Daten analysierst und Lösungen entwickelst – bring also deine analytischen Fähigkeiten mit!
✨Zeige deine Leidenschaft für Daten
Mehr denn je geht es bei einer Vollzeitstelle darum, dass du nicht nur die Skills hast, sondern auch wirklich für das Feld brennst. Teile Anekdoten oder Erfahrungen, die zeigen, wie du zur Datenwissenschaft gekommen bist und was dich fasziniert. Diese Begeisterung kann für Popular Democracy entscheidend sein!
