Auf einen Blick
- Aufgaben: Steuere Serviceprogramme und arbeite an spannenden After Sales Projekten.
- Unternehmen: Porsche Holding Tochter Porsche Austria - Teil des Volkswagen Konzerns.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office, zahlreiche Mitarbeiter-Benefits und Gesundheitsförderung.
- Weitere Informationen: Sicherer Arbeitsplatz mit individuellen Karrieremöglichkeiten und Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Mobilität der Zukunft und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Studium im Bereich Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation, Projektmanagement-Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 42000 - 52500 € pro Jahr.
Wir möchten die Welt bewegen. Möchtest du Teil eines Unternehmens sein, das die Vision "Shaping mobility for a better future" verfolgt und die Marken des Volkswagen Konzerns in Österreich vertreibt? Die Porsche Holding Tochter Porsche Austria sucht nach Mitarbeiter:innen, die unsere Marken und Produkte stärken, Kund:innen gewinnen und Händler:innen bestmöglich unterstützen möchten. Nutze die Chance und werde Teil davon!
Das erwartet dich:
- Du steuerst bestehende Serviceprogramme (z. B. TopCard, VW Gutscheine) und bist zentrale Ansprechperson für unsere österreichischen Betriebe. Dabei verantwortest du die laufende Betreuung, den weiteren Ausbau sowie die Sicherstellung eines regelmäßigen Reportings.
- Du analysierst Zielabweichungen und leitest geeignete Optimierungsmaßnahmen bei tatsächlichen oder absehbaren Abweichungen ein.
- Du übernimmst After Sales Projekte in enger Zusammenarbeit mit internen (z. B. Service Fachbereich, Group IT, Porsche Informatik) und externen Stakeholdern zur Unterstützung der jeweiligen Strategieausrichtung.
- Du verantwortest die Abwicklung service-relevanter Boni.
- Du arbeitest bereichs- und fachübergreifend mit den Teams aus Vertrieb, Produktmanagement und IT zusammen, um Synergien zu schaffen und die Marktausschöpfung zu optimieren.
- Du übernimmst die Markenverantwortung für SEAT/CUPRA und vertrittst diese im Rahmen markenspezifischer Abstimmungen.
Das bringst du mit:
- Abgeschlossenes Studium, vorzugsweise mit betriebswirtschaftlichem Schwerpunkt, oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung.
- Starkes Interesse an Dienstleistungen rund um das Produkt Automobil.
- Ausgeprägte Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten sowie eine eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise mit Hands-on-Mentalität.
- Erfahrung im Projektmanagement sowie die Fähigkeit, unterschiedliche Stakeholder zielgerichtet zu koordinieren.
- Hohe Teamfähigkeit, Begeisterungsfähigkeit und Offenheit.
- Ausgeprägte Zahlenaffinität sowie sehr gute IT-Kenntnisse, insbesondere im Umgang mit den Microsoft Office-Produkten.
Skills:
- Kommunikationsfähigkeit
- Analytisches Denken
- Projektmanagement
- Eigeninitiative
Das bieten wir:
- Entwicklung: Individuelle Karrieremöglichkeiten und maßgeschneiderte Ausbildungsprogramme.
- Flexible Arbeit: Attraktive Home-Office-Modelle & flexible Arbeitszeiten.
- Zahlreiche Benefits: Corporate Benefits Plattform, Nachlass beim Autokauf, Zukunftsvorsorge, Betriebskindergarten, Essenszuschuss. Je nach Standort und Bereich können die Benefits variieren.
- Mobilität: Zuschuss Klimaticket, Mitarbeiter-Leasingmodelle für E-Fahrzeuge und Fahrräder und verschiedenste Mobilitätsangebote.
- Gesundheitsförderung: Gesundheitsmaßnahmen wie Physiotherapie und diverse Sportangebote.
- Sicherheit: Sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen.
Unser Gehaltsangebot basiert auf Marktgehältern, Qualifikation und Erfahrung und kann bei dieser Position über dem Mindestgehalt von €42.000,- brutto/Jahr liegen.
Produktmanager Service Strategie Programme (w/m/d) Arbeitgeber: Porsche Holding GmbH
Porsche Holding GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Salzburg nicht nur flexible Arbeitszeiten und eine sichere Anstellung bietet, sondern auch ein innovatives Arbeitsumfeld, das die persönliche und berufliche Weiterentwicklung fördert. Die Unternehmenskultur legt großen Wert auf Teamarbeit und gegenseitige Unterstützung, was die Arbeit als E Mobilität Servicetechniker besonders erfüllend macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Produktmanager Service Strategie Programme (w/m/d) erhalten könntest
✨Werde Teil von Produktentwicklungs-Communities
Such dir Online-Communities oder Foren, die sich mit Produktentwicklung beschäftigen. Plattformen wie Product Hunt oder spezialisierte Slack-Communities sind großartige Orte, um Gleichgesinnte zu treffen und dein Netzwerk zu erweitern. Außerdem kannst du dort Trends und mögliche Jobangebote entdecken.
✨Nutze Networking-Events für die Branche
Besuch lokale oder virtuelle Meetups und Networking-Events, die sich auf Produktentwicklung fokussieren. Diese Events sind perfekt, um direkt mit Unternehmen und Fachleuten zu sprechen, die vielleicht gerade auf der Suche nach neuen Talenten sind.
✨Zeig deine kreativen Lösungen
Erstelle ein Portfolio, das deine bisherigen Projekte in der Produktentwicklung zeigt. Neben klassischen Case Studies könntest du auch Prototypen oder User-Testing-Ergebnisse präsentieren. So beeindruckst du potenzielle Arbeitgeber und zeigst deine Hands-on-Mentalität.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wir von StudySmarter suchen ständig nach talentierten Personen in der Produktentwicklung. Wenn du eine Leidenschaft für Produkte und Innovationen hast, schau dir unsere offenen Stellen an und bewirb dich direkt über unsere Website - so hast du die besten Chancen, uns zu überzeugen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Produktmanager Service Strategie Programme (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig uns deine kreativen Ideen!:Im Bereich der Produktentwicklung ist es wichtig, dass du deine kreativen Ansätze und Ideen präsentieren kannst. Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die deine Innovationskraft zeigen, solltest du diese unbedingt in deinem Portfolio oder Lebenslauf erwähnen. Das gibt uns einen Eindruck von deinem Denken und deinem Stil.
Wissen und Fähigkeiten im Fokus:Für eine Vollzeitposition in der Produktentwicklung sind spezifische Kenntnisse entscheidend. Zeig uns, dass du die nötigen Tools und Methoden beherrschst – sei es Agile, Scrum oder Design Thinking. Liste relevante Zertifikate auf, die deine Fähigkeiten unterstreichen, und sei konkret bei den Programmen, mit denen du gearbeitet hast.
Erzähle uns deine Motivation:In deinem Anschreiben solltest du darauf eingehen, warum du gerade bei Porsche Holding GmbH arbeiten möchtest. Was begeistert dich an unserer Produktentwicklung? Leidenschaft und Motivation sind für uns entscheidend, also nimm dir die Zeit, das klar und authentisch rüberzubringen.
Sei strukturiert und klar:Achte darauf, dass dein Lebenslauf gut strukturiert und klar ist. Verwende einfache Formate und sorge dafür, dass wir auf den ersten Blick sehen können, welche Erfahrungen und Fähigkeiten du hast. Das zeigt Professionalität! Und vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben – so können wir deine Unterlagen am schnellsten bearbeiten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Porsche Holding GmbH vorbereitet
✨Kennen die neuesten Trends in der Produktentwicklung
Wenn wir uns auf einen Job in der Produktentwicklung bewerben, sollten wir uns unbedingt mit den neuesten Trends und Methoden in der Branche vertraut machen. Sei es Agile, Design Thinking oder User Experience – zeigt, dass wir nicht nur die Tools kennen, sondern auch, wie sie angewendet werden, um innovative Produkte zu entwickeln.
✨Bereite ein beeindruckendes Portfolio vor
Für eine Vollzeitstelle in der Produktentwicklung ist es wichtig, ein starkes Portfolio zu präsentieren. Das sollte unsere bisherigen Projekte und unsere Rolle in jedem Schritt des Entwicklungsprozesses zeigen. Also, nehmt euch die Zeit, ein paar spannende Fälle zusammenzustellen – das könnte den Unterschied machen.
✨Simuliere Produktentwicklungsgespräche
Bereitet euch auf die typischen Fragen vor, die bei Interviews in der Produktentwicklung erwähnt werden könnten. Diese könnten sich auf eure Erfahrungen mit Produktmanagement-Tools oder eure Strategien zur Lösung von Entwicklungsherausforderungen beziehen. Übt diese Gespräche mit Freunden, um ein Gefühl dafür zu bekommen, wie wir unsere Denkweise darstellen können.
✨Sei bereit, Lösungen zu präsentieren
Erwartet, dass die Interviewer einige spezifische Szenarien oder Probleme präsentieren, die in der Produktentwicklung häufig auftreten. Denkt daran, wie wir kreativ innerhalb der Struktur arbeiten können, um Lösungen zu erarbeiten – das zeigt unsere Fähigkeit, Herausforderungen systematisch anzugehen.
