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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordination und Optimierung der Neuwagen-Verkaufsprozesse mit innovativen Softwarelösungen.
- Arbeitgeber: Porsche Konstruktionen GmbH & Co. KG, Teil der Volkswagen Group.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Modelle und zahlreiche Mitarbeiter-Benefits.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Produktmanagement und Kenntnisse in agilen Methoden.
- Andere Informationen: Sicherer Arbeitsplatz mit individuellen Karrieremöglichkeiten und internationalem Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 62500 € pro Jahr.
Die groupIT ist die agile Business-IT des Großhandels der Porsche Holding Salzburg. Wir steuern international die Entwicklung, den Rollout und die Betreuung unserer innovativen Softwarelösungen für die Mobilität der Gegenwart und Zukunft. Damit ist unser dynamisches und kommunikatives Team die zentrale Schnittstelle für die erfolgreiche Implementierung und Weiterentwicklung unserer Geschäftsprozesse in den verantworteten Märkten.
Das erwartet dich:
- Koordination der Weiterentwicklungen von Carlos zur Optimierung der internationalen Neuwagen-Verkaufsprozesse
- Ansprechperson und somit zentrale Drehscheibe für Anforderungen der Großhandels-Märkte und unserer Fachbereiche
- Unterstützung bei Release-Planung, Priorisierung, Dokumentation, Einplanung und Steuerung von Requirements mit unserem Entwicklungspartner sowie die fachliche Abnahme der Entwicklungen
- Rollout neuer Features, inklusive Erstellung von Produktdokumentationen und Schulungsmaterialien
- Kontinuierliche Analyse der Systemprozesse und Identifikation von Optimierungspotentialen anhand von Userfeedback
- Enge Zusammenarbeit mit den Projektleiter:innen im Team, den internationalen Stakeholdern sowie dem Entwicklungspartner, der Porsche Informatik
Das bringst du mit:
- Mehrjährige Berufserfahrung im Produktmanagement, idealerweise in einem technologischen Umfeld
- Fundierte Kenntnisse in Methoden der Produktentwicklung und des Produktmanagements, z. B. Agile, Scrum oder vergleichbare Ansätze
- Erfahrung mit dem Produkt Carlos und dessen Prozessen von Vorteil
- Ausgeprägtes analytisches und strategisches Denkvermögen
- Fähigkeit, komplexe technische Sachverhalte verständlich zu kommunizieren
- Teamfähigkeit und die Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld erfolgreich zu arbeiten
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Skills:
- Kommunikationsfähigkeit
- Innovationsmanagement
- Projektmanagement
- Produktmanagement
Das bieten wir:
- Entwicklung: Individuelle Karrieremöglichkeiten und maßgeschneiderte Ausbildungsprogramme
- Flexible Arbeit: Attraktive Home-Office-Modelle & flexible Arbeitszeiten
- Zahlreiche Benefits: Corporate Benefits Plattform, Nachlass beim Autokauf, Zukunftsvorsorge, Betriebskindergarten, Essenszuschuss. Je nach Standort und Bereich können die Benefits variieren.
- Mobilität: Zuschuss Klimaticket, Mitarbeiter-Leasingmodelle für E-Fahrzeuge und Fahrräder und verschiedenste Mobilitätsangebote
- Gesundheitsförderung: Gesundheitsmaßnahmen wie Physiotherapie und diverse Sportangebote
- Sicherheit: Sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen
Unser Gehaltsangebot basiert auf Marktgehältern, Qualifikation und Erfahrung und kann bei dieser Position über dem Mindestgehalt von €50.000,- brutto/Jahr liegen.
Klingt gut? Wir freuen uns auf deine Bewerbung, die uns sowohl etwas über deine Kompetenzen erzählt, als auch Aufschluss über dich als Persönlichkeit gibt.
Interessiert an einem Job außerhalb Österreichs? Als Teil der Volkswagen Group sind wir in 29 Ländern vertreten. Entdecke unsere und starte deine internationale Karriere.
Produktmanager Neuwagen-Verkaufssysteme (w/m/d) Arbeitgeber: Porsche Holding
Kontaktperson:
Porsche Holding HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Produktmanager Neuwagen-Verkaufssysteme (w/m/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Ideen und zeig dein Interesse an den neuesten Trends im Produktmanagement.
✨Sei proaktiv bei der Kontaktaufnahme!
Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, zögere nicht, direkt die Ansprechpartner zu kontaktieren. Frag nach dem Bewerbungsprozess oder zeig einfach dein Interesse an der Position.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen im Produktmanagement am besten präsentieren kannst.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So bist du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Produktmanager Neuwagen-Verkaufssysteme (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Lass deine Bewerbung nicht zu formell wirken, sondern bring deinen eigenen Stil ein. Das macht dich einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Erzähle von deinen Erfahrungen!: Nutze die Gelegenheit, um uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Produktmanagement zu erzählen. Zeige, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das gibt uns einen Einblick in deine Fähigkeiten.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Porsche Holding vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Produktmanagers für Neuwagen-Verkaufssysteme vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den genannten Aufgaben passen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Produktmanagement und in der Zusammenarbeit mit internationalen Stakeholdern zeigen. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Antworten strukturiert zu präsentieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, übe, komplexe technische Sachverhalte einfach und verständlich zu erklären. Achte darauf, dass du während des Interviews klar und präzise sprichst, um deine Kommunikationsfähigkeit zu demonstrieren.