Auf einen Blick
- Aufgaben: Eigenständige Betreuung von Recruiting-Prozessen und aktive Begleitung von Bewerbungsgesprächen.
- Unternehmen: Führender Automobilhändler in Europa mit innovativen Mobilitätslösungen.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Modelle und zahlreiche Mitarbeiter-Benefits.
- Weitere Informationen: Sicherer Arbeitsplatz mit individuellen Karrieremöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Recruiting-Erfahrung und Kommunikationsstärke sind wichtig.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45500 - 56900 € pro Jahr.
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Porsche Inter Auto GmbH & Co. KG, Wien, Vollzeit, Mobile Arbeit nicht möglich.
Wir möchten die Welt bewegen. Möchtest du Teil des führenden Automobilhändlers in Europa sein und bei der Gestaltung von Mobilitätslösungen aller Art mitwirken? Unsere Leidenschaft ist es, unseren Kund:innen durch eine einzigartige Kombination aus der Expertise unserer Mitarbeiter:innen, Serviceorientierung und Innovationskraft ein herausragendes Mobilitätserlebnis zu bieten. Werde Teil unseres Teams bei Porsche Wien-Liesing im Einzelhandel und gestalte die Zukunft der Mobilität mit!
Das erwartet dich:
- Eigenständige Betreuung und Steuerung von Recruiting-Prozessen für mehrere Standorte in Wien
- Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und HR Business Partnern bei der Personalplanung und Definition von Anforderungsprofilen
- Screening und Vorauswahl von Bewerbungen sowie Steuerung offener Bewerbungsprozesse
- Aktive Begleitung von Bewerbungsgesprächen sowie Unterstützung bei der Auswahl geeigneter Kandidat:innen
- Erstellung von Dienstverträgen sowie Pflege und Verwaltung relevanter Personalstammdaten
- Unterstützung der Führungskräfte, Bewerbungsgespräche strukturiert und zielgerichtet durchzuführen
- Aufbau und Pflege eines nachhaltigen Kandidat:innen-Pools
Das bringst du mit:
- Abgeschlossene Ausbildung; ein Studium mit HR-Schwerpunkt ist von Vorteil
- Einschlägige Recruiting-Erfahrung, idealerweise im Automobilhandel, Retail oder in einem filialisierten Unternehmen
- Sicherheit in der Durchführung und Moderation von Bewerbungsgesprächen
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke und hohe soziale Kompetenz
- Sehr gutes Stakeholdermanagement sowie die Fähigkeit, unterschiedliche Interessen erfolgreich zusammenzubringen
- Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Hohe Flexibilität, Engagement und Reisebereitschaft innerhalb Wiens
- Sicherer Umgang mit Recruiting-Tools und digitalen Systemen, SAP-Kenntnisse sind von Vorteil
Skills:
- Entscheidungskompetenz
- Interviewtechniken
- Kommunikationsfähigkeit
- Recruiting
Das bieten wir:
- Entwicklung: Individuelle Karrieremöglichkeiten und maßgeschneiderte Ausbildungsprogramme
- Flexible Arbeit: Attraktive Home‑Office‑Modelle & flexible Arbeitszeiten
- Zahlreiche Benefits: Corporate Benefits Plattform, Nachlass beim Autokauf, Zukunftsvorsorge, Betriebskindergarten, Essenszuschuss. Je nach Standort und Bereich können die Benefits variieren.
- Mobilität: Zuschuss Klimaticket, Mitarbeiter‑Leasingmodelle für E‑Fahrzeuge und Fahrräder und verschiedenste Mobilitätsangebote
- Gesundheitsförderung: Gesundheitsmaßnahmen wie Physiotherapie und diverse Sportangebote
- Sicherheit: Sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen
Unser Gehaltsangebot basiert auf Marktgehältern, Qualifikation und Erfahrung und kann bei dieser Position über dem Mindestgehalt von €45.500 brutto/Jahr liegen.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung, die uns sowohl etwas über deine Kompetenzen erzählt, als auch Aufschluss über dich als Persönlichkeit gibt.
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Recruiting Spezialist - Schwerpunkt Automobileinzelhandel (w/m/d) Arbeitgeber: Porsche Holding
Die Porsche Informatik GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Wien und Salzburg nicht nur ein dynamisches Arbeitsumfeld bietet, sondern auch individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch maßgeschneiderte Ausbildungsprogramme. Mit flexiblen Arbeitszeiten, attraktiven Home-Office-Modellen und zahlreichen Benefits wie einem Betriebskindergarten und Gesundheitsförderungsmaßnahmen sorgt das Unternehmen dafür, dass die Work-Life-Balance seiner Mitarbeiter im Mittelpunkt steht. Hier hast du die Chance, Teil eines innovativen Teams zu werden, das die digitale Transformation im Automobilhandel aktiv mitgestaltet.
