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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe das Team im Kundendienst und sorge für höchste Kundenzufriedenheit.
- Arbeitgeber: Führender Automobilhändler in Europa mit innovativen Mobilitätslösungen.
- Mitarbeitervorteile: Rabatte beim Autokauf, Weiterbildung, Firmenevents und internationale Karrieremöglichkeiten.
- Andere Informationen: Sicherer Arbeitsplatz mit Entwicklungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität in einem dynamischen und kollegialen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Fachkompetenz im KFZ-Kundendienst und Führungserfahrung erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4500 - 5625 € pro Monat.
Wir möchten die Welt bewegen. Möchtest du Teil des führenden Automobilhändlers in Europa sein und bei der Gestaltung von Mobilitätslösungen aller Art mitwirken? Unsere Leidenschaft ist es, unseren Kund:innen durch eine einzigartige Kombination aus der Expertise unserer Mitarbeiter:innen, Serviceorientierung und Innovationskraft ein herausragendes Mobilitätserlebnis zu bieten.
Werde Teil unseres Teams im Einzelhandel und gestalte die Zukunft der Mobilität mit!
Das erwartet dich:
- Du übernimmst die Führung der Mitarbeiter:innen im Kund:innendienst.
- Du arbeitest in enger Abstimmung mit der Geschäftsführung.
- Du denkst unternehmerisch und bist für die Ergebnissicherung verantwortlich (Auslastungsplanung und Produktivitätsanalyse).
- Du hast das Erreichen bestmöglicher Kundenzufriedenheitswerte im Fokus und bearbeitest Kund:innenreklamationen und Kulanzfälle.
- Du bist für die Erfüllung aller behördlichen Vorgaben verantwortlich.
Das bringst du mit:
- hohe Fachkompetenz und genaue Kenntnisse des KFZ-Kundendienstes.
- Erfahrung in der Führung von Mitarbeiter:innen.
- hohe Einsatzbereitschaft und Eigeninitiative.
- Durchsetzungsvermögen und Leistungsbereitschaft.
- Motivationskraft und Begeisterungsfähigkeit.
- gute Kommunikations- und Teamfähigkeit.
- ausgeprägte Kund:innenorientierung.
- sehr gute MS-Office-Kenntnisse.
Skills:
- Kommunikationsfähigkeit.
- Verantwortungsbewusstsein.
- Mitarbeiterentwicklung.
- Konflikt-Management.
Das bieten wir:
- Entwicklung: Moderner Arbeitsplatz, an dem du deine Leidenschaft ausleben kannst.
- Perspektiven: Sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen mit (inter-)nationalen Karrieremöglichkeiten.
- Arbeitsumfeld: Dynamisches und kollegiales Team #teampower.
- Benefits: Rabatte beim Autokauf, Finanzierung und Service, fundierte Aus- und Weiterbildung, Corporate Benefits, Zukunftsvorsorge, Firmenevents und Car-Sharing-Angebote. Je nach Standort und Bereich können die Benefits variieren.
Unser Gehaltsangebot basiert auf Marktgehältern, Qualifikation und Erfahrung und kann bei dieser Position über dem Mindestgehalt von EUR 4.500 brutto/Monat liegen.
Klingt gut? Wir freuen uns auf deine Bewerbung, die uns sowohl etwas über deine Kompetenzen erzählt, als auch Aufschluss über dich als Persönlichkeit gibt.
Einblicke in unser Unternehmen: Du möchtest wissen, wie es ist bei uns zu arbeiten? Dann besuche und folge uns auf Social Media und lerne unsere Mitarbeiter:innen und Unternehmenskultur kennen.
Interessiert an einem Job außerhalb Österreichs? Als Teil der Volkswagen Group sind wir in 29 Ländern vertreten. Entdecke unsere globalen Karrieremöglichkeiten und starte deine internationale Karriere.
Betriebsleiter (w/m/d) (m/w/d) Arbeitgeber: Porsche Inter Auto GmbH & Co KG
Kontaktperson:
Porsche Inter Auto GmbH & Co KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Betriebsleiter (w/m/d) (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Betriebsleiter interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einem informellen Austausch, um mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits im Unternehmen arbeiten oder dort gearbeitet haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über aktuelle Trends im Automobilsektor und über die spezifischen Herausforderungen, die das Unternehmen hat. So kannst du zeigen, dass du nicht nur die nötigen Fähigkeiten hast, sondern auch ein echtes Interesse an der Branche.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und deine Motivation. Außerdem hast du die Möglichkeit, deine Bewerbung individuell zu gestalten und uns einen besseren Eindruck von deiner Persönlichkeit zu vermitteln.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Betriebsleiter (w/m/d) (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist genauso wichtig wie deine Qualifikationen. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du Teil unseres Teams werden möchtest.
Betone deine Erfahrungen: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen im KFZ-Kundendienst und in der Mitarbeiterführung. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Eignung für die Rolle besser zu verstehen.
Achte auf die Details: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen, bevor du sie abschickst. Das zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um uns zu erreichen, ist über unsere Website. Dort kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Porsche Inter Auto GmbH & Co KG vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Unternehmen verschaffen. Schau dir die Website an, lies über die neuesten Entwicklungen und verstehe die Unternehmenswerte. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten und Problemlösungsfähigkeiten demonstrieren. Wenn du über deine Erfolge sprichst, wird das deine Eignung für die Position als Betriebsleiter unterstreichen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Interaktion mit Mitarbeitern und Kunden erfordert, ist es wichtig, dass du während des Interviews klar und selbstbewusst kommunizierst. Übe, wie du deine Gedanken strukturiert und präzise ausdrücken kannst.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.