Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne, wie man Kunden berät und kreative Wohnideen umsetzt.
- Arbeitgeber: porta Möbel – eines der größten Einrichtungshäuser Deutschlands.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub und Mitarbeiterangebote.
- Andere Informationen: Praktikumsmöglichkeiten verfügbar, um den Beruf auszuprobieren.
- Warum dieser Job: Gestalte Wohnträume und arbeite in einem motivierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Realschulabschluss, kommunikativ und ein Gespür für Stil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 950 - 1100 € pro Monat.
Du hast ein Gespür für Stil, liebst schöne Dinge und gehst gerne auf Menschen zu. Bei porta kannst du genau daraus deinen Beruf machen. In deiner Ausbildung erlebst du jeden Tag neue Eindrücke, übernimmst echte Verantwortung und hilfst unseren Kunden und Kundinnen, ihre Wohnträume zu verwirklichen.
Darauf kannst du dich freuen:
- Attraktive Ausbildungsvergütung von 950 € im 1. Lehrjahr, 1.000 € im 2. Lehrjahr und 1.100 € im 3. Lehrjahr
- Vielfältige Perspektiven nach Deiner Ausbildung
- Azubi-Begrüßungstage und lehrjahrübergreifende Azubiprojekte
- Umfassende Betreuung durch erfahrene und engagierte Ausbilder und Ausbilderinnen
- 30 Tage Urlaub
- Mitarbeiterangebote bei vielen bekannten Marken
- Vergünstigtes Essen in unseren eigenen porta-Restaurants
Das erwartet dich bei uns:
- Eine 3-jährige Ausbildung im Einrichtungshaus und in der Berufsschule
- Du lernst wie man Kunden und Kundinnen professionell berät und dabei kreative Wohnideen umsetzt
- Verkaufsprozesse begleiten und Kassiervorgänge durchführen
- Du erhältst Einblicke in organisatorische Aufgaben wie Angebots- und Bestellbearbeitung
- Ein hilfsbereites, motiviertes Team, das dich von Anfang an unterstützt
Das wünschen wir uns von dir:
- Mindestens einen Realschulabschluss
- Du bist offen, kommunikativ und hast Spaß am Umgang mit Menschen
- Du interessierst dich für Einrichtung und hast ein gutes Gespür für Stil und Trends
- Kundenorientierung, Teamfähigkeit und Flexibilität runden dein Profil ab
Die porta-Unternehmensgruppe ist stolzer Vermittler erfolgreicher Mensch-Möbel-Beziehungen – seit 1965 – und zählt zu den größten Omnichannel-Einrichtungsunternehmen Deutschlands. Unsere Mitarbeiter engagieren sich in unterschiedlichen Vertriebsschienen für den gemeinsamen Erfolg. Werde auch Du stolzer Vermittler erfolgreicher Mensch-Möbel-Beziehungen! Neugierig geworden? Dann bewirb dich jetzt online – wir freuen uns auf dich!
Für Rückfragen steht Dir Herr Kaiser unter +49 2203 603-115 gerne zur Verfügung.
Oder doch erst ein Praktikum? Du bist noch unsicher, ob dein Wunsch-Ausbildungsberuf der Richtige für dich ist? Bei einem Praktikum in den porta Einrichtungshäusern kannst du es herausfinden.
Bitte beachte, dass Deine Bewerberdaten elektronisch verarbeitet werden.
Ausbildung zum Einrichtungsberater für 2026 (w/m/d) Arbeitgeber: Porta Möbel Handels & Co. KG Köln-Porz-Lind
Kontaktperson:
Porta Möbel Handels & Co. KG Köln-Porz-Lind HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildung zum Einrichtungsberater für 2026 (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Ausbildung zum Einrichtungsberater interessierst, schau dir die porta Einrichtungshäuser an und sprich direkt mit den Mitarbeitern. Zeig dein Interesse und stelle Fragen – das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tip Nummer 2
Nutze Social Media! Folge porta auf Plattformen wie Instagram oder Facebook, um mehr über die Unternehmenskultur und aktuelle Projekte zu erfahren. Das gibt dir nicht nur Inspiration, sondern auch Gesprächsstoff für dein Vorstellungsgespräch.
✨Tip Nummer 3
Mach ein Praktikum! Wenn du unsicher bist, ob der Beruf des Einrichtungsberaters wirklich zu dir passt, nutze die Möglichkeit eines Praktikums. So kannst du direkt in den Arbeitsalltag eintauchen und herausfinden, ob es das Richtige für dich ist.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Chance, dich von anderen Bewerbern abzuheben, indem du deine Motivation und Begeisterung direkt zeigst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung zum Einrichtungsberater für 2026 (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die offen und kommunikativ sind – das solltest du auch in deinem Anschreiben zeigen.
Gestalte deinen Lebenslauf kreativ!: Dein Lebenslauf ist deine Visitenkarte. Mach ihn ansprechend und übersichtlich. Vergiss nicht, deine Interessen im Bereich Einrichtung und Stil zu erwähnen – das passt perfekt zu unserer Ausbildung!
Motivationsschreiben nicht vergessen!: In deinem Motivationsschreiben kannst du uns erzählen, warum du Einrichtungsberater werden möchtest. Erkläre, was dich an der Ausbildung reizt und wie du dir deine Zukunft bei uns vorstellst. Sei leidenschaftlich und authentisch!
Bewirb dich online!: Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website. Dort kannst du deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und vielleicht bald gemeinsam an den Wohnträumen unserer Kunden zu arbeiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Porta Möbel Handels & Co. KG Köln-Porz-Lind vorbereitest
✨Sei du selbst!
Zeige deine Persönlichkeit und sei authentisch. Die Interviewer möchten dich kennenlernen, also lass deine Begeisterung für den Beruf des Einrichtungsberaters durchscheinen. Sprich über deine Interessen im Bereich Einrichtung und Stil.
✨Informiere dich über porta
Mach dir ein Bild von der Unternehmensphilosophie und den Werten von porta. Wenn du weißt, was das Unternehmen ausmacht, kannst du gezielt Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich an der Ausbildung interessiert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen, in denen du deine Kommunikationsfähigkeiten oder Teamarbeit unter Beweis gestellt hast. Das hilft dir, deine Eignung für die Ausbildung zu untermauern und zeigt, dass du die Anforderungen verstehst.
✨Fragen stellen ist wichtig!
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Neugierde. Frag zum Beispiel nach den Azubi-Projekten oder wie die Betreuung durch die Ausbilder aussieht.