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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne alle kaufmännischen Abläufe und arbeite aktiv im Tagesgeschäft mit.
- Arbeitgeber: Die porta-Unternehmensgruppe ist ein führendes Omnichannel-Einrichtungsunternehmen in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub und Mitarbeiterangebote bei bekannten Marken.
- Warum dieser Job: Spannende Aufgaben, tolles Team und beste Perspektiven für deine Zukunft.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens Realschulabschluss und Interesse an digitalen Tools und kaufmännischen Prozessen.
- Andere Informationen: Bewirb dich online und werde Teil eines motivierten Teams!
Ausbildung zum Kaufmann für Büromanagement für 2026 (w/m/d)
Du liebst es, zu organisieren, zu kommunizieren und den Überblick zu behalten? Dann starte deine Ausbildung im Büromanagement mit abwechslungsreichen Aufgaben, echtem Kundenkontakt und besten Perspektiven für deine Zukunft.
Darauf kannst du dich freuen:
- Attraktive Ausbildungsvergütung von 950 € 1. Lehrjahr, 1.000 € im 2. Lehrjahr und 1.100 € im 3. Lehrjahr
- Weihnachts- und Urlaubsgeld nach einem Jahr Betriebszugehörigkeit
- Vielfältige Perspektiven nach Deiner Ausbildung
- Azubi-Begrüßungstage und lehrjahrübergreifende Azubiprojekte
- Umfassende Betreuung durch erfahrene und engagierte Ausbilder und Ausbilderinnen
- 30 Tage Urlaub
- Mitarbeiterangebote bei vielen bekannten Marken
- Vergünstigtes Essen in unseren eigenen porta-Restaurants
Das erwartet dich bei uns:
- Eine 3-jährige Ausbildung im Einrichtungshaus, Logistikzentrum oder in unserer Zentralverwaltung sowie in der Berufsschule
- Du lernst alle kaufmännischen Abläufe in Abteilungen wie dem Service Center oder der Rechnungsprüfung kennen
- Du bearbeitest Reklamationen, unterstützt bei Finanzierungen, verwaltest Kaufverträge und arbeitest mit modernen EDV-Systemen
- Du bist von Anfang an aktiv im Tagesgeschäft dabei und sammelst wertvolle Praxiserfahrung
- Ein hilfsbereites, motiviertes Team, das dich von Anfang an unterstützt
Das wünschen wir uns von dir:
- Mindestens einen Realschulabschluss
- Spaß am Arbeiten mit digitalen Tools und Programmen
- Interesse an Zahlen, Daten und kaufmännischen Prozessen
- Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und eine schnelle Auffassungsgabe
Die porta-Unternehmensgruppe ist stolzer Vermittler erfolgreicher Mensch-Möbel-Beziehungen – seit 1965 – und zählt zu den größten Omnichannel-Einrichtungsunternehmen Deutschlands. Zu uns gehören ca. 6.000 Mitarbeiter, die sich in unterschiedlichen Vertriebsschienen für den gemeinsamen Erfolg engagieren. Werde auch Du stolzer Vermittler erfolgreicher Mensch-Möbel-Beziehungen!
Neugierig geworden?Dann bewirb dich jetzt online – wir freuen uns auf dich!
Für Rückfragen steht Dir Herr Stahl unter +49 521 9208-217 gerne zur Verfügung.
porta Möbel Handels GmbH & Co. KG Bielefeld
Bielitzer Straße 40
33699 Bielefeld
Bitte beachte, dass Deine Bewerberdaten elektronisch verarbeitet werden.
Ausbildung zum Kaufmann für Büromanagement (w/m/d) Arbeitgeber: porta Möbel Handels GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
porta Möbel Handels GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildung zum Kaufmann für Büromanagement (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die porta-Unternehmensgruppe und ihre Werte. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Unternehmenskultur verstehst und schätzt. Das hilft dir, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor, die sich auf deine Kommunikationsfähigkeiten und Teamarbeit beziehen. Überlege dir Beispiele aus der Schule oder Praktika, die deine Stärken in diesen Bereichen zeigen.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten oder Erfahrungen im Büromanagement haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und eventuell sogar Kontakte herstellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige während des gesamten Bewerbungsprozesses deine Begeisterung für die Ausbildung. Sei aktiv, stelle Fragen und bringe eigene Ideen ein, wie du das Team unterstützen kannst. Das zeigt dein Engagement und Interesse an der Position.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung zum Kaufmann für Büromanagement (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über das Unternehmen: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich über die porta Möbel Handels GmbH & Co. KG informieren. Verstehe ihre Werte, Produkte und die Unternehmenskultur, um deine Motivation in der Bewerbung klar darzustellen.
Gestalte deinen Lebenslauf ansprechend: Achte darauf, dass dein Lebenslauf übersichtlich und gut strukturiert ist. Hebe relevante Erfahrungen, Praktika oder Projekte hervor, die deine Fähigkeiten im Büromanagement unterstreichen.
Verfasse ein überzeugendes Anschreiben: In deinem Anschreiben solltest du deine Begeisterung für die Ausbildung zum Kaufmann für Büromanagement deutlich machen. Gehe auf deine Stärken ein, wie Kommunikationsfähigkeit und Teamarbeit, und erkläre, warum du gut ins Team passt.
Überprüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt sind und deine Kontaktdaten aktuell sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei porta Möbel Handels GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Bereite dich auf häufige Fragen vor
Überlege dir Antworten auf typische Interviewfragen, wie z.B. 'Warum möchtest du Kaufmann für Büromanagement werden?' oder 'Was sind deine Stärken und Schwächen?'. So kannst du selbstbewusst und strukturiert antworten.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Ausbildung viel Kundenkontakt beinhaltet, ist es wichtig, dass du während des Interviews klar und freundlich kommunizierst. Übe, wie du dich vorstellen und deine Motivation erklären kannst.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere die porta-Unternehmensgruppe und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du dich mit dem Unternehmen identifiziert hast und verstehst, was es bedeutet, Teil des Teams zu sein.
✨Stelle eigene Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Ausbildung und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.