Auf einen Blick
- Aufgaben: Aktiviere und befähige Partner im Finanzdienstleistungsbereich für unseren innovativen Marktplatz.
- Unternehmen: Portagon, die führende Plattform für alternative Investments mit einer dynamischen Unternehmenskultur.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, modernes Equipment, Referral-Bonus und eine Wohlfühlkultur mit Fitness-Sessions.
- Weitere Informationen: Exklusive Einblicke in die Finanzwelt und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten für deine Karriere.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines Teams, das den privaten Kapitalmarkt revolutioniert und echte Veränderungen bewirkt.
- Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb, insbesondere im Bereich Finanzdienstleistungen und B2B-Kommunikation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Think Big und werde GAMECHANGER. portagon ist die führende Distributionsplattform für Alternative Investments im privaten Kapitalmarkt. Mit unserer standardisierten End-to-End Softwarelösung und unserem einzigartigen digitalen Marktplatz transformieren wir den privaten Kapitalmarkt und schaffen ein Marktumfeld, das alternative Assets ebenso zugänglich und transparent macht wie öffentliche Kapitalanlagen. Willst Du mit uns wachsen und Deiner Karriere das "go" geben? Dann bist Du hier genau richtig!
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine:n engagierte:n Account Executive Financial Services (m/w/d), die:der unsere Partner, von 34f-Vertrieben über Pools bis hin zu Haftungsdächern, aktiviert, befähigt und damit den Vertriebserfolg unserer Plattform auf das nächste Level hebt.
Das bieten wir Dir:
- Flexibles Arbeiten – mit individuellen Arbeitszeitmodellen, Mobile-Office-Möglichkeiten und dem Deutschlandticket on top.
- State-of-the-Art Ausstattung – MacBook, modernes Equipment und ein hochwertig ausgestatteter Arbeitsplatz mitten in der Frankfurter Innenstadt.
- Referral-Bonus – 3.000€ erhältst du, wenn dein Kontakt bei uns erfolgreich in Festanstellung startet.
- Wohlfühlkultur mit Energie-Booster – prall gefüllte Office-Küche, Fitness-Sessions & aktive Pausen für Körper und Geist.
- Teamspirit, der verbindet – ob Spielekonsole, Tischkicker oder Tischtennisplatte: bei uns darf gearbeitet und gelacht werden. Plus: regelmäßige Team-Events sorgen für echte Verbundenheit.
- Exklusive Einblicke in die Finanzwelt – als Teil unseres Teams profitierst du von einzigartigem Wissen und direkten Zugängen zu innovativen Investmentthemen.
- Individuelle Weiterentwicklung – mit gezielten Weiterbildungsmöglichkeiten und Raum für deine persönliche Entfaltung.
Das erwartet Dich bei uns:
- Partner-Onboarding & Enablement: Du aktivierst und befähigst bestehende Partnerstrukturen (§ 34f GewO, Pools, Haftungsdächer, Verbünde), nachdem die jeweilige Organisation oder ein angebundener Partner unsere Software lizenziert hat.
- Roll-out-Planung: Du entwickelst Roll-out-Pläne je Pool oder Haftungsdach, mappst Stakeholder (Zentrale, Compliance, IT, Vertrieb) und führst sie zum erfolgreichen Go-live.
- Berater-Aktivierung: Du führst Trainings, Webinare und Roadshows durch, unterstützt Berater:innen in 1:1-Sessions und stellst Pitch-Guides, Checklisten und Demo-Flows bereit.
- Stimme des Vertriebs: Du bündelst Markt- und Beraterfeedback, vertrittst die Anforderungen des Vertriebs intern gegenüber Product, Marketing, Legal und Operations und priorisierst Enablement-Needs.
- Sales-Assets & Dokumentation: Du definierst und koordinierst Unterlagen wie One-Pager, Pitch-Decks, Beratungsleitfäden und Prozessbeschreibungen – damit unsere Partner alles haben, was sie für ihren Erfolg benötigen.
- Produkt-Go-lives: Du begleitest ELTIF- und AIF-Rollouts operativ, erkennst Hürden frühzeitig und stellst reibungslose Abläufe sicher.
- Performance & Wachstum: Du überwachst KPIs je Partnerhaus, leitest Ausbaupläne ab und trägst mit Deinem Einsatz direkt zu wachsendem Umsatz und Engagement unserer Partner bei.
Wonach suchen wir?
- Erfahrung im Vertrieb in der Finanzdienstleistung – mit Fokus auf Publikums-AIFs/ELTIFs, Fondsvertrieb, Haftungsdächer oder Pools.
- Souveränität im B2B-Umfeld mit Multiplikatoren (Zentralen, Verbünde) und freien Beratern (§ 34f/§ 32 KWG).
- Abschlussstärke und Routine in Enablement-Formaten wie Roadshows, Schulungen, Playbooks oder Deal-Support.
- Regulatorisches Grundverständnis (Geeignetheit, Zielmarkt, PRIIPs/KID, Kostentransparenz) sowie hohe Sorgfalt in der Dokumentation.
- Struktur & Drive: Du planst Roll-outs, priorisierst Stakeholder, führst Follow-ups und entfernst Blocker.
- Kommunikationssicher in Deutsch und Englisch; Reisebereitschaft innerhalb der D-A-CH-Region.
Das ist uns wichtig:
Wir setzen uns dafür ein, jede:n nach den Fähigkeiten zu beurteilen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Identität, ethnischer Zugehörigkeit, sexueller Orientierung, Behinderung oder Religion. Bei uns kannst Du vom ersten Tag an etwas bewegen: Mit der OKR-Methode definieren wir gemeinsam unsere strategischen Ziele und finden Maßnahmen, um diese zu erreichen.
Gib Deiner Karriere ein Go! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung mit Angabe Deines gewünschten Eintrittstermins. Unser People Team wird Dir schnellstmöglich Feedback geben. In der Regel melden wir uns innerhalb von 48 Stunden zurück. Sollte es doch einmal etwas länger dauern, bitten wir um Dein Verständnis.
E-Mail: apply@portagon.recruitee.com
portagon GmbH Bleidenstraße 6 | 60311 Frankfurt am Main
Account Executive Financial Services (m/w/d) Arbeitgeber: portagon GmbH
Portagon ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Ausstattung bietet, sondern auch eine inspirierende Wohlfühlkultur mit zahlreichen Team-Events und Fitnessmöglichkeiten. In der dynamischen Umgebung von Frankfurt am Main hast du die Chance, in einem innovativen Unternehmen zu wachsen und deine Karriere aktiv mitzugestalten, während du exklusive Einblicke in die Finanzwelt erhältst und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten nutzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Account Executive Financial Services (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Finanzdienstleistungsbranche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Ideen und zeig Interesse an ihren Erfahrungen – so baust du dir ein starkes Netzwerk auf!
✨Sei proaktiv bei der Kontaktaufnahme!
Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Schreib eine kurze, freundliche Nachricht an jemanden im Unternehmen, um mehr über die Rolle zu erfahren und dein Interesse zu zeigen.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Überlege dir auch, wie du deine bisherigen Erfahrungen und Erfolge im Vertrieb am besten präsentieren kannst – das macht einen starken Eindruck!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! So bist du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Und vergiss nicht: Je schneller du dich bewirbst, desto besser stehen deine Chancen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Account Executive Financial Services (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Achte auf die Details!:Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alles gut strukturiert ist. Eine saubere und professionelle Bewerbung zeigt uns, dass du dir Mühe gibst und die Position ernst nimmst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie zügig bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei portagon GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Bereich der Finanzdienstleistungen vertraut. Zeige, dass du die Bedeutung von Publikums-AIFs und ELTIFs verstehst und wie sie in das Geschäftsmodell von portagon passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Partner aktiviert oder Roll-out-Pläne umgesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge greifbar zu machen.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
Da die Rolle viel Interaktion mit verschiedenen Stakeholdern erfordert, solltest du während des Interviews klar und überzeugend kommunizieren. Übe, wie du komplexe Informationen einfach und verständlich präsentieren kannst.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Teamdynamik und die Wohlfühlkultur bei portagon zu erfahren. Das zeigt dein Interesse an der Firma und hilft dir, herauszufinden, ob du gut ins Team passt.
