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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Instandsetzung von Fenster und Türen, Schadenaufnahme und Sicherheitsberatung.
- Arbeitgeber: Ein führendes Dienstleistungsunternehmen in der Möbelbranche mit 800 Mitarbeitern in Europa.
- Mitarbeitervorteile: Überdurchschnittliche Bezahlung, flache Hierarchien, Jobrad und Übernachtungsmöglichkeiten bei Einsätzen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines wachsenden Teams mit internationalem Einfluss und spannenden Herausforderungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene handwerkliche Ausbildung und mehrjährige Erfahrung im Bereich Fenster und Türen.
- Andere Informationen: Intensive Einarbeitung und ein freundliches Arbeitsumfeld warten auf dich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Mit rund 800 Mitarbeitern sind wir eines der erfolgreichsten Dienstleistungsunternehmen der Möbelbranche, agierend in acht europäischen Ländern und stetig wachsend. Die Kombination aus Vor-Ort-Dienstleistungen mit Instandsetzungen an Polstermöbeln und Aufmaßen für Wohnräume mittels eines 3D Lasergerätes macht uns zu einem Marktführer auf diesem Gebiet. Wir sind international aktiv und immer in Ihrer Nähe und suchen ab sofort:
Ihre Aufgaben
- Instandsetzung von Oberflächen und Beschlägen an Fenster und Türen
- Schadenaufnahme/ -beurteilung von Versicherungsschäden
- Sicherheitsberatung
Ihr Profil
- Sie haben Interesse an Beseitigung von Einbruchsspuren
- Sie bringen eine abgeschlossene handwerkliche Ausbildung mit, vorzugsweise aus der Fenster-, Holzbaubranche, z.B. als Tischler (m/w/d), Schreiner (m/w/d), Metallbauer (m/w/d) oder vergleichbar
- Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung im Ein- bzw. Ausbau, Wartung und Reparatur von Fenster und Türen
- Sie haben Bereitschaft zur Flexibilität und selbstständigem Arbeiten
- Sie sind dienstleistungsorientiert und haben ein freundliches und gewinnendes Auftreten
- Sie sind im Besitz eines Führerscheins der Klasse B/3
- Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten
- Eine intensive Einarbeitungszeit
- Eine überdurchschnittliche, sehr gute leistungsbezogene Entlohnung
- Flache Hierarchien
- Bereitstellung eines entsprechenden Fahrzeuges und allen notwendigen Materialien
- Jobrad bei bundesweiten Einsätzen
- Bereitstellung von Übernachtungsmöglichkeiten
Wir freuen uns über IHRE aussagekräftige Online Bewerbung. Fragen beantwortet Ihnen gerne Frau Casol: +49 (0) 2638 - 921 555
Servicetechniker (m/w/d) als Spezialist für Fenster und Türen Arbeitgeber: POS Service Group
Kontaktperson:
POS Service Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Servicetechniker (m/w/d) als Spezialist für Fenster und Türen
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden aus der Branche, die dir wertvolle Informationen über die Firma und die Anforderungen geben können. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich über aktuelle Trends in der Fenster- und Türentechnologie informierst. Zeige dein Interesse an neuen Materialien und Techniken, um zu zeigen, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
✨Tip Nummer 3
Präsentiere deine praktischen Fähigkeiten! Wenn möglich, bringe Beispiele oder Fotos von Projekten mit, an denen du gearbeitet hast. Dies kann dir helfen, deine Erfahrung und dein handwerkliches Geschick zu demonstrieren und einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Flexibilität und Bereitschaft zur Weiterbildung. Betone in Gesprächen, dass du bereit bist, neue Techniken zu erlernen und dich an verschiedene Arbeitsbedingungen anzupassen. Dies ist besonders wichtig in einem dynamischen Umfeld wie dem unseren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Servicetechniker (m/w/d) als Spezialist für Fenster und Türen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben, die für die Position als Servicetechniker für Fenster und Türen wichtig sind.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die in der Stellenanzeige gefordert werden. Betone deine handwerkliche Ausbildung und Berufserfahrung im Bereich Fenster und Türen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Unternehmenskultur passen. Gehe auch auf deine Flexibilität und Dienstleistungsorientierung ein.
Online-Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über die Website von StudySmarter ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler oder Ungenauigkeiten, bevor du sie absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei POS Service Group vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position als Servicetechniker spezifische technische Kenntnisse erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Fenster- und Türsystemen sowie deren Reparatur und Wartung vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen.
✨Zeige deine Dienstleistungsorientierung
In der Rolle wird ein freundliches und gewinnendes Auftreten erwartet. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit Kunden zufriedenstellend bedient hast. Dies könnte durch positive Rückmeldungen oder erfolgreiche Problemlösungen geschehen sein.
✨Hebe deine Flexibilität hervor
Die Bereitschaft zur Flexibilität ist ein wichtiger Aspekt dieser Position. Sei bereit, über Situationen zu sprechen, in denen du dich an wechselnde Anforderungen oder Arbeitsbedingungen angepasst hast. Das zeigt, dass du auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf bewahren kannst.
✨Präsentiere deine handwerklichen Fähigkeiten
Da eine abgeschlossene handwerkliche Ausbildung gefordert ist, solltest du deine relevanten Qualifikationen und Erfahrungen klar kommunizieren. Erkläre, wie deine Ausbildung und deine bisherigen Tätigkeiten dich auf die Herausforderungen in dieser Position vorbereitet haben.
