Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe ein Team im Spritzguss und optimiere Produktionsprozesse.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit innovativer Vision für den Einzelhandel.
- Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und regelmäßige Mitarbeiterevents.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Einzelhandels und führe ein motiviertes Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Verfahrensmechaniker und Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Über uns POS TUNING ist der weltweit tätige Spezialist für den Point of Sale. Unsere Vision des "glücklichen Shoppers" ist unser Antrieb und unsere Motivation, Einkaufen einfach besser zu machen. Wir automatisieren und digitalisieren den stationären Einzelhandel, um Zeit für das Wichtigste zu schaffen: den Kunden. Mit vielen Innovationen und strategischen Entwicklungen stehen wir als familiengeführtes Unternehmen für Qualität, Professionalität und eine partnerschaftliche Zusammenarbeit.
Ihre Aufgaben:
- Fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeitenden innerhalb der Schicht (aktuell je 7 Mitarbeitende)
- Sicherstellung der Produktionsziele hinsichtlich Qualität, Menge und Termineinhaltung
- Einrichten, Anfahren und Optimieren der Spritzgussmaschinen (aktuell 17 Stück) sowie Überwachung der laufenden Fertigungsprozesse
- Koordination von Werkzeugwechseln und Produktionsumstellungen
- Unterstützung bei Fehleranalysen, Störungsbeseitigung und kontinuierlicher Prozessverbesserung
- Sicherstellung der Einhaltung von Qualitäts-, Sicherheits- und Dokumentationsvorgaben
Ihr Profil:
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Verfahrensmechaniker für Kunststoff- und Kautschuktechnik Fachrichtung Formteile oder über eine vergleichbare Qualifikation und bringen einschlägige Erfahrung im Bereich Spritzguss mit
- Idealerweise haben Sie eine Weiterbildung zum Industriemeister für Kunststoff- und Kautschuktechnik oder eine vergleichbare Zusatzqualifikation absolviert
- Sie konnten bereits erste Führungserfahrung sammeln und verstehen es, Mitarbeitende wertschätzend zu führen und die Zusammenarbeit im Team zu fördern
- Das Einrichten, Anfahren und Optimieren von Spritzgussmaschinen gehört ebenso zu Ihrem Erfahrungsschatz wie die Prozessoptimierung
- Sie arbeiten strukturiert, eigenverantwortlich und lösungsorientiert und überzeugen durch ein ausgeprägtes technisches Verständnis sowie Verantwortungsbewusstsein
- Der Umgang mit MS-Office ist Ihnen vertraut; idealerweise bringen Sie zudem erste Erfahrung mit ERP- und MES-Systemen mit
- Die Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-System ist erforderlich
Zu unseren Benefits:
- 38,5 Stunden Wochenarbeitszeit
- Einen sicheren Arbeitsplatz und ein gutes Betriebsklima
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Möglichkeit einer Jahresendprämie
- Vermögenswirksame Leistungen
- Duz-Kultur und flache Hierarchien
- Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
- Jahreszielgespräch einmal pro Jahr, bei dem auch Schulungswünsche geäußert werden können
- Parkplätze auf dem Gelände und eine gute Verkehrsanbindung
- Ladesäulen für E Fahrzeuge zur privaten Nutzung
- Ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Frisches Obst zur kostenfreien Verfügung
- Regelmäßige Mitarbeiterevents (z. B. Freitagsgrillen, Teambuildingmaßnahmen)
- Vergünstigungen im Gesundheitswesen und Freizeitaktivitäten
- Nutzung von Corporate Benefits (Rabattangebote)
Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich online über unsere Website unter der Rubrik Karriere. Ihre Ansprechpartnerin Frau Melissa Sadler steht Ihnen bei Rückfragen gerne zur Verfügung.
Schichtleitung Spritzguss (m/w/d) Arbeitgeber: POS TUNING GmbH
POS TUNING ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in Bad Salzuflen nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch ein positives Betriebsklima und zahlreiche Benefits bietet. Mit einer Duz-Kultur, flachen Hierarchien und vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten fördert das familiengeführte Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Angestellten und sorgt für ein motivierendes Arbeitsumfeld, in dem Teamarbeit und Wertschätzung großgeschrieben werden.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Schichtleitung Spritzguss (m/w/d) erhalten könnten
✨Sei sichtbar in der Produktion!
In der Produktionsbranche geht's oft um Mundpropaganda und lokale Netzwerke. Schau, ob es in deiner Gegend Messen oder Veranstaltungen gibt, bei denen Unternehmen wie POS TUNING GmbH vertreten sind. Frag dort nach Praktika oder Vollzeitstellen und lass deinen Lebenslauf da!
✨Online-Communities nutzen
Tritt Online-Communities oder Foren bei, die sich auf die Produktion konzentrieren. Plattformen wie XING haben spezielle Gruppen, wo sich Fachleute austauschen. Dort kannst du nicht nur wertvolle Infos über Unternehmen erhalten, sondern auch direkt nach offenen Stellen bei POS TUNING GmbH fragen.
✨Fokussierte Bewerbungen
Statt viele allgemeine Bewerbungen zu versenden, konzentriere dich darauf, deinen Lebenslauf und dein Anschreiben auf die speziellen Anforderungen von POS TUNING GmbH zuzuschneiden. Zeig, dass du genau das kannst, was sie brauchen. Das kann den entscheidenden Unterschied machen!
✨Direkt bei POS TUNING GmbH bewerben
Wirf einen Blick auf unsere Karriereseite von POS TUNING GmbH und bewirb dich direkt online. Oft gibt es weniger Konkurrenz, wenn du dich direkt über die Unternehmenswebsite bewirbst, verglichen mit Jobbörsen. Und vergiss nicht, deinen Lebenslauf klar und strukturiert zu halten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Schichtleitung Spritzguss (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Betone deine relevanten Erfahrungen:In deinem Lebenslauf und Anschreiben solltest du alle praktischen Erfahrungen besonders hervorheben, die du in der Produktion sammeln konntest. Zeig uns, wie du in früheren Rollen mit Maschinen, Prozessen oder Qualitätskontrolle umgegangen bist und nenn konkrete Beispiele.
Zertifikate und Qualifikationen:Falls du relevante Zertifikate oder Weiterbildungen im Produktionsbereich hast, vergiss nicht, diese in deinem Lebenslauf aufzuführen. Zertifikate wie z.B. für Maschinenbedienung oder Sicherheitskurse sind echte Pluspunkte und zeigen uns, dass du gut vorbereitet bist.
Starke Motivation im Anschreiben:In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine Erfahrungen darstellen, sondern auch klar machen, warum du an einer Vollzeitstelle in der Produktion bei POS TUNING GmbH interessiert bist. Sprich darüber, welche Aspekte der Produktion dich begeistern und was du in das Team einbringen kannst.
Kenntnisse über aktuelle Technologien:Die Produktionsindustrie entwickelt sich ständig weiter. Falls du Kenntnisse über aktuelle Technologien oder Software, die in der Produktion verwendet werden, hast, solltest du diese unbedingt erwähnen. Das zeigt uns, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und offen für neue Technologien bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei POS TUNING GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Produktionsabläufe
Mach dich mit den spezifischen Produktionsabläufen vertraut, die bei POS TUNING GmbH genutzt werden. Sei bereit, Fragen zu Prozessen und Maschinen zu beantworten, da dies entscheidend für deinen potenziellen Beitrag in der Vollzeitstelle sein wird.
✨Präsentation deiner praktischen Erfahrung
Wenn du praktische Erfahrungen in der Produktion hast, sei es durch Praktika oder frühere Jobs, bring unbedingt Beispiele mit. Zeig, wie du deine Kenntnisse in realen Situationen angewendet hast und welche Fähigkeiten du dabei entwickelt hast – das macht dich für POS TUNING GmbH besonders wertvoll.
✨Technisches Wissen einbringen
Bereite dich auf technische Fragen vor, die tief in die Materie der Produktion eintauchen. Du könntest zu Maschinen, Sicherheitsstandards oder speziellen Softwarelösungen, die für Produktionsabläufe verwendet werden, gefragt werden. Wenn du hier die nötigen Kenntnisse hast, kannst du direkt überzeugen.
✨Teamarbeit betonen
In der Produktion ist Teamarbeit oft zentral. Sei darauf vorbereitet, Beispiele zu nennen, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder wie du Konflikte gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur die technischen Kompetenzen hast, sondern auch ein wertvolles Teammitglied sein kannst.
