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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Durchlaufe verschiedene kaufmännische Abteilungen und lerne alles über den Einzelhandel.
- Arbeitgeber: Familiengeführtes Unternehmen, das den stationären Einzelhandel revolutioniert.
- Mitarbeitervorteile: Sichere Ausbildung, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Mitarbeitervorteile.
- Andere Informationen: Regelmäßige Events und Weiterbildungsmöglichkeiten für deine persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Einkaufens und arbeite in einem innovativen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Kommunikativ, freundlich, zuverlässig und teamfähig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1031 - 1181 € pro Monat.
Einkaufen. Einfach. Besser. Machen. Werden Sie Teil von POS TUNING. POS TUNING ist der weltweit tätige Spezialist für den Point of Sale. Unsere Vision des „glücklichen Shoppers“ ist unser Antrieb und unsere Motivation, Einkaufen einfach besser zu machen. Wir automatisieren und digitalisieren den stationären Einzelhandel, um Zeit für das Wichtigste zu schaffen: den Kunden. Mit vielen Innovationen und strategischen Entwicklungen stehen wir als familiengeführtes Unternehmen für Qualität, Professionalität und eine partnerschaftliche Zusammenarbeit.
Ausbildungsinhalt
- Durchlauf durch die kaufmännischen Abteilungen, u.a. Vertrieb
- Personalwesen
- Einkauf
- Logistik
- Produktmanagement
- Rechnungswesen
Berufsschulunterricht
- Teilzeitunterricht
- Schulabschluss: Fachoberschulreife, Abitur oder vergleichbarer Abschluss
Ausbildungsdauer
- 3 Jahre
Dein Profil
- kommunikativ
- freundlich
- zuverlässig
- organisiert
- teamfähig
- lernbereit
Benefits
- 38,5 Stunden Wochenarbeitszeit
- Wertkonto, auf dem Mehr- und Minderarbeit erfasst wird
- Einen sicheren Arbeitsplatz und ein gutes Betriebsklima
- Duz-Kultur und flache Hierarchien
- Parkplätze auf dem Gelände und eine gute Verkehrsanbindung
- Ladesäulen für E-Fahrzeuge zur privaten Nutzung
- Ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Frisches Obst zur kostenfreien Verfügung
- Regelmäßige Mitarbeiterevents (z. B. Freitagsgrillen, Teambuildingmaßnahmen)
- Vergünstigungen im Gesundheitswesen und bei Freizeitaktivitäten
- Nutzung von Corporate Benefits (Rabattangebote)
- Vermögenswirksame Leistungen
- Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Jahreszielgespräch einmal pro Jahr, bei dem auch Schulungswünsche geäußert werden können
- Möglichkeit einer Jahresendprämie
- Achtsamkeitstraining einmal pro Monat
- Vermittlung von Einzelcoachings bei Bedarf
Ausbildung Industriekaufmann/-frau (m/w/d) Arbeitgeber: POS TUNING
Kontaktperson:
POS TUNING HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildung Industriekaufmann/-frau (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche zu sprechen. Netzwerken ist der Schlüssel, um die richtigen Kontakte zu knüpfen und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Zeige, dass du die Werte von POS TUNING verstehst und wie du zur Vision des "glücklichen Shoppers" beitragen kannst.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für die Ausbildung! Lass dein Interesse an den verschiedenen Abteilungen wie Einkauf, Logistik und Vertrieb durchscheinen. Das zeigt, dass du bereit bist, zu lernen und dich weiterzuentwickeln.
✨Tip Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung Industriekaufmann/-frau (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach authentisch. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, Teil von POS TUNING zu werden. Wir lieben es, wenn Bewerber ihre Persönlichkeit einbringen!
Mach es übersichtlich: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast und was dich ausmacht.
Pass auf die Details auf: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung gründlich zu überprüfen. Ein paar kleine Fehler können einen großen Eindruck hinterlassen – und nicht immer den besten.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen zur Hand hast. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei POS TUNING vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, POS TUNING und deren Vision des 'glücklichen Shoppers' genau anzuschauen. Verstehe, wie sie den stationären Einzelhandel automatisieren und digitalisieren. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Leben oder deiner Ausbildung, die deine kommunikativen, freundlichen und teamfähigen Eigenschaften unter Beweis stellen. Diese Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten greifbar zu machen und einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse an der Ausbildung, sondern gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die verschiedenen Abteilungen zu erfahren.
✨Kleidung und Auftreten
Achte darauf, dass du angemessen gekleidet bist und ein gepflegtes Erscheinungsbild hast. Ein selbstbewusstes Auftreten kann viel bewirken. Denke daran, dass du nicht nur für die Ausbildung, sondern auch für die Werte von POS TUNING stehst.