Vertriebsmitarbeiter (m/w/d)

Vertriebsmitarbeiter (m/w/d)

Vollzeit 45000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
positiongroup Beratungs- und Verwaltungsgesellschaft mbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verstärke unser Team im Vertrieb und baue Kundenbeziehungen auf.
  • Unternehmen: Traditionsreiches Unternehmen mit über 60 Jahren Erfahrung in der Lüftungstechnik.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Wachsendes Unternehmen mit tollen Karrierechancen in einem innovativen Umfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Lüftungstechnik und arbeite an spannenden Projekten.
  • Qualifikationen: Technisches Know-how und Erfahrung im Vertrieb sind von Vorteil.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 60000 € pro Jahr.

Fast 100 Jahre am Markt, weit über 60 Jahre Erfahrung in der Entwicklung und Produktion von Lüftungskomponenten und -systemen – Tradition mit Erfahrung mit Moderne vereint – das ist unser Kunde! Bewährte Konzepte, die dem Unternehmen Jahrzehnte Erfolg garantieren, werden bewahrt und ständig überdacht. Innovationen werden vorangetrieben, neue Anwendungen identifiziert und dazu die passenden Technologien entwickelt. Evolution statt Revolution ist bei der Produktentwicklung das Credo des Unternehmens.

Das Unternehmen ist seit über 60 Jahren in der Entwicklung und Produktion von Ventilatoren und ganzheitlichen Lüftungssystemen eine feste Größe am Markt. Der Wunsch nach bewährter Qualität ist häufig für den Kunden das entscheidende Kaufargument. Mit über 400 Mitarbeitern produziert und vertreibt das Unternehmen Lüftungssysteme für den Einsatz in Wohnraum, Industrie und Gewerbe. Großventilatoren sowie kundenspezifische Sonderausführungen runden das in seiner Breite einzigartige Programm ab.

Die Betreuung von Fachhandwerk und Handel stellen traditionsgemäß eine wesentliche Säule für den vertrieblichen Erfolg des Unternehmens dar. Dem Wandel hin zum Projektgeschäft begegnet das Haus bereits seit langem durch die vertriebliche Betreuung von Planern und Entscheidern in diesem Prozess. Ziel ist es, alle Facetten der Kundenbetreuung zu bündeln und auch dort das erfolgreiche Konzept zur Marktbearbeitung weiter zu führen. Die hervorragende Unterstützung der einschlägigen Fachplaner, ein enger Schulterschluss zu allen relevanten Handelshäusern und die verlässliche Partnerschaft mit dem Fachhandwerk sind die Erfolgsfaktoren des Vertriebs.

Für diese Position suchen wir im Rahmen der geregelten Nachfolge die Idealbesetzung als künftiger Vertriebsrepräsentant (m/w/d) für das südöstliche Bayern.

Verantwortungsbereich + Aufgabenschwerpunkte

Sie sind verantwortlich für den weiteren Ausbau der Marktstellung in Ihrer Region mit Ihrem Produktportfolio. Ihre Zielsetzung ist der Aufbau und die Pflege hochwertiger Kundenbeziehungen durch kompetente technische Beratung und die Anbahnung guter kaufmännischer Abschlüsse über den gebäudetechnischen Fachhandel, die für jede Seite einen Erfolg darstellen. Dazu betreiben Sie gezielte Projektidentifikation und verfolgen diese konsequent über den Kontakt zu gebäudetechnischen Planungsbüros, dem wiederverbauenden Endkunden und Investoren. Das firmeneigne CRM-System wird Ihnen dabei ein wertvolles organisatorisches Hilfsmittel sein.

Die ausführliche und intensive Einarbeitung gibt Ihnen eine gute Möglichkeit, die Kundenbindung zu festigen und sich in der Rolle des technischen Know-how-Trägers zu positionieren. Oft genug beruht das Problem des Kunden (m/w/d) nicht auf einem Produkt, sondern es ist systemischer Natur und kann durch Ihre ganzheitliche Beurteilung der Anlage eingegrenzt werden. Auch wenn Ihr Unternehmen als Marke dominiert… die Marktposition muss kontinuierlich gefestigt und ausgebaut werden. Kundengewinnung ist daher ein kontinuierlicher Teil Ihrer Aufgabe. Wenn Ihr Verantwortungsbereich nicht nur heute, sondern auch morgen und übermorgen ein ertragreicher Bestandteil der Vertriebsstruktur ist, dann haben Sie Ihre Aufgabe mit Bravour erfüllt.

Kandidatenprofil

Unser Kunde positioniert sich mit seinen Produkten in jeder Beziehung im Premium Segment. Und das müssen Sie Ihren Kunden vermitteln können. Hochwertige Technik kann nur durch technische Argumentation und Erklärung vertrieben werden. Und dazu sollte auch Ihr technisches Know-how Premium sein damit alles aus einem Guss und so die vertriebliche Basis gegeben ist. Ob Sie Meister, Techniker oder Ingenieur (jeweils m/w/d) sind, ist nicht von herausgehobener Bedeutung. Sie müssen die Produktpalette technisch verinnerlichen können und Ihrer Klientel auf Augenhöhe begegnen und kompetent beraten können. Eine kaufmännische Qualifikation als Basis ist nicht ausgeschlossen, muss jedoch zwingend durch einschlägige Erfahrungen in der Lufttechnik ergänzt werden.

Berufserfahrung und spezielle Kenntnisse

Wünschenswert wäre, Sie befinden sich heute bereits in einer vergleichbaren Position im Vertrieb lufttechnischer Komponenten oder Systeme, im Vertriebsinnendienst oder anderweitiger Funktion im Sales Support. Auch Vertriebserfahrung aus einem benachbarten Gewerk wie zum Beispiel der Heizungstechnik kann eine gute Basis für die künftige Aufgabe darstellen. Idealerweise sind Sie bereits geübt in der Identifikation gebäudetechnischen Projektgeschäfts. Auch eine Vorerfahrung aus dem Handwerk in einer vertriebsnahen Aufgabe wie beispielsweise der Projektleitung kann eine gute Basis darstellen. Kleinster gemeinsamer Nenner ist die technische Kompetenz in Verbindung mit Erfahrung und Erfolg im Umgang mit dem Kunden.

Falls Sie Interesse an dieser Position haben, nutzen Sie bitte unser Bewerbungsformular zur Übersendung Ihrer Unterlagen. Geben Sie darin bitte auch einen Hinweis, auf welche Vakanz sich Ihre Bewerbung bezieht oder ob Sie sich initiativ an uns wenden.

Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Arbeitgeber: positiongroup Beratungs- und Verwaltungsgesellschaft mbH

Unser Unternehmen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der in der Metropolregion Rhein/Ruhr ansässig ist und sich durch eine innovative und dynamische Arbeitskultur auszeichnet. Wir bieten unseren Mitarbeitern nicht nur die Möglichkeit, an spannenden Projekten im Bereich Anlagenbau zu arbeiten, sondern fördern auch aktiv deren persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und individuelle Kundenbedürfnisse schaffen wir ein Umfeld, in dem Kreativität und Effizienz Hand in Hand gehen, während wir gleichzeitig als Technologietreiber in der Branche agieren.

positiongroup Beratungs- und Verwaltungsgesellschaft mbH

Kontaktdaten:

positiongroup Beratungs- und Verwaltungsgesellschaft mbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) erhalten könntest

Nutze die Kraft von Networking-Events!

Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie positiongroup Beratungs- und Verwaltungsgesellschaft mbH treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.

Such nach Empfehlungsprogrammen

Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an positiongroup Beratungs- und Verwaltungsgesellschaft mbH empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!

Zeig dein Verkaufs-know-how!

Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von positiongroup Beratungs- und Verwaltungsgesellschaft mbH dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei positiongroup Beratungs- und Verwaltungsgesellschaft mbH bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Technisches Know-how
Kundenbeziehungsmanagement
Vertriebserfahrung
Projektidentifikation
Technische Beratung
Kommunikationsfähigkeiten
CRM-Systeme

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei positiongroup Beratungs- und Verwaltungsgesellschaft mbH bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.

Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!

Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.

Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei positiongroup Beratungs- und Verwaltungsgesellschaft mbH erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei positiongroup Beratungs- und Verwaltungsgesellschaft mbH vorbereitet

Verstehe die Vertriebsmetrik

Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.

Präsentationsskills im Fokus

Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.

Sei bereit für Rollenspiele

Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!

Zeige deine Motivation

Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!