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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und sorge für die Sicherheit und Verfügbarkeit unserer Anlagen.
- Arbeitgeber: Swiss Post Cargo verbindet Menschen durch innovative Logistiklösungen.
- Mitarbeitervorteile: Spannende berufliche Perspektiven und ein respektvolles Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams, das Technik und Menschlichkeit vereint.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung und Erfahrung in Fördertechnik oder Automatisierung erforderlich.
- Andere Informationen: Hands-on Mentalität und lösungsorientiertes Denken sind gefragt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.
80-100%, Mägenwil
Das kannst du bewirken:
- Du stellst die Arbeitssicherheit und das Wohlbefinden deiner Mitarbeitenden an erste Stelle und unterstützt dein Team als Vorbild und Coach aktiv im Tagesgeschäft.
- Mit deinem Team stellst du die Verfügbarkeit der Lager- und Kommissionieranlage sicher, verantwortest den technischen Unterhalt und die vorbeugende Wartung inklusive Inspektion.
- Zudem verhandelst du Serviceverträge und entwickelst die Anlagen in enger Zusammenarbeit mit den Lieferanten ständig weiter.
- Im Team priorisiert ihr in den täglichen Teamboard Meetings die Aufgaben, führt jährlich eine Instandhaltungsplanung durch und plant die Wartungen mit den Lieferanten.
Das bringst du mit:
- Deine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Technik hilft dir in dieser Rolle zu agieren und du konntest in einer vergleichbaren Position im Bereich Fördertechnik, Automation, Mechanik oder Gebäudemanagement Erfahrung sammeln.
- Dein hohes Grundverständnis und Interesse im Bereich automatisierter Kommissioniersysteme und die digitale Instandhaltung zeichnen dich aus.
- Du hast eine klare Vorstellung von vorbeugender und autonomer Instandhaltung sowie Ersatzteilmanagement.
- Du verfügst über eine lösungsorientierte Denkweise und arbeitest gerne selbst- sowie eigenständig. Zudem kommunizierst du stilsicher auf Deutsch.
- Deine Mitarbeitenden weißt du optimal einzusetzen und packst mit deiner Hands-on Mentalität auch selbst mal an.
Das bieten wir dir:
Swiss Post Cargo versteht unter Logistik mehr als nur den Transport von Waren. Bei uns steht die Verbindung von Menschen im Mittelpunkt. Ob mit unserer Kundschaft, Partnern oder Mitarbeitenden – durch Menschlichkeit, Respekt und Innovationskraft gestalten wir nachhaltige Beziehungen und bieten unseren Mitarbeitenden spannende berufliche Perspektiven. Mit dir.
Fatih Cakar
Leiter Instandhaltung
Mit dir stehen unsere Anlagen nie still, wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Teamleiter:in instandhaltung 80-100% Arbeitgeber: Post CH AG
Kontaktperson:
Post CH AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter:in instandhaltung 80-100%
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Branche tätig sind. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur gewinnen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der Instandhaltungstechnik und automatisierten Kommissioniersystemen. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bringe eigene Ideen zur Verbesserung ein.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Führungskompetenz vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du dein Team motiviert und unterstützt hast, um deine Hands-on Mentalität und Coaching-Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die digitale Instandhaltung. Informiere dich über die neuesten Technologien und Softwarelösungen, die in der Branche verwendet werden, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in deinem zukünftigen Job einsetzen könntest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter:in instandhaltung 80-100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du diese Punkte in deinem Lebenslauf und Anschreiben ansprichst.
Hebe deine Führungskompetenzen hervor: Da die Position eine Teamleiter:in Rolle ist, solltest du Beispiele für deine Führungserfahrung und Coaching-Fähigkeiten in deinem Anschreiben anführen. Zeige, wie du dein Team unterstützt und motivierst.
Betone technische Kenntnisse: Stelle sicher, dass du deine technische Ausbildung und relevante Erfahrungen im Bereich Fördertechnik, Automation oder Gebäudemanagement klar darstellst. Dies kann durch spezifische Projekte oder Erfolge geschehen.
Persönliche Note: Füge eine persönliche Note hinzu, indem du erklärst, warum du dich für diese Position und das Unternehmen interessierst. Zeige deine Begeisterung für die digitale Instandhaltung und automatisierte Systeme.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Post CH AG vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position im Bereich Technik angesiedelt ist, solltest du dich auf spezifische technische Fragen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kenntnisse in Fördertechnik, Automation oder Mechanik verdeutlichen.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Als Teamleiter:in ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Führung und Motivation von Mitarbeitenden unter Beweis stellst. Bereite Beispiele vor, in denen du dein Team erfolgreich geleitet hast und wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Betone deine lösungsorientierte Denkweise
Die Stellenbeschreibung hebt eine lösungsorientierte Denkweise hervor. Sei bereit, konkrete Situationen zu schildern, in denen du Probleme identifiziert und erfolgreich Lösungen implementiert hast.
✨Kommuniziere klar und selbstbewusst
Da die Kommunikation auf Deutsch stilsicher sein sollte, übe deine Antworten laut. Achte darauf, klar und präzise zu sprechen, um deine Ideen und Erfahrungen überzeugend zu präsentieren.
