Relationship Manager Wealth Management (d/m/w) Südwest

Relationship Manager Wealth Management (d/m/w) Südwest

Lauchheim Vollzeit 50000 - 70000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Postbank

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate Kunden ganzheitlich und baue langfristige Beziehungen auf.
  • Unternehmen: Deutsche Bank Wealth Management mit einem dynamischen Team.
  • Vorteile: Umfangreiche Gesundheitsangebote, flexible Arbeitszeiten und finanzielle Sicherheit.
  • Weitere Informationen: Voll- und Teilzeitstellen verfügbar, inklusives Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv das Wachstum und schaffe echten Mehrwert für Kunden.
  • Qualifikationen: Erfahrung in Beratung und Vertrieb im Finanzdienstleistungsbereich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 70000 € pro Jahr.

Starten Sie durch bei der Deutschen Bank Wealth Management! Wir suchen teamorientierte Top-Performer*innen, die durch ihre Beratungserfolge und ihre Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld hervorragende Ergebnisse zu erzielen, überzeugen. Werden Sie Teil unseres Teams, gestalten Sie das Wachstum aktiv mit und schaffen Sie echten Mehrwert für unsere Kund*innen durch ganzheitliche Beratung.

Wir suchen u.a. für folgende Standorte: Aalen, Bernkastel-Kues, Bruchsal, Freiburg, Heidelberg, Kaiserslautern, Karlsruhe, Ludwigsburg, Mainz, Mannheim, Pforzheim, Ravensburg, Stuttgart, Trier, Weinheim, Worms.

Ihre Aufgaben

  • Sie vertreten die Bank gegenüber Kund*innen und im Markt.
  • Sie fördern Wachstum, gewinnen neue Kund*innen, pflegen bestehende Beziehungen und bauen diese weiter aus.
  • Sie übernehmen die Verantwortung für ein eigenes Kundenportfolio mit anspruchsvollen und komplexen Bedarfen.
  • Sie führen regelmäßig strategische Gespräche und beraten individuell und ganzheitlich – abgestimmt auf die Bedürfnisse Ihrer Kund*innen, u. a. zu Vermögensanlage, Vorsorge und Nachfolgeplanung.
  • Sie erzielen nachhaltige Ergebnisse durch strukturierte Beratung und arbeiten bei komplexen Anforderungen eng mit Expert*innenteams zusammen.

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Bankausbildung, idealerweise ergänzt durch ein Studium oder eine Weiterbildung.
  • Nachweisbare Erfolge in der Akquisition und der ganzheitlichen Ausschöpfung von Kundenpotenzialen.
  • Mehrjährige Erfahrung in Beratung und Vertrieb im Finanzdienstleistungsbereich.
  • Expertise in Investments sowie fundierte Kenntnisse des MiFiD-konformen Beratungs- und Produktspektrums.
  • Ausgeprägte Kommunikationsstärke, hohe Kunden- und Teamorientierung, souveränes Auftreten und Eigeninitiative.

Was wir Ihnen bieten

  • Wir bieten eine breite Palette von Leistungen, die all Ihre beruflichen und persönlichen Bedürfnisse abdecken.
  • Emotional ausgeglichen: Eine positive Haltung hilft uns, die Herausforderungen des Alltags zu meistern – beruflich wie privat. Profitieren Sie von Angeboten wie Beratung in schwierigen Lebenssituationen und Angeboten zur Förderung mentaler Gesundheit.
  • Körperlich fit: Mit Angeboten zur Aufrechterhaltung Ihrer persönlichen Gesundheit und einem förderlichen beruflichen Umfeld hilft Ihnen die Bank, körperlich fit zu bleiben. Profitieren Sie von Angeboten wie umfangreichen Check-up Untersuchungen, Impfangeboten und Beratung zur gesunden Lebensführung.
  • Sozial vernetzt: Der Austausch mit anderen eröffnet uns neue Perspektiven, bringt uns beruflich wie persönlich voran und stärkt unser Selbstvertrauen und Wohlbefinden. Profitieren Sie von Angeboten wie Unterstützung durch den pme Familienservice, das FitnessCenter Job, flexible Arbeitszeitmodelle (bspw. Teilzeit, Jobtandem, hybrides Arbeiten) sowie einer umfangreichen Kultur der Vielfalt, Chancengleichheit und Teilhabe.
  • Finanziell abgesichert: Die Bank sichert Sie nicht nur während Ihrer aktiven Karriere, sondern auch für die Zukunft finanziell ab und unterstützt Ihre Flexibilität sowie Mobilität – egal ob privat oder beruflich. Profitieren Sie von Angeboten wie Beitragsplänen für Altersvorsorge, Bankdienstleistungen für Mitarbeiter*innen, Firmenfahrrad oder dem Deutschlandticket.

Die Stelle wird in Voll- und in Teilzeit angeboten. Wir begrüßen Bewerbungen von allen Menschen und fördern ein positives, faires und integratives Arbeitsumfeld.

Relationship Manager Wealth Management (d/m/w) Südwest Arbeitgeber: Postbank

Die Deutsche Bank Wealth Management ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten und aktiv zum Wachstum des Unternehmens beizutragen. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterwohlbefinden, flexiblen Arbeitszeitmodellen und umfangreichen Gesundheitsangeboten fördert die Bank eine positive und integrative Unternehmenskultur. Zudem profitieren Sie von vielfältigen Weiterentwicklungsmöglichkeiten und einer finanziellen Absicherung für Ihre Zukunft.

Postbank

Kontaktdaten:

Postbank Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Relationship Manager Wealth Management (d/m/w) Südwest erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Zeig Interesse an ihren Erfahrungen und teile deine eigenen – so baust du wertvolle Beziehungen auf.

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Deutsche Bank und ihre Werte. Überlege dir, wie du deine Erfolge im Bereich Kundenakquise und Beratung konkret präsentieren kannst.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – zeig Initiative und Engagement!

Tipp Nummer 4

Übe deine Kommunikationsfähigkeiten! In der Rolle als Relationship Manager ist es wichtig, klar und überzeugend zu kommunizieren. Übe mit Freunden oder Familie, um sicherer aufzutreten.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Relationship Manager Wealth Management (d/m/w) Südwest mit Bravour zu bestehen

Beratungskompetenz
Kundenakquise
Beziehungsmanagement
Vermögensanlage
Vorsorgeplanung
Nachfolgeplanung
Teamarbeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass uns wissen, dass du dir Mühe gibst!

Mach es persönlich!:Beziehe dich in deinem Anschreiben direkt auf die Stelle und unsere Werte. Erkläre, warum du genau zu uns passt und wie du unser Team bereichern kannst. Das zeigt Engagement!

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Postbank vorbereitet

Verstehe die Unternehmenskultur

Informiere dich über die Deutsche Bank und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die Kultur verstehst und wie du dazu beitragen kannst, das Team zu stärken. Das hilft dir, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Erfolge in der Kundenakquise oder -beratung erzielt hast. Diese Beispiele zeigen deine Fähigkeiten und machen deine Antworten greifbarer.

Stelle kluge Fragen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die sich auf die Position und das Unternehmen beziehen. Das zeigt dein Interesse und deine Initiative, und es gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.

Präsentiere deine Kommunikationsstärke

Da die Position viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, klar und präzise zu sprechen, und achte darauf, aktiv zuzuhören, um auf die Fragen des Interviewers einzugehen.