Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe ein motiviertes Team und plane Ressourcen für einen reibungslosen Betrieb.
- Unternehmen: PostAuto, ein innovatives Unternehmen im öffentlichen Verkehr.
- Vorteile: 6 Wochen Ferien, Führungsverantwortung und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Teamgeist und Verhandlungsgeschick sind entscheidend für deinen Erfolg.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des öffentlichen Verkehrs und führe ein engagiertes Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung und Führungsqualifikation oder Bereitschaft zur Weiterbildung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
PostAuto sucht eine engagierte Führungskraft im Co-Leitungsmodell, die das Fahrpersonal führt, Ressourcen plant und die HR-Lifecycle betreut. Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung (EFZ) und eine Führungsqualifikation oder sind bereit, diese in naher Zukunft zu absolvieren.
Wichtige Eigenschaften sind:
- Motivation
- Teamgeist
- Verhandlungsgeschick
- gute Deutschkenntnisse; eine zweite Landessprache ist von Vorteil
Co‑Teamleitung: Führungsverantwortung + 6 Wochen Ferien Arbeitgeber: PostBus Ltd.
PostBus Ltd. in Spiez bietet eine dynamische Arbeitsumgebung, in der du aktiv zur Optimierung des Linienbetriebs beiträgst. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und kontinuierlicher Weiterbildung fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem profitierst du von flexiblen Arbeitszeiten und einer positiven Unternehmenskultur, die Wert auf ein ausgewogenes Verhältnis zwischen Beruf und Privatleben legt.
