Auf einen Blick
- Aufgaben: Fahre Postautos und bringe Fahrgäste sicher ans Ziel.
- Unternehmen: Zukunftsorientiertes Unternehmen mit dynamischem Umfeld.
- Vorteile: 6 Wochen Ferien, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Attraktive Vergünstigungen und ein faires Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil einer Erfolgsgeschichte und erlebe abwechslungsreiche Arbeit.
- Qualifikationen: Grundausbildung und Führerausweis der Kategorie B oder C erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 3500 € pro Monat.
Personentransport und Mobilität
Jobdetails: 80 - 100%, befristet, Stans, Sarnen, Referenznummer: 73694
Möchtest du ganz vorne links Platz nehmen und unsere Postautos lenken? Dann lasse dich bei uns als PostAuto-Fahrer:in ausbilden und begleite uns auf unserer Erfolgsgeschichte. Denn mit dir bringen wir nicht nur Menschen ans Ziel, sondern sorgen für erstklassigen Service auf der Straße.
Das kannst du bewirken:
- In den ersten vier Monaten erhältst du theoretischen und praktischen Fahrunterricht, um dich optimal auf die Prüfungen der Kategorie D vorzubereiten.
- Nach erfolgreich absolviertem Prüfung führen wir dich als Fahrer:in auf unseren Linien ein.
- Im Alltag bringst du dann unsere Fahrgäste sicher und pünktlich von Montag bis Sonntag auf unseren abwechslungsreichen regionalen Linien an ihr Ziel.
- Du bist Gastgeber:in in unseren Postautos und berätst unsere Kundschaft in Tarif- und Fahrplanfragen.
- Als Fahrer:in schaffst du jeden Tag positive Erlebnisse für unsere Kundschaft.
Das bringst du mit:
- Du verfügst über eine Grundausbildung und bist bereit, den Führerausweis der Kategorie D zu erlangen – wir übernehmen die Kosten der Ausbildung!
- Um den Führerausweis der Kategorie D zu erlangen, bringst du den Führerausweis der Kategorie B (mind. 2 Jahre) oder C (mind. 3 Monate) mit.
- Zuverlässigkeit ist eine deiner Stärken, und du schätzt die Abwechslung, die unregelmässige Arbeitszeiten (inkl. Sonn- und Feiertage) mit sich bringen.
- Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse und bist versiert im Umgang mit digitalen Geräten.
Deine Vorteile bei der Post:
- Bei uns arbeitest du in einem zukunftsorientierten, dynamischen Umfeld, in dem du dich einbringst und mit dem du weiterwächst.
- Wir schicken dich 6 Wochen in die Ferien.
- Wir unterstützen dich bei Aus- und Weiterbildungen, temporären Stellenwechseln und bieten dir Aufstiegschancen.
- Der Gesamtarbeitsvertrag schützt, stärkt und schafft klare Regeln – für faire Anstellungs- und Arbeitsbedingungen.
- Wir bieten dir Fahrvergünstigungen (FVP) sowie attraktive Zusatzangebote für Familienmitglieder an.
- Wir bieten dir über PostMobil ein attraktives Mitarbeitenden-Abo für CHF 12.95 pro Monat.
- Wir bieten dir zahlreiche Vergünstigungen auf Marken und Produkte.
Dein Bewerbungsprozess:
- Vorselektion
- Online Assessment
- Virtuelles Erstgespräch
- Zweitgespräch
- Finaler Entscheid
Wir prüfen deine Unterlagen sorgfältig. Wenn du in das gesuchte Profil passt, kontaktieren wir dich innerhalb von zwei - drei Wochen. In einem zwischen 30 bis 90-minütigen Online-Assessment absolvierst du verschiedene Aufgaben und beantwortest spezifische Fragen. Dadurch erfahren wir mehr über deine Persönlichkeit und deine Leistungsfähigkeit. Wir freuen uns, dich in einem virtuellen Erstgespräch näher kennenzulernen. In einem zweiten Gespräch freuen wir uns, dich persönlich vor Ort zu begrüßen. Der finale Entscheid fällt in der Regel 6-8 Wochen nach Bewerbungseingang. Wenn du eine Zusage erhältst, unterbreiten wir dir mündlich ein entsprechendes Vertragsangebot. Bist du damit einverstanden, bestätigen wir dir die Vertragskonditionen via E‑Mail und erstellen deinen Arbeitsvertrag.
Kontakt:
Fragen zur Stelle: Nihad Pasic, Teamleiter Fahrpersonal
Fragen zur Bewerbung: Gloria Danielle Perri, Recruiting
Quereinsteiger:in als PostAuto-Fahrer:in Arbeitgeber: PostBus Ltd.
PostBus Ltd. in Spiez bietet eine dynamische Arbeitsumgebung, in der du aktiv zur Optimierung des Linienbetriebs beiträgst. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und kontinuierlicher Weiterbildung fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem profitierst du von flexiblen Arbeitszeiten und einer positiven Unternehmenskultur, die Wert auf ein ausgewogenes Verhältnis zwischen Beruf und Privatleben legt.
