Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden in Finanzfragen und baue dein eigenes Kundenportefeuille auf.
- Unternehmen: PostFinance – ein innovativer Akteur im Schweizer Finanzplatz.
- Vorteile: 6 Wochen Ferien, flexible Arbeitsmodelle und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Moderne Arbeitsplätze und ein starkes Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Finanzberatung und arbeite selbstständig mit viel Freiraum.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Vorsorge- und Anlageberatung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 100000 - 115000 € pro Jahr.
Wer dieselben Werte lebt, kann echte Veränderung vorantreiben – für eine Zukunft, in der wir gemeinsam den Schweizer Finanzplatz prägen.
Du willst dich entfalten? Wir geben dir den Raum dazu.
Bei PostFinance stehen unsere Kund:innen im Mittelpunkt. Als Kundenberater:in erkennst du ihre Bedürfnisse und begleitest sie mit kompetenter Beratung – digital, telefonisch oder vor Ort. Du trägst dazu bei, einfache und relevante Lösungen zu schaffen und stärkst so nachhaltig die Kundenbeziehung.
Stellenumfang
Pensum: 60-100%
Arbeitsort: Schwyz
Anstellungsdauer: unbefristet
Lohnrange: CHF 100’000 bis CHF 115’000 pro Jahr bei 100%-Pensum
Das kannst du bewirken
- Du betreust dein eigenes Kundenportefeuille und führst ganzheitliche Beratungsgespräche zu den Themen Anlegen, Vorsorgen und Finanzieren.
- Du baust dein Kundenportefeuille kontinuierlich aus und bist die erste Ansprechperson für Kundenanliegen vor Ort.
- Du planst deinen Arbeitstag eigenständig, vereinbarst aktiv Kundentermine und gestaltest deinen Alltag mit großer Freiheit.
- Du arbeitest selbstständig am Außenstandort Schwyz und stehst in engem Austausch mit deinem Team in Zug.
- Du entwickelst dein Fachwissen in den Bereichen Anlegen, Vorsorgen und Finanzieren laufend weiter und bringst dich aktiv im Team ein.
- Du trägst gemeinsam mit deinem Team dazu bei, ambitionierte Ziele zu erreichen.
- Du bringst deine eigenen Ideen ein und gestaltest so den Arbeitsalltag mit.
Das bringst du mit
- Mindestens fünf Jahre Erfahrung in der Vorsorge- und Anlageberatung sowie Begeisterung für Finanzthemen.
- Abgeschlossene Grundbildung und Weiterbildung im Finanzbereich (z. B. Finanzberater:in IAF, Finanzplaner:in mit eidg. FA, Studium in Banking & Finance) sowie idealerweise zusätzliche Weiterbildung im Vorsorgebereich.
- Aktives Netzwerk im Finanzplatz Schwyz und kontinuierliche Erweiterung dieses Netzwerks.
- Offenes, empathisches Auftreten, das Vertrauen schafft und Kund:innen in den Mittelpunkt stellt.
- Motivierte, zuverlässige und selbstständige Persönlichkeit mit ausgeprägtem Macher‑Mindset.
- Einwandfreie Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Sprachkenntnisse von Vorteil.
Lohngleichheit
Offenheit und Transparenz gehören zu unserer Kultur – auch beim Lohn. Deshalb geben wir bei Stelleninseraten die Lohnrange an. Damit setzen wir ein klares Zeichen für Lohngleichheit: Gleichwertige Arbeit wird bei uns im gleichen Rahmen entlohnt und gemäss der Lohnsystematik von PostFinance fair festgelegt.
Benefits
- Zeit für Erholung – 6 Wochen Ferien und die Möglichkeit auf unbezahlten Urlaub.
- Flexible Arbeitsmodelle – Teilzeit, Job‑ und Topsharing.
- Individuelle Entwicklung – vielfältige Aus- und Weiterbildungsangebote, temporäre Stellenwechsel und Stages.
- Moderne Arbeitswelten – moderne Arbeitsplätze, Co‑Working in Bern und Zürich sowie Homeoffice in vielen Bereichen.
- Mutter‑ und Vaterschaftsurlaub – 18 Wochen voll bezahlter Mutterschaftsurlaub und 4 Wochen Vaterschaftsurlaub.
- Gesundheit im Fokus – präventive Angebote, ergonomische Arbeitsplätze und gezielte Unterstützung bei längeren Ausfällen.
- Mobilitätsangebote – Gratis Halbtax oder vergünstigtes GA sowie attraktive Velo‑, Carsharing‑ und E‑Auto‑Angebote.
- Gelebte Chancengerechtigkeit – transparente Lohnangaben in unseren Stelleninseraten.
Kundenberater:in Privatkunden mit Flair für den Vorsorgebereich Arbeitgeber: PostFinance
PostFinance ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in Schwyz nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Entfaltung. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, umfangreichen Weiterbildungsangeboten und einem starken Fokus auf Gesundheit und Chancengleichheit schaffen wir eine Kultur, in der jeder seine Ideen einbringen und aktiv zur Gestaltung des Arbeitsalltags beitragen kann.
