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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Prüfung von Chemikalien und Mitarbeit an spannenden Messprojekten.
- Arbeitgeber: Modernes, inhabergeführtes Unternehmen in der High-Tech-Branche.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Erfolgsbonus, betriebliche Altersversorgung und kostenlose Getränke.
- Andere Informationen: Tolle Teamevents und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines wertschätzenden Teams und arbeite mit innovativen Analysegeräten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Chemisch-Technische Assistenz und Interesse an modernen Laborgeräten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Ihre Aufgaben
- Prüfung von Chemikalien und Herstellung von Lösungsmitteln und Puffern
- Kontrolle von Prüfmitteln und Sauberkeit der Laborinfrastruktur
- Bedienung und Pflege von Analysensystemen und Laborgeräten
- Mitarbeit an Messprojekten und Schulungen für unsere Kunden
- Unterstützung bei der Durchführung von Auftragsanalysen
- Probenvorbereitung, Sichtung und Dokumentation der Ergebnisse
- Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen, insbesondere Forschung und Support
- Mithilfe bei der Einhaltung von Sicherheits- und Qualitätsstandards
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung als Chemisch-Technische Assistenz (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
- Erste Berufserfahrung im analytischen Labor und im Umgang mit Laborgeräten und Messmitteln von Vorteil
- Interesse am Umgang mit modernen Analysegeräten (z. B. HPLC, SEC, FFF, MALS, DLS, ICP-MS)
- Kenntnisse in der Dokumentation und Qualitätssicherung im Labor
- Sorgfältige, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
- Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Eigeninitiative
- Sie sind offen für neue Methoden im Labor
Was wir Ihnen bieten möchten
- Ein Team, das sich auf Sie freut mit überaus wertschätzendem Umgang und viel Vertrauen in Ihre Arbeit
- Eine der Position entsprechende Vergütung und einen zusätzlichen Erfolgsbonus sowie Zusatzleistungen
- Einen unbefristeten und zukunftssicheren Arbeitsvertrag in einer wachsenden High-Tech-Branche
- Eine moderne Arbeitsplatzausstattung in einem neu erbauten Firmengebäude an gut erreichbarer, zentraler Stelle in Landsberg am Lech
- Ein inhabergeführtes modernes Unternehmen mit klassischen Werten zentral basierend auf der Anerkennung und Wertschätzung der Mitarbeiterleistung
- Individuelle Weiterbildungen speziell abgestimmt auf den eigenen Fach- und Arbeitsbereich
- Betriebliche Altersversorgung, freie Getränke wie Kaffee, umfangreiche Parkplätze
- Zukünftig Verfügbarkeit von E-Ladestationen für Auto und Fahrrad
- Moderner großzügiger Cafeteria- und Terrassen-Bereich für Pausen
- Feste & Events: Wir legen Wert darauf, dass unsere Mitarbeiter die Gelegenheit bekommen, sich auch außerhalb des Arbeitsumfelds zu treffen und auszutauschen. Dies ermöglichen unsere gemeinsamen Firmenausflüge, Sommerfeste, Netzwerkveranstaltungen und Weihnachtsfeiern
Chemisch-Technische Assistenz (m/w/d) Arbeitgeber: Postnova Analytics
Kontaktperson:
Postnova Analytics HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Chemisch-Technische Assistenz (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Chemisch-Technische Assistenz interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse an der Position.
✨Tipp Nummer 2
Nutze Networking! Verbinde dich mit aktuellen Mitarbeitern oder Alumni, die in ähnlichen Positionen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür verschaffen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Technologien im Laborbereich, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden. Zeige, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und neue Methoden zu lernen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Chemisch-Technische Assistenz (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Chemisch-Technische Assistenz interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen im Labor hervor. Wenn du mit modernen Analysegeräten gearbeitet hast oder Kenntnisse in der Qualitätssicherung hast, dann lass uns das wissen! Wir lieben es, wenn Bewerber ihre Stärken klar kommunizieren.
Struktur ist alles: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Eine übersichtliche Bewerbung zeigt uns, dass du sorgfältig und organisiert arbeitest.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen auf einen Blick hast. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Postnova Analytics vorbereitest
✨Mach dich mit den Laborgeräten vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die modernen Analysegeräte verschaffen, die im Job verwendet werden. Informiere dich über HPLC, ICP-MS und andere relevante Technologien. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich in neue Methoden einzuarbeiten.
✨Bereite Beispiele für Teamarbeit vor
Da Teamfähigkeit wichtig ist, überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Zeige, wie du zur Zusammenarbeit beigetragen hast und welche Ergebnisse ihr gemeinsam erzielt habt.
✨Sicherheits- und Qualitätsstandards verstehen
Informiere dich über die Sicherheits- und Qualitätsstandards, die in der chemisch-technischen Assistenz relevant sind. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Standards in deiner Arbeit umsetzt und warum sie wichtig sind.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu Weiterbildungsmöglichkeiten oder zu spezifischen Projekten sein. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen.