Postdoctoral Researcher (m/f/d)

Das Potsdam-Institut für Klimafolgenforschung (PIK) befasst sich mit entscheidenden wissenschaftlichen Fragen in den Bereichen globaler Wandel, Klimaauswirkungen und nachhaltige Entwicklung. Es ist eine der weltweit führenden Forschungseinrichtungen auf diesem Gebiet und bietet Natur- und Sozialwissenschaftlern aus aller Welt ein inspirierendes Umfeld für exzellente interdisziplinäre Forschung.

Für die Forschungsabteilung 3 - Transformationspfade - bietet PIK eine interdisziplinäre Position als Postdoktorand (m/w/d) an der Schnittstelle von integrierter Bewertung und politischer Zukunftsmodellierung, beginnend am 01.11.2026. Die Stelle ist für 2 Jahre und 2 Monate bis zum 31.12.2028 finanziert. Die Vergütung erfolgt gemäß dem deutschen Tarifvertrag (TV-L Brandenburg), Entgeltgruppe E 13. Dies ist eine Vollzeitstelle mit einer Arbeitszeit von 40 Stunden pro Woche. Die Stelle kann auch in Teilzeit besetzt werden.

Hauptverantwortlichkeiten:

• Engagieren Sie sich in der quantitativen Modellierung politischer Faktoren, die Systemübergänge im Rahmen des DFG-geförderten Projekts PoliClim (Politische Zukunftsszenarien im Klimakontext) beeinflussen.
• Tragen Sie zur kollaborativen Forschung mit IDOS in PoliClim bei, die Klima-, techno-ökonomische und politische Übergänge verbindet.
• Entwickeln und analysieren Sie nachhaltige Entwicklungspfade und internationale Klimapolitik-Szenarien in der Forschungsabteilung 3 von PIK.
• Engagieren Sie sich in Stakeholder-Dialogen und Öffentlichkeitsarbeit, um Erkenntnisse aus globalen Szenarioanalysen zu teilen.

Anforderungen:

• Ein postgradualer Abschluss (PhD/Dr.) in Wirtschaftswissenschaften, öffentlicher Politik, Politikwissenschaft, Physik, Ingenieurwesen, Operations Research, Umweltwissenschaften oder einem verwandten Bereich.
• Starke analytische Fähigkeiten mit einer Leidenschaft für angewandte Modellierung.
• Erfahrung in der Veröffentlichung und Präsentation wissenschaftlicher Arbeiten.
• Erfahrung mit Programmierung und Softwareentwicklungsplattformen (GitHub).

Wir erwarten:

• Unabhängige und initiativgetriebene Arbeitsweise.
• Strukturierte und zielorientierte Denkweise.
• Kreativität und Offenheit für neue Ansätze.
• Zuverlässigkeit und hohe Motivation.
• Exzellente Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Bereitschaft zu Reisen für Projektbesprechungen und Workshops.
• Starke Teamarbeit und organisatorische Fähigkeiten.

Wir bieten:

• Kreative Zusammenarbeit: Teil eines engagierten, dynamischen interdisziplinären Teams zu sein, das PIKs renommiertes integriertes Bewertungsmodellierungsframework nutzt.
• Top-Forschung: Die integrierte Modellierung und Analyse von Klima- und politischen Übergängen auf eine neue Ebene zu bringen.
• Globale Engagement und Einfluss: Direkte Verbindung zu internationalen Forschungsaktivitäten zur Entwicklung von Klima- und Entwicklungsszenarien.
• Netzwerkmöglichkeiten: Zusammenarbeit mit PIKs umfangreichem nationalen und internationalen Netzwerk führender Klima- und Wirtschaftsforschungsinstitute.
• Ein schöner Arbeitsplatz: Arbeiten in einer anregenden Umgebung auf dem historischen Telegrafenberg-Campus in Potsdam, nur eine kurze Pendelstrecke von Berlin entfernt.
• Familienfreundliche Vorteile: Nutzen Sie die Betriebskita „Geolino“, die sich in fußläufiger Entfernung von PIK im Wissenschaftspark Telegrafenberg befindet.
• Flexibles Arbeitsumfeld: Genießen Sie flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit für mobiles Arbeiten (bis zu 50% Ihrer Zeit).
• Wettbewerbsfähige Vergütung: Erhalten Sie ein kollektives Vergütungssystem und damit verbundene Vorteile, einschließlich einer subventionierten Fahrkarte oder Deutschland-Ticket Job.
• Bezahlter Urlaub: 30 Tage bezahlter Urlaub und Freizeit am 24. und 31. Dezember.
• Kostenloses Laden: Möglichkeit, E-Bikes kostenlos auf dem Telegrafenberg-Campus aufzuladen.

PIK schätzt Gleichheit und Vielfalt. Wir ermutigen Bewerbungen ohne Foto. Alle qualifizierten Bewerber werden unabhängig von ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, nationaler Herkunft, Behinderung, Pflegeverantwortung oder Alter berücksichtigt. PIK strebt an, den Anteil von Frauen in wissenschaftlichen Positionen zu erhöhen und ermutigt daher ausdrücklich Frauen zur Bewerbung. Bei gleicher Qualifikation und im Rahmen des rechtlich Möglichen werden Frauen bevorzugt behandelt. PIK ermutigt auch Bewerbungen von Eltern, die aus der Elternzeit zurückkehren.

Für weitere Informationen oder um die Position zu besprechen, wenden Sie sich bitte an Elmar Kriegler und Nico Bauer.