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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Mixen und Servieren von Cocktails, Gäste begrüßen und beraten.
- Arbeitgeber: Peter Pane - ein aufstrebendes, familiäres Unternehmen.
- Mitarbeitervorteile: Faire Bezahlung, Boni, Personalrabatt und flexible Arbeitszeiten.
- Andere Informationen: Krisensicherer Arbeitsplatz mit Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines herzlichen Teams und genieße Aufstiegsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 18 Jahre alt, Erfahrung in der Gastronomie und Teamplayer.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Warum Peter Pane?
- Faire Entlohnung für deine Leistung
- 300,00 € Bonus für jeden Mitarbeiter, den du für Peter Pane wirbst
- Zahlreiche Prämien und Zuschläge für deine POWER
- 50 % Personalrabatt auf Peter Pane Produkte, Trinkgeld, Vergünstigungen bei Kooperationspartnern und vieles mehr.
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einer fairen Bezahlung und zahlreichen Prämien
- Flexible Arbeitszeiten
- Aufstiegsmöglichkeiten in einem aufstrebenden, expandierenden Unternehmen
- Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer hauseigenen Akademie
- Ein herzliches Team im familiären Umfeld und einen krisensicheren Arbeitsplatz
- Personalgetränke und Mitarbeiterrabatt
Aufgaben:
- Sicherung eines reibungslosen Barbetriebs
- Mixen und Servieren unserer Cocktails und Getränke
- Begrüßung und Beratung der Gäste
- Handling des Kassen- und Bestellsystems
- Einhaltung der Ordnung und Sauberkeit sowie systemischer Vorgaben
Du bist:
- mindestens 18 Jahre alt und hast bereits Erfahrung an der Bar oder in der Gastronomie
- aufmerksam, kommunikativ und gehst flexibel auf die Wünsche Deiner Gäste ein
- zuverlässig und engagiert
- ein Teamplayer, der weiß, dass man im Team am stärksten ist
Barkeeper (m/w/d) Arbeitgeber: Potsdam
Kontaktperson:
Potsdam HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Barkeeper (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei du selbst! Wenn du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wirst, zeig deine Persönlichkeit. Die Chefs bei Peter Pane suchen nach authentischen Menschen, die ins Team passen. Also, lass deine Leidenschaft für Cocktails und den Service durchscheinen!
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf typische Fragen vor! Überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der Gastronomie am besten präsentieren kannst. Denk an konkrete Beispiele, die zeigen, wie du mit Gästen umgehst oder im Team arbeitest. Das macht einen guten Eindruck!
✨Tip Nummer 3
Zeige dein Interesse an Peter Pane! Informiere dich über das Unternehmen und seine Werte. Wenn du während des Gesprächs zeigst, dass du dich mit der Marke identifizierst, wird das sicher positiv wahrgenommen. Wir lieben es, wenn Bewerber sich wirklich für uns begeistern!
✨Tip Nummer 4
Nutze unser Online-Bewerbungssystem! Es ist super einfach und schnell. Wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst, hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Also, zögere nicht und bewirb dich noch heute!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Barkeeper (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du der perfekte Barkeeper für Peter Pane bist.
Betone deine Erfahrungen: Hast du schon Erfahrung an der Bar oder in der Gastronomie? Super! Erzähl uns von deinen bisherigen Jobs und was du dort gelernt hast. Das hilft uns, ein Bild von deinen Fähigkeiten zu bekommen.
Achte auf die Details: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen – und wir suchen nach jemandem, der auch bei Kleinigkeiten aufpasst.
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, sich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir sie zügig bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Potsdam vorbereitest
✨Mach dich mit der Bar vertraut
Informiere dich über die Getränke und Cocktails, die Peter Pane anbietet. Wenn du während des Interviews Fragen zu den Getränken beantworten kannst oder sogar eigene Vorschläge machst, zeigst du dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da Teamarbeit in der Gastronomie entscheidend ist, bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das kann eine Anekdote aus einem früheren Job sein, wo du Konflikte gelöst oder Kollegen unterstützt hast.
✨Kundenorientierung betonen
Bereite dich darauf vor, Fragen zur Kundenbetreuung zu beantworten. Überlege dir, wie du auf verschiedene Gästewünsche eingegangen bist und welche Strategien du verwendet hast, um ein positives Erlebnis zu schaffen.
✨Flexibilität und Engagement zeigen
Sei bereit, über deine Flexibilität in Bezug auf Arbeitszeiten und Aufgaben zu sprechen. Arbeitgeber suchen nach Mitarbeitern, die bereit sind, sich anzupassen und Verantwortung zu übernehmen. Zeige, dass du bereit bist, auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf zu bewahren.