Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere die Qualität und Materialkonformität unserer innovativen Produkte für die Energiewende.
- Unternehmen: Zukunftsorientiertes Technologieunternehmen mit flachen Hierarchien und kollegialem Umfeld.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, flexible Arbeitszeiten und 40% Remote-Arbeit.
- Weitere Informationen: Moderne Arbeitsplätze, kostenlose Getränke und Obst sowie Mitarbeiterevents.
- Warum dieser Job: Gestalte Produkte, die in Millionen Haushalten einen Unterschied machen werden.
- Qualifikationen: Erfahrung mit RoHS, REACH und ein Hochschulstudium in relevanten Bereichen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Sie glauben an die Energiewende und möchten aktiv unsere Produkte mitgestalten, durch die die Energiewende in Deutschland möglich wird? Ihr Traum ist es, dass das Produkt, an dem Sie mitarbeiten, bald in Millionen Haushalten in Deutschland zu finden ist? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir entwickeln unsere Produkte komplett Inhouse und haben viel Erfahrung im Team in der Entwicklung von elektronischen sowie mechanischen Baugruppen und Produkten. Diese Expertise möchten wir um Erfahrung im Bereich Material und Umwelt ergänzen und suchen einen Material Compliance Beauftragten (w/m/d).
Ihre Aufgaben
- Unterstützung bei der Entwicklung und Pflege des Hardware-Produktportfolios
- Aufbau und Inbetriebnahme von Versuchsträgern und Prototypen
- Planung, Durchführung und Begleitung von Konformitätsprüfungen, Analysen und Tests
- Unterstützung bei der Qualitätssicherung unserer Produkte
- Eigenständige Koordination und Abstimmung mit Dienstleistern und Technologielieferanten
- Durchführung von REACH- und RoHS-Analysen sowie die Umsetzung der Ergebnisse in unseren Entwicklungsprozess
- Pflege der SCIP-Datenbank
- Materialanalyse für CSRD Reporting
Ihr Profil
- Erfahrung mit RoHS, REACH und SVHC-Stoffen sowie idealerweise mit Elektronikentwicklung, -fertigung und -qualitätssicherung
- Freude an Teamarbeit, Rückhalt und offene Diskussionen sind für Sie selbstverständlich
- Selbstständiges, strukturiertes Arbeiten und aktives Einbringen sind für Sie selbstverständlich
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Erfolgreiches Hochschulstudium in Elektrotechnik, Physik, Informationstechnik, Maschinenbau oder eine vergleichbare Berufsausbildung
Wir bieten
- Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Technologieunternehmen
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, 40 % der Arbeitszeit remote zu arbeiten
- Flache Hierarchien, ein kollegiales Umfeld und hochmotivierte Kollegen
- Moderner, klimatisierter Arbeitsplatz, kostenlose Parkplätze, Getränke, Obst, Mitarbeiterevents und mehr
Wir freuen uns, mehr über Sie zu erfahren, auch wenn Sie nicht zu 100 % auf die Stelle passen, sich aber für sie begeistern. Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) inklusive Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin als PDF an ppc-ag-jobs@m.personio.de oder bewerben Sie sich direkt hier.
Nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens, spätestens nach sechs Monaten, werden Ihre Daten automatisch gelöscht, es sei denn, Sie stimmen einer längeren Speicherung ausdrücklich zu.
Material Compliance Beauftragter (w/m/d) Arbeitgeber: Power Plus Communications
Als Material Compliance Beauftragter (w/m/d) bei PPC erwartet Sie ein dynamisches und zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld, in dem Ihre Expertise zur Energiewende in Deutschland beiträgt. Wir bieten Ihnen nicht nur ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, remote zu arbeiten, sondern auch zahlreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem kollegialen Team mit flachen Hierarchien. Genießen Sie einen modernen Arbeitsplatz mit zahlreichen Annehmlichkeiten und werden Sie Teil eines Unternehmens, das Innovation und Teamarbeit großschreibt.
Kontaktdaten:
Power Plus Communications Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Material Compliance Beauftragter (w/m/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Oft erfährt man so von Stellenangeboten, die noch nicht veröffentlicht sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten darauf übst. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens teilst und wie du zur Energiewende beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für das Thema Material Compliance! Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die deine Kenntnisse in REACH und RoHS unterstreichen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und gibt uns die Möglichkeit, dich besser kennenzulernen. Lass uns gemeinsam an der Energiewende arbeiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Material Compliance Beauftragter (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Anschreiben persönlich:Zeig uns, warum du genau zu uns passt! Erzähl uns von deiner Leidenschaft für die Energiewende und wie du mit deinem Wissen im Bereich Material Compliance einen Unterschied machen kannst. Ein persönlicher Touch macht deine Bewerbung einzigartig!
Lebenslauf auf den Punkt bringen:Halte deinen Lebenslauf klar und strukturiert. Betone relevante Erfahrungen, besonders in Bezug auf RoHS, REACH und Elektronikentwicklung. Wir wollen schnell sehen, was du drauf hast, also mach es uns leicht!
Zeugnisse nicht vergessen:Vergiss nicht, deine Zeugnisse beizufügen! Sie geben uns einen guten Überblick über deine Qualifikationen und bisherigen Leistungen. Achte darauf, dass alles gut lesbar und in einem PDF-Format ist.
Bewerbung über unsere Website:Am besten bewirbst du dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Unterlagen schnell bei uns landen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und vielleicht bald gemeinsam an der Energiewende zu arbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Power Plus Communications vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Mission des Unternehmens. Da es um die Energiewende geht, zeige dein Interesse an nachhaltigen Lösungen und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du mit RoHS, REACH oder ähnlichen Themen gearbeitet hast. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Neugier. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Projekten im Bereich Material Compliance oder wie das Team zusammenarbeitet.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamarbeit für diese Position wichtig ist, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Teile Beispiele, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Kommunikation zeigen.
