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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du kommunizierst mit Leads, führst Erstgespräche und koordinierst Verkaufsgespräche.
- Arbeitgeber: PowerBase ist die führende Plattform für Kurzzeitvermietungen mit über 1.000 erfolgreichen Gründungen.
- Mitarbeitervorteile: 100 % Remote Work, Fixum von 2.500 € und leistungsbasierte Provisionen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines High-Performance-Teams, das Ergebnisse schätzt und dir Entwicklungsmöglichkeiten bietet.
- Gewünschte Qualifikationen: Du bist hungrig, lernbereit und hast erste Erfahrungen im Vertrieb oder Kundenkommunikation.
- Andere Informationen: Schick uns keine Standardbewerbung, sondern zeig uns, warum du perfekt ins Team passt!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 30000 - 42000 € pro Jahr.
Du willst im Vertrieb richtig Fuß fassen – und nicht nur irgendeinen Job machen?
Dann bist du bei uns richtig.
PowerBase ist die führende Online-Beratungsplattform im Bereich Kurzzeitvermietung. Über 1.000 Menschen haben mit uns bereits den Einstieg ins eigene Business geschafft – von der ersten Ferienwohnung bis hin zur professionellen Skalierung.
Unser Vertriebsteam ist einer der wichtigsten Wachstumstreiber – hier entstehen echte Ergebnisse. Wir suchen Setter, die nicht einfach nur Termine legen, sondern mitdenken, Verantwortung übernehmen und Teil einer High-Performance-Struktur sein wollen, die auf Klarheit, Drive und Resultate ausgerichtet ist.
Aufgaben
Lead-Management & Qualifizierung: Tägliche Kommunikation mit warmen Leads, Analyse der Situation und Entscheidung, ob eine Zusammenarbeit Sinn macht
Erstgespräche führen: Strukturierte Vorgespräche, um echtes Interesse von Unverbindlichkeit zu trennen und passende Leads für den nächsten Schritt im Sales-Prozess vorzubereiten
Terminierung & Show-Up-Optimierung: Verkaufsgespräche mit unserem Closer-Team koordinieren und für hohe Show-Up-Raten sorgen
CRM-Pflege & Vertriebsunterstützung: Saubere Dokumentation aller Gespräche in HubSpot, enge Zusammenarbeit mit dem Team, Ideen zu Follow-ups und Reaktivierungen einbringen
Qualifikation
- Du bist hungrig, lernbereit und willst Ergebnisse sehen
- Erste Erfahrung im Vertrieb oder in der Kundenkommunikation ist von Vorteil
- Strukturiert, souverän am Telefon und sicher im Umgang mit Menschen
- Eigenständig, verantwortungsbewusst und bereit, dich stetig zu verbessern
- Du denkst mit – statt blind nach Skript zu arbeiten
Benefits
- Fixum 2.500 € brutto + leistungsbasierte Provision möglich
- Umfassende Einarbeitung & praxisnahe Schulungen, damit du vom ersten Tag an erfolgreich arbeiten kannst
- Klare Strukturen, intensives Onboarding & laufendes Sales-Coaching
- 100 % Remote Work (Vollzeit-Festanstellung)
- Team-Workations & Rabatte auf unsere Ferienunterkünfte
- Performance wird belohnt: Bei konstant starken Ergebnissen besteht die Möglichkeit, in verantwortungsvollere Sales-Rollen (z. B. Closing) aufzusteigen
- Ein Team, das Leistung schätzt und dir ehrliches Feedback gibt
Schick uns bitte keine Standardbewerbung – sondern kurz und knapp, warum du perfekt in dieses Team passt, sowie deinen Lebenslauf.
#J-18808-Ljbffr
Setter - Remote-Job in einem High-Performance-Team (m/w/d) Arbeitgeber: PowerBase Consulting
Kontaktperson:
PowerBase Consulting HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Setter - Remote-Job in einem High-Performance-Team (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Branche der Kurzzeitvermietung und die spezifischen Herausforderungen, mit denen Unternehmen in diesem Bereich konfrontiert sind. Zeige in Gesprächen, dass du die Bedürfnisse der Kunden verstehst und wie du ihnen helfen kannst.
✨Tip Nummer 2
Nutze Networking-Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen, die bereits im Vertrieb oder in der Kurzzeitvermietung tätig sind. Diese Verbindungen können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen für die Stelle bei uns.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten, insbesondere zu deiner bisherigen Vertriebserfahrung und deinem Umgang mit Kunden. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Motivation und deinen Hunger nach Erfolg, indem du proaktiv Ideen zur Verbesserung des Vertriebsprozesses einbringst. Dies kann während des Gesprächs oder in einem Follow-up geschehen und zeigt, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Setter - Remote-Job in einem High-Performance-Team (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und mache dir Notizen zu den wichtigsten Anforderungen und Aufgaben. Überlege, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Erwartungen des Unternehmens passen.
Individualisiere deine Bewerbung: Vermeide Standardbewerbungen! Schreibe eine kurze, prägnante Einleitung, in der du erklärst, warum du perfekt ins Team passt. Gehe auf spezifische Punkte aus der Stellenbeschreibung ein und zeige, wie du diese erfüllen kannst.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Position zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen im Vertrieb oder in der Kundenkommunikation hervor und betone deine Fähigkeit, Verantwortung zu übernehmen und mit Menschen zu kommunizieren.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies sie gründlich durch. Achte auf Rechtschreibfehler und stelle sicher, dass alle Informationen klar und verständlich sind. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen guten Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei PowerBase Consulting vorbereitest
✨Verstehe die Rolle des Setters
Informiere dich genau über die Aufgaben eines Setters im Vertrieb. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Lead-Management und der Qualifizierung von Interessenten verstehst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner bisherigen Erfahrung im Vertrieb und wie du mit Kunden kommunizierst. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten und Erfolge im Umgang mit Leads verdeutlichen.
✨Zeige deine Lernbereitschaft
Betone deine Motivation, ständig dazuzulernen und dich zu verbessern. Das Unternehmen sucht nach jemandem, der hungrig ist und Ergebnisse sehen möchte – bringe dies in deinen Antworten klar zum Ausdruck.
✨Stelle eigene Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Teamdynamik und die Unternehmenskultur zu erfahren.