Elektriker / Monteur 50Hz (m/w/d) – Deutschland
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Elektriker / Monteur 50Hz (m/w/d) – Deutschland

Elektriker / Monteur 50Hz (m/w/d) – Deutschland

Leverkusen Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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POWERLINES GROUP

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Du wirst Niederspannungsanlagen installieren und warten sowie kleine Teams leiten.
  • Arbeitgeber: Powerlines Group ist der führende Anbieter für energietechnische Infrastrukturen in Europa.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, Urlaubsgeld und betriebliche Altersvorsorge warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines wachsenden Unternehmens mit spannenden Projekten und einer starken Teamkultur.
  • Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung im Elektroberuf und Erfahrung in der Mitarbeiterführung sind erforderlich.
  • Andere Informationen: Reisebereitschaft ist notwendig, da bundesweite Einsätze möglich sind.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Die Powerlines Group ist der führende europäische Anbieter für den Auf- und Ausbau von energietechnischen Infrastrukturanlagen. Die Unternehmensgruppe ist in den Geschäftsbereichen RAIL, PRODUCTS, ENERGY und E-MOBILITY tätig. Im RAIL-Bereich tritt Powerlines als Systemanbieter auf und deckt vom Consulting und der Planung über die Montage und Installation bis hin zur Wartung das gesamte Leistungsspektrum ab.

Als Schnittstelle zwischen Eisenbahnbetrieben sowie Kunden (E-Mobilität) sorgt der Bereich 50Hz für die Funktionstüchtigkeit elektrischer Bahnanlagen bzw. für die Umsetzung und Betrieb von Ladelösungen für E-Busse, E-Trucks und Flotten beim Kunden. FÜR die SPL Powerlines Germany suchen wir im Bereich 50Hz, Niederspannung bis 1kV zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit bundesweitem Einsatz dich in der Position als Elektriker / Monteur 50Hz (m/w/d).

Ein breites Aufgabegebiet mit interessanten und abwechslungsreichen Tätigkeiten warten auf dich in unserem Team:

  • Arbeiten an Niederspannungsanlagen und Ortsteueranalagen (50Hz) z. B. Anschließen und Verdrahten von FWA – Fernwirkanlagen, KV – Kabelverteilern, elektrischen Schalter- u. Weichenantrieben, Montage von Klemmkästen, Montage von Kabelmuffen, Kabelverlegearbeiten, Messen und Prüfen sowie Erstellen von Mess- und Prüfprotokollen.
  • Eine enge Zusammenarbeit mit dem Team Projektmanagement.
  • Einrichtung und Umbau von Erdungs- und Weichenheizungsanlagen im Zusammenhang mit Gleis- und Weichenumbau.
  • Führen kleiner Arbeitskolonnen mit der Funktion als Arbeitsverantwortlicher.
  • Überwachung der Ausführungsqualität bei der Vorbereitung und Durchführung von Baumaßnahmen.
  • Durchführen von regelmäßigen Arbeitssicherheitsunterweisungen und das Überwachen von arbeitssicherheitsrelevanten Maßnahmen.
  • Regelmäßige Abstimmung mit der Bauleitung.

Du verfügst über eine abgeschlossene technische Ausbildung in einem Elektroberuf, eine Weiterbildung, wie z.B. Meister Elektrotechnik, Elektrotechniker und bringst Berufserfahrung als Bauleiter oder Polier mit. Du hast Erfahrung in der Mitarbeiterführung. Du bist kommunikativ und besitzt eine hohe Durchsetzungsfähigkeit. Ein hohes Maß an Eigenverantwortlichkeit sowie Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeiter:innen und Kund:innen. Du bist im Besitz eines gültigen Führerscheins Klasse B und idealerweise BE.

Als Monteur Elektriker wirst du in einer festgelegten Region eingesetzt. Abhängig von der Marktlage können auch bundesweite Einsätze erforderlich sein. Daher setzen wir generell eine Reisebereitschaft voraus.

Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit Siemens-Ergänzungstarifvertrag in einem stetig wachsenden Unternehmen, welches europaweit mehr als 1.400 Mitarbeiter:innen beschäftigt. Du bekommst außerdem von uns auch Urlaubsgeld sowie ein anteiliges 13. Monatsgehalt und hast Anspruch auf 30 Tage Urlaub im Jahr. Unsere Sonderregelung bei entsprechenden Voraussetzungen ermöglicht Dir die Wahl zwischen 8 zusätzlichen, tariflichen Freistellungstagen oder einem tariflichen Zusatzgeld.

Als stabiles und erfolgreiches Unternehmen in einem Wachstumsmarkt bieten wir unseren Mitarbeiter:innen eine langfristige und sichere Perspektive. Du bekommst eine konkrete und umfassende Einarbeitung und die Kolleg:innen helfen dir gerne weiter. Als Elektriker/Monteur musst Du dich immer auf dem Laufenden halten. Unsere eigene PowerAcademy unterstützt Dich bei Deiner persönlichen und fachlichen Entwicklung.

Wir kümmern uns um unsere Mitarbeiter:innen: Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge; Betriebliches Gesundheitsmanagement; Angebot für Business Bike sowie Langzeit-Lebenszeitwertkonten sind weitere Benefits die wir anbieten.

Elektriker / Monteur 50Hz (m/w/d) – Deutschland Arbeitgeber: POWERLINES GROUP

Die Powerlines Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und attraktive Zusatzleistungen wie Urlaubsgeld und ein 13. Monatsgehalt bietet, sondern auch eine umfassende Einarbeitung und kontinuierliche Weiterbildung durch die PowerAcademy ermöglicht. In einem dynamischen und wachsenden Umfeld fördern wir eine offene und unterstützende Teamkultur, die es dir erlaubt, deine Fähigkeiten als Elektriker/Monteur weiterzuentwickeln und Verantwortung zu übernehmen, während du an spannenden Projekten in ganz Deutschland arbeitest.
POWERLINES GROUP

Kontaktperson:

POWERLINES GROUP HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Elektriker / Monteur 50Hz (m/w/d) – Deutschland

Tip Nummer 1

Netzwerken ist entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Elektrobranche zu verbinden. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich auf Elektrotechnik und Monteure konzentrieren, um wertvolle Kontakte zu knüpfen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Bereich der Niederspannungsanlagen und E-Mobilität. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und bereit bist, dich weiterzubilden.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Problemlösungsansätze verdeutlichen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke. Da die Zusammenarbeit mit dem Projektmanagement und anderen Teams wichtig ist, solltest du konkrete Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Elektriker / Monteur 50Hz (m/w/d) – Deutschland

Technische Ausbildung im Elektroberuf
Kenntnisse in Niederspannungsanlagen
Erfahrung mit Fernwirkanlagen (FWA)
Fähigkeit zur Montage von Kabelverteilern und Klemmkästen
Prüf- und Messtechnik
Erstellung von Mess- und Prüfprotokollen
Projektmanagementfähigkeiten
Führungskompetenz
Kommunikationsfähigkeit
Durchsetzungsvermögen
Eigenverantwortlichkeit
Verantwortungsbewusstsein
Reisebereitschaft
Kenntnisse in Arbeitssicherheit
Führerschein Klasse B

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Powerlines Group und deren Tätigkeitsbereiche. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie, Projekte und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.

Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Elektriker/Monteur 50Hz hervorhebt. Achte darauf, technische Fähigkeiten und relevante Berufserfahrung klar darzustellen.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen ausdrückst. Betone deine Erfahrungen im Bereich Niederspannungsanlagen und deine Fähigkeit zur Teamarbeit.

Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und überprüfe, ob du alle geforderten Unterlagen beigefügt hast, bevor du auf 'Absenden' klickst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei POWERLINES GROUP vorbereitest

Technisches Wissen auffrischen

Stelle sicher, dass du dein technisches Wissen über Niederspannungsanlagen und Ortsteueranlagen (50Hz) vor dem Interview auffrischst. Sei bereit, spezifische Fragen zu deinen Erfahrungen mit der Verdrahtung und dem Anschluss von FWA oder KV zu beantworten.

Teamarbeit betonen

Da die Position enge Zusammenarbeit mit dem Projektmanagement erfordert, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte parat haben. Zeige, wie du in der Vergangenheit zur Teamdynamik beigetragen hast und welche Rolle du dabei gespielt hast.

Führungsqualitäten hervorheben

Wenn du Erfahrung in der Mitarbeiterführung hast, bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele zu nennen, wie du kleine Arbeitskolonnen geleitet hast. Diskutiere deine Ansätze zur Motivation und Unterstützung deiner Teammitglieder.

Reisebereitschaft ansprechen

Da bundesweite Einsätze erforderlich sein können, sei bereit, deine Reisebereitschaft zu bestätigen. Erkläre, wie du mit den Herausforderungen von Reisen umgehst und warum du flexibel bist, was den Einsatzort betrifft.

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