Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite strategische Partnerschaften im Bereich KI für juristische Fachkräfte.
- Unternehmen: Thomson Reuters, führendes Unternehmen im Bereich Rechtstechnologie.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, umfassende Sozialleistungen und Karriereentwicklung.
- Weitere Informationen: Hohe Sichtbarkeit und Einfluss auf wichtige Geschäftsentscheidungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Rechtsbranche mit innovativen KI-Lösungen.
- Qualifikationen: Mindestens 10 Jahre Erfahrung in Partnerschaften und strategischer Entwicklung.
CoCounsel ist die führende KI-Plattform für juristische Fachkräfte. Partnerschaften sind ein zentraler Bestandteil dieser Strategie, einschließlich der KI-Unternehmen, deren Fähigkeiten wir in CoCounsel integrieren, sowie der Beratungs-, Beratungs- und Implementierungspartner, die die Einführung in Anwaltskanzleien im großen Maßstab vorantreiben. Wir suchen einen Director of Strategic Partnerships, der persönlich unsere strategischsten Partnerschaften im Bereich Legal AI betreut. Die Partnerschaften konzentrieren sich auf tiefgreifende strategische Beziehungen mit dem Potenzial, bedeutende kommerzielle Ergebnisse sowohl für Thomson Reuters als auch für unsere Partner zu erzielen. Sie sind verantwortlich für die Strategie, die kommerzielle Struktur und die Ergebnisse einer kleinen Anzahl strategischer Partnerschaften. Diese Rolle hat hohe Sichtbarkeit und berichtet direkt an den VP of Legal Professionals Partnerships bei Thomson Reuters.
In dieser Rolle als Director, Strategic Partnerships, werden Sie:
- Eine kleine Anzahl unserer strategischsten KI-Partner persönlich betreuen, von der anfänglichen These über die kommerzielle Struktur bis hin zur langfristigen Wertschöpfung.
- Die mehrjährige Vision und den gemeinsamen Betriebsplan für jeden Partner festlegen, einschließlich des Geschäftsmodells, des Integrationsplans und der Erfolgsmessung.
- Die Integrationstiefe mit den Produkt- und Engineering-Leitern von CoCounsel vorantreiben, um sicherzustellen, dass die Partnerfähigkeiten in der Produktentwicklung auf eine Weise sichtbar werden, die den Kunden einen bedeutenden Mehrwert bietet.
- Komplexe kommerzielle Verhandlungen mit Partner-CEOs, Gründern und Führungskräften führen.
- Die GTM-Bewegung mit Vertrieb, Marketing und Enablement aufbauen, damit Partnerintegrationen in Pipeline und Umsatz übersetzt werden.
- Die Partnerschaftsstrategie extern mit Partnerführungskräften, Gründern und Investoren sowie intern mit der Führungsebene von Thomson Reuters vertreten.
Über Sie:
- 10+ Jahre Erfahrung in Partnerschaften, Allianzen, BD, Unternehmensentwicklung oder Strategie, mit bedeutender Zeit in der Technologie- oder Rechtstechnologie.
- Eine nachweisliche Erfolgsbilanz in der persönlichen Betreuung von Partnerschaften, die überdurchschnittliche kommerzielle Ergebnisse erzielt haben.
- Ein klares und glaubwürdiges Meinungsbild zu KI und der Richtung, in die sich der Markt für Rechtstechnologie entwickelt.
- Erfahrung in der Führung komplexer kommerzieller Verhandlungen mit C-Level- und Gründer-Kollegen, einschließlich Deal-Strukturen, die über Standard-Reseller- oder Empfehlungsmodelle hinausgehen.
- Komfort im Umgang mit erheblicher Autonomie und Unklarheit sowie der Fähigkeit, Einfluss auf Produkt, Engineering, Vertrieb und das Führungsteam zu gewinnen.
- Starkes kommerzielles Urteilsvermögen und die Fähigkeit, komplexe Partnerschaften basierend auf früheren Erfahrungen zu navigieren.
- Ausgezeichnete schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten, die es Ihnen ermöglichen, zwischen Gesprächen mit Partner-CEOs, Produkt-Roadmap-Überprüfungen und internen Updates zu wechseln.
- Bereitschaft zu reisen, um Partner zu treffen und an Branchenveranstaltungen teilzunehmen.
Was ist für Sie drin?
- Flexibilität & Work-Life-Balance: Flex My Way ist eine Reihe unterstützender Arbeitsplatzrichtlinien, die dazu dienen, persönliche und berufliche Verantwortlichkeiten zu managen.
- Karriereentwicklung und Wachstum: Durch die Förderung einer Kultur des kontinuierlichen Lernens und der Entwicklung von Fähigkeiten bereiten wir unser Talent darauf vor, die Herausforderungen von morgen zu bewältigen.
- Wettbewerbsfähige Vorteile in der Branche: Wir bieten umfassende Leistungspläne, einschließlich flexibler Urlaubsregelungen und Zugang zu Programmen für psychische, physische und finanzielle Gesundheit.
- Kultur: Global anerkanntes, preisgekröntes Ansehen für Inklusion und Zugehörigkeit, Flexibilität und Work-Life-Balance.
- Soziale Auswirkungen: Machen Sie einen Unterschied in Ihrer Gemeinschaft mit unserem Social Impact Institute.
- Reale Auswirkungen: Wir helfen unseren Kunden, Gerechtigkeit, Wahrheit und Transparenz zu verfolgen.
Director, Strategic Partnerships, Legal Professionals Arbeitgeber: PowerToFly
Thomson Reuters ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine flexible Arbeitsumgebung in New York bietet, die es den Mitarbeitern ermöglicht, Beruf und Privatleben optimal zu vereinbaren. Mit einem starken Fokus auf berufliche Weiterentwicklung und einer Kultur der kontinuierlichen Lernmöglichkeiten, unterstützt das Unternehmen seine Mitarbeiter dabei, in der dynamischen Welt der KI und Rechtsberatung erfolgreich zu sein. Zudem fördert Thomson Reuters soziale Verantwortung und bietet umfassende Vorteile, die das Wohlbefinden der Mitarbeiter in den Mittelpunkt stellen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Director, Strategic Partnerships, Legal Professionals erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche zu sprechen. Besuche Events, Konferenzen oder Webinare und knüpfe Kontakte zu anderen Fachleuten. Je mehr du dich zeigst, desto wahrscheinlicher ist es, dass du auf interessante Möglichkeiten stößt!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse an strategischen Partnerschaften und wie du einen Mehrwert bieten kannst. Wir bei StudySmarter glauben, dass Eigeninitiative oft der Schlüssel zum Erfolg ist!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Wenn du zu einem Gespräch eingeladen wirst, informiere dich gründlich über das Unternehmen und seine Partner. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten in die Rolle passen. Sei bereit, konkrete Beispiele für deine Erfolge in früheren Partnerschaften zu nennen – das beeindruckt immer!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir bei StudySmarter haben eine benutzerfreundliche Plattform, um dich zu bewerben. Nutze diese Möglichkeit, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit erhält. Und vergiss nicht: Ein persönlicher Touch kann den Unterschied machen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Director, Strategic Partnerships, Legal Professionals mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Wir suchen nach echten Persönlichkeiten, die zu unserer Kultur passen.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Erzähl uns von deinen Erfolgen in Partnerschaften oder Verhandlungen – das macht einen großen Unterschied!
Achte auf die Details!:Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Eine gut geschriebene Bewerbung zeigt, dass du dir Mühe gibst und professionell bist. Lass uns wissen, dass du die Details im Blick hast!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und du alle Informationen erhältst, die du brauchst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei PowerToFly vorbereitet
✨Verstehe die Partnerschaften
Mach dich mit den aktuellen Partnerschaften von CoCounsel vertraut. Überlege dir, wie du diese Beziehungen strategisch weiterentwickeln kannst und welche Mehrwerte du für beide Seiten schaffen kannst. Zeige im Interview, dass du die Dynamik der Branche verstehst und wie du zur Wertschöpfung beitragen kannst.
✨Bereite dich auf komplexe Verhandlungen vor
Da du in dieser Rolle mit CEOs und Führungskräften verhandeln wirst, ist es wichtig, dass du dich auf mögliche Verhandlungsszenarien vorbereitest. Übe deine Argumentation und überlege dir, welche Deal-Strukturen über die Standardmodelle hinausgehen könnten. Sei bereit, deine Ideen klar und überzeugend zu präsentieren.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In dieser Position musst du zwischen verschiedenen Stakeholdern kommunizieren können. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zeigen, komplexe Themen einfach zu erklären. Achte darauf, sowohl technische als auch geschäftliche Aspekte klar zu vermitteln, um Vertrauen bei Partnern und internen Teams aufzubauen.
✨Sei bereit für Fragen zur Zukunft der Branche
Da die Rolle stark auf AI und rechtliche Technologien fokussiert ist, solltest du aktuelle Trends und Entwicklungen in diesem Bereich kennen. Bereite dich darauf vor, deine Sichtweise zur Zukunft des Legal Tech Marktes darzulegen und wie du CoCounsel dabei helfen kannst, sich in diesem dynamischen Umfeld zu positionieren.
