IT-Trainer (m/w/d) im B2B-Bereich
IT-Trainer (m/w/d) im B2B-Bereich

IT-Trainer (m/w/d) im B2B-Bereich

Burghausen Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Schule IT-Profis und Software-Entwickler in spannenden Kursen.
  • Arbeitgeber: Innovative ppedv AG mit Fokus auf lebenslanges Lernen.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, coole Gadgets und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Teile dein Wissen und mache einen echten Unterschied in der IT-Welt.
  • Gewünschte Qualifikationen: IT-Ausbildung oder Studium und Leidenschaft für neue Technologien.
  • Andere Informationen: Motiviertes Team mit flachen Hierarchien und Verantwortung ab Tag eins.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Hast Du schon einmal darüber nachgedacht, Dein Know-How an andere weiterzugeben und damit die Welt wirklich ein Stück besser zu machen? Wir suchen einen engagierten IT-Trainer, der unsere Kunden in verschiedenen IT-Bereichen schult. Wir bei der ppedv AG glauben an Dich und bieten Dir die Möglichkeit, in einem unserer innovativen Schulungszentren oder im Virtual Classroom, Schulungen für IT-Pros und Software-Entwickler zu halten. In 25 Jahren haben wir gelernt, was wichtig ist für den Job und können jedem helfen, ein guter Trainer zu werden.

Die ppedv AG mit Hauptsitz in Burghausen, bietet deutschsprachige IT-Schulungen für seine B2B Kunden an vier Standorten an. Wir wurden mehrfach ausgezeichnet und selbst CEO und Gründer Hannes Preishuber (selbst aus dem Projektgeschäft) lebt die Idee des lebenslangen Lernens bis heute.

Aufgaben
  • IT Kurse Virtual Classroom oder Präsenz
  • Entwicklung von Unterlagen (pptx/demos)
  • Prototyping und Übungslabs
  • Bloggen und Vloggen
  • Konferenzteilnahmen
Qualifikation
  • IT Ausbildung (z.B. Fachinformatiker), HTL-Absolvent oder Studium (z.B. Informatik)
  • Praxis in mindestens einem IT-Bereich: JavaScript, React, Angular, C#, CSS, M365 Administration, Teams, Sharepoint Dev, PowerBI, PowerApps
  • Leidenschaft und Neugier für neueste Technologien
  • Spaß am Unterrichten
  • Einwandfreie Deutschkenntnisse
Benefits
  • Herausfordernde Aufgaben in einem motivierten Team mit flachen Hierarchien
  • Verantwortung vom ersten Tag an
  • Coole Hardware und IT-Gadgets
  • flexible Arbeitszeitmodelle
  • Vielfältige Chancen zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung
  • Selbstständiges und ergebnisorientiertes Arbeiten
  • Gratis Tee und Kaffee

Konnten wir Dich für die Position als IT-Trainer (m/w/d) bei der ppedv begeistern? Dann zögere nicht und sende uns Deine Bewerbungsunterlagen per E-Mail. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

IT-Trainer (m/w/d) im B2B-Bereich Arbeitgeber: ppedv AG

Die ppedv AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Dir die Möglichkeit bietet, Dein IT-Wissen in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld weiterzugeben. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, flachen Hierarchien und einem starken Fokus auf persönliche sowie fachliche Weiterbildung, fördert das Unternehmen nicht nur Deine Karriere, sondern auch Deine Leidenschaft für neue Technologien. In Burghausen gelegen, profitierst Du von einer inspirierenden Arbeitsatmosphäre und der Chance, Teil eines mehrfach ausgezeichneten Teams zu werden, das lebenslanges Lernen lebt.
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Kontaktperson:

ppedv AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: IT-Trainer (m/w/d) im B2B-Bereich

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihren Erfahrungen – das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt, dass du wirklich an der Position interessiert bist!

Tip Nummer 3

Nutze unsere Website, um dich direkt auf die Stelle als IT-Trainer zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns landet!

Tip Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für das Unterrichten! Teile Beispiele von Schulungen oder Workshops, die du geleitet hast, und erkläre, wie du anderen geholfen hast, ihre Fähigkeiten zu verbessern. Das macht einen bleibenden Eindruck!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT-Trainer (m/w/d) im B2B-Bereich

IT-Ausbildung
JavaScript
React
Angular
C#
CSS
M365 Administration
Teams
Sharepoint Dev
PowerBI
PowerApps
Leidenschaft für neue Technologien
Unterrichtskompetenz
Deutschkenntnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für IT und das Unterrichten sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, dass du für die Rolle brennst!

Individualisiere dein Anschreiben: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die ppedv AG an. Erkläre, warum du genau bei uns arbeiten möchtest und wie deine Erfahrungen zu unseren Werten passen.

Betone deine IT-Kenntnisse: Stelle sicher, dass du deine praktischen Erfahrungen in den relevanten IT-Bereichen klar hervorhebst. Zeige uns, was du kannst und wie du dein Wissen weitergeben möchtest!

Bewirb dich über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du deine Bewerbungsunterlagen direkt über unsere Website einreichst. So können wir deine Bewerbung schneller bearbeiten und du bist gleich im richtigen Prozess!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ppedv AG vorbereitest

Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut

Informiere dich über die ppedv AG und ihre Werte. Schau dir an, wie sie das lebenslange Lernen fördern und welche Schulungsansätze sie nutzen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden.

Bereite praktische Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du dein IT-Wissen erfolgreich vermittelt hast. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu teilen, um deine Eignung als Trainer zu unterstreichen.

Zeige deine Leidenschaft für Technologie

Sprich über aktuelle Trends und Technologien, die dich begeistern. Deine Neugier und Begeisterung für neue Entwicklungen sind entscheidend, um als IT-Trainer glaubwürdig zu sein und andere zu inspirieren.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen des Jobs zu erfahren.

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Standort: Burghausen
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