Werkstudent Marketing (m/w/d) Burghausen
Werkstudent Marketing (m/w/d) Burghausen

Werkstudent Marketing (m/w/d) Burghausen

Werkstudent 13 - 16 € / Stunde (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle und führe Trainings zu modernen Web-Stacks durch.
  • Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit offener, flexibler Kultur.
  • Mitarbeitervorteile: 29 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Remote Work möglich.
  • Warum dieser Job: Gestalte die IT-Profis von morgen und wachse in einem motivierten Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Interesse an IT und Teamarbeit; Quereinsteiger sind willkommen.
  • Andere Informationen: Agile Arbeitsweise mit direktem Draht zur Führungsebene.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 13 - 16 € pro Stunde.

Agile Teams, echte Verantwortung, flexible Arbeitsorte. Bewirb dich in 2 Minuten – CV genügt. Die Arbeitswelt wandelt sich – Selbstbestimmung, Sinn und Flexibilität zählen. Bei ppedv arbeitest du in einer offenen, „Du“-Kultur mit klaren Zielen. Remote Work ist nach Rolle möglich.

Als Mitarbeiter:in bei ppedv prägst du die IT-Profis von morgen. Trainings entwickeln & durchführen, moderne Web-Stacks vermitteln. Trainings & Labs rund um Windows, Linux & Netzwerktechnik. Perfekt für den Einstieg – lernen, lehren, wachsen.

Antworten auf deine Fragen:

  • Welche Bewerbungsunterlagen werden benötigt? Lebenslauf, Gehaltsvorstellung und kurze Motivation – als PDF, zusammen max. 4 MB.
  • Wie läuft der Bewerbungsprozess ab? Bewerbung per Mail, ggf. Rückfragen (Verfügbarkeit, Gehalt, Arbeitszeit …), Online-Kennenlernen, 2. Gespräch vor Ort oder virtuell, finale Entscheidung.
  • Nach welchen Kriterien wird entschieden? Teamfit & Persönlichkeit sind zentral. Kenntnisse sind wichtig – Quereinsteiger willkommen.
  • Wie ist das Arbeitsklima? Motiviertes Team, Humor, „fail fast“, Zusammenarbeit auf Augenhöhe.
  • Wie ist die Führung? Ziele & Kennzahlen, agile Ansätze (z. B. OKR), direkter Draht zum Vorstand.
  • Urlaub & Arbeitszeit? 29 Tage Urlaub, 40-Stunden-Woche in Vollzeit; flexible Teilzeitmodelle möglich.

Unsere Vision: Lebenslanges Lernen für Kunden und Kollegen – fachlich & persönlich. Wir freuen uns über Initiativbewerbungen – schick uns einfach deinen CV.

Werkstudent Marketing (m/w/d) Burghausen Arbeitgeber: ppedv AG

Bei ppedv erwartet dich eine dynamische Arbeitsumgebung, in der du als Werkstudent im Marketing echte Verantwortung übernimmst und aktiv zur Entwicklung der IT-Profis von morgen beiträgst. Unsere offene 'Du'-Kultur fördert Zusammenarbeit auf Augenhöhe und bietet dir die Möglichkeit, in einem motivierten Team zu lernen und zu wachsen. Mit flexiblen Arbeitsmodellen und 29 Tagen Urlaub unterstützen wir deine persönliche und berufliche Entwicklung in Burghausen.
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Kontaktperson:

ppedv AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Werkstudent Marketing (m/w/d) Burghausen

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Werkstudent Marketing interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht oder ob es aktuelle Projekte gibt, an denen du teilnehmen könntest.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die bereits in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Online-Kennenlernen vor! Informiere dich über ppedv und deren Projekte. Zeige, dass du motiviert bist und echte Verantwortung übernehmen möchtest. Das kommt gut an!

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deinen Lebenslauf und eine kurze Motivation beizufügen – das macht einen guten Eindruck!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Werkstudent Marketing (m/w/d) Burghausen

Agile Methoden
Trainingsentwicklung
Web-Stacks
Windows Kenntnisse
Linux Kenntnisse
Netzwerktechnik
Kommunikationsfähigkeiten
Teamarbeit
Flexibilität
Lernbereitschaft
Motivation
Persönlichkeitsentwicklung
Zielorientierung
Humor

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deinen Lebenslauf klar und prägnant: Wir wissen, dass der Lebenslauf oft das Erste ist, was wir sehen. Halte ihn einfach und übersichtlich – zeig uns deine wichtigsten Erfahrungen und Fähigkeiten, die zu der Stelle passen. Denk daran, weniger ist manchmal mehr!

Schreibe eine kurze, aber überzeugende Motivation: Erzähl uns in ein paar Sätzen, warum du bei ppedv arbeiten möchtest und was dich an der Position reizt. Sei authentisch und zeig uns, wie du zum Team passt. Wir lieben es, wenn Bewerber:innen ihre Leidenschaft zeigen!

Achte auf das Format deiner Unterlagen: Stell sicher, dass deine Bewerbung als PDF vorliegt und die Gesamtgröße 4 MB nicht überschreitet. Ein ordentliches Format macht einen guten Eindruck und zeigt, dass du Wert auf Details legst – das zählt bei uns!

Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Und vergiss nicht: Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ppedv AG vorbereitest

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über ppedv verschaffen. Schau dir ihre Werte, die Unternehmenskultur und die angebotenen Trainings an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, die deine Fähigkeiten im Marketing und Teamarbeit zeigen. Da Teamfit und Persönlichkeit wichtig sind, kannst du auch erzählen, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, den agilen Methoden oder den Trainings sein. So zeigst du, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über die Rolle erfahren möchtest.

Sei du selbst

In einer offenen 'Du'-Kultur ist es wichtig, authentisch zu sein. Zeige deine Persönlichkeit und sei ehrlich über deine Stärken und Schwächen. Das hilft nicht nur dir, sondern auch dem Unternehmen, den richtigen Teamfit zu finden.

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