Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe spannende Gespräche mit Kanzleien und begleite Leads bis zum Abschluss.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit flachen Hierarchien und direkter Zusammenarbeit mit dem Leadership Team.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, modernes Equipment und Mitgliedschaft im Urban Sports Club.
- Andere Informationen: Freundliche Atmosphäre mit regelmäßigen Teamevents und Raum für persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv unsere Wachstumsstrategie und bringe deine Ideen ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 2 Jahre B2B Vertriebserfahrung, idealerweise im SaaS-Bereich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Aufgaben
- Du führst täglich Gespräche mit spannenden Kanzleien – egal, ob sie zu uns kommen oder du sie findest.
- Du identifizierst ihre Pain Points und zeigst auf, wie wir konkret unterstützen.
- Du begleitest Leads vom ersten Kontakt bis zum erfolgreichen Abschluss – digital, effizient und skalierbar.
- Du hältst unser CRM sauber und bringst frischen Input für unsere Sales-Strategie.
- Du entwickelst unsere Vertriebsprozesse mit – und wächst dabei selbst weiter.
- Du hast mindestens 2 Jahre Erfahrung im B2B Vertrieb, idealerweise für ein SaaS Produkt.
- Du bist in der Lage, den Bedarf des Kunden zu erkennen, zu verstehen und zu kommunizieren.
- Du bist bereit, die Extrameile zu gehen, um ein Geschäft abzuschließen.
- Du bist ein echter Teamplayer und trägst zu unserem gemeinsamen Erfolg bei.
- Du hast Erfahrung mit einem CRM-System, wie z.B. HubSpot, Pipedrive, Salesforce oder anderen.
- Besonderes Plus: Erfahrung im Vertrieb von Software-Produkten.
- Keine Vorkenntnisse im Rechtsbereich erforderlich.
Benefits
- Dein Impact zählt: Trage maßgeblich zur Wachstumsstrategie von uns bei und arbeite eng mit unserem Leadership Team zusammen.
- Experimentierfreudig: Arbeite direkt mit unserem Leadership Team zusammen und profitiere von kurzen Entscheidungswegen. Hier kannst du deine Ideen nicht nur einbringen, sondern auch verwirklichen.
- Flexibilität: Home Office und flexible Arbeitszeiten gehören bei uns dazu.
- Modernes Equipment: Ein aktuelles MacBook wartet auf Dich.
- Stay Fit: Wir übernehmen Deine Urban Sports Club Mitgliedschaft.
- Culture eats strategy for breakfast: Wir legen Wert auf eine angenehme Atmosphäre für alle und haben Spaß dabei. Nicht nur bei unseren monatlichen Teamevents oder in den Pausen an der Tischtennisplatte gibt es Raum, um mit netten Kollegen zu connecten.
- Ambition: Wir haben Großes vor. Du auch?
pplwise fördert aktiv ein vielfältiges und inklusives Umfeld, das die Individualität jedes Kandidaten unterstützt. Wir ergreifen affirmative Maßnahmen, um Chancengleichheit im Bewerbungsprozess sicherzustellen, unabhängig von Nationalität, ethnischer oder nationaler Herkunft, Hautfarbe, Religion, Behinderung, Geschlecht, sexueller Orientierung oder Geschlechtsidentität.
Account Executive (m/w/d) Köln & Berlin Arbeitgeber: pplwise
Kontaktperson:
pplwise HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Account Executive (m/w/d) Köln & Berlin
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Suche nach Kanzleien, die zu uns passen könnten, und sprich sie direkt an. Zeige, dass du die Initiative ergreifst und bereit bist, die Extrameile zu gehen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche tätig sind. Oft kommen die besten Leads durch persönliche Empfehlungen.
✨Tip Nummer 3
Halte unser CRM immer auf dem neuesten Stand! Ein sauberes CRM hilft nicht nur dir, sondern auch dem gesamten Team, den Überblick zu behalten und effizienter zu arbeiten.
✨Tip Nummer 4
Sei flexibel und offen für Feedback! Die Vertriebsprozesse entwickeln sich ständig weiter, und deine Bereitschaft, dich anzupassen, wird dir helfen, erfolgreich zu sein. Und vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Account Executive (m/w/d) Köln & Berlin
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach echten Teamplayern, die zu unserer Kultur passen.
Mach es konkret!: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Erzähl uns von deinen Erfolgen im B2B Vertrieb und wie du Kundenbedürfnisse erkannt hast. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen!
Kenne unser Produkt!: Informiere dich über unsere Software und wie wir Kanzleien unterstützen. Wenn du zeigst, dass du dich mit unserem Angebot auseinandergesetzt hast, beeindruckt das uns sehr!
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnellstmöglich erhalten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei pplwise vorbereitest
✨Verstehe die Bedürfnisse der Kanzleien
Mach dir im Vorfeld Gedanken darüber, welche Pain Points Kanzleien haben könnten und wie unser Produkt ihnen helfen kann. Bereite konkrete Beispiele vor, um zu zeigen, dass du die Herausforderungen der Branche verstehst.
✨Zeige deine Vertriebserfahrung
Bereite dich darauf vor, über deine bisherigen Erfolge im B2B Vertrieb zu sprechen. Sei bereit, spezifische Situationen zu schildern, in denen du erfolgreich einen Deal abgeschlossen hast und wie du dabei das CRM-System genutzt hast.
✨Sei ein Teamplayer
Betone in deinem Gespräch, wie wichtig dir Teamarbeit ist. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit mit Kollegen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen und wie du frischen Input für die Sales-Strategie gegeben hast.
✨Frage nach Feedback
Am Ende des Interviews kannst du nach Feedback zu deiner Präsentation oder deinen Antworten fragen. Das zeigt dein Interesse an persönlichem Wachstum und deine Bereitschaft, dich weiterzuentwickeln – Eigenschaften, die in unserem Team sehr geschätzt werden.