PRADA Store Manager (m/f/d)

Gegründet 1913 in Italien, basiert die Prada-Gruppe auf einer Tradition der Exzellenz und einer Vision der Innovation. Die Gruppe, ein weltweit führendes Unternehmen im Luxussektor, ist in mehr als 45 Ländern tätig und hat über 100 Nationalitäten unter ihren Mitarbeitern.

Wir suchen einen leidenschaftlichen und engagierten Store Manager (m/w/d), der unser dynamisches Team in unserem Prada Store in Düsseldorf verstärkt. Als Store Manager sind Sie der Eigentümer des Geschäfts, ein Markenbotschafter des Unternehmens und ein Geschäftsleiter, der für die Gesamtleistung des Stores verantwortlich ist. Um ein außergewöhnliches Kundenerlebnis zu garantieren, sind Sie auf der Verkaufsfläche präsent, leiten und unterstützen alle Aktivitäten zur Erreichung der Store-Ziele und managen sowie coachen das Store-Team, um Nachfolgepläne und internes Wachstum sicherzustellen.

Bei PRADA sind wir bekannt für unser unerschütterliches Engagement für Luxus, Stil und Innovation. Als eines der globalen Führer in der Modebranche sind wir bestrebt, außergewöhnliche Erlebnisse für unsere geschätzte Klientel zu bieten. Unsere Marke repräsentiert eine Fusion aus Tradition und Modernität, und unsere Kundenberater spielen eine entscheidende Rolle bei der Bereitstellung personalisierter Dienstleistungen und der Schaffung unvergesslicher Momente für unsere anspruchsvollen Kunden.

Verantwortlichkeiten

• Das Unternehmen auf dem lokalen Markt vertreten, neue Möglichkeiten zur Steigerung des Kundenverkehrs identifizieren, neue Kunden gewinnen und eine loyale Beziehung zur Marke aufbauen.
• Auf der Verkaufsfläche präsent sein, einen angemessenen Ansatz und Service für die Kunden sicherstellen, die Omni-Channel-Entwicklung durch das Team fördern und Synergie und Zusammenarbeit zwischen Front- und Backoffice gewährleisten.
• Verkaufsergebnisse maximieren, Geschäftspläne vorschlagen und entwickeln sowie das Betriebsbudget des Stores einhalten und die Store-Ausgaben kontrollieren.
• Eine kundenorientierte Denkweise fördern, indem solide Kundenbeziehungen entwickelt und gepflegt werden, um eine hervorragende Kundenzufriedenheit und den höchsten Grad an Kundenservice zu garantieren.
• Ein unternehmerisches und teamorientiertes Umfeld fördern, effektive Kommunikation nutzen und eine effiziente Organisation sowie professionelles Wachstum sicherstellen.
• Ihr Store-Team mentorieren, schulen und coachen, um deren KPIs zu übertreffen und das Geschäft weiter voranzutreiben.

Wissen und Fähigkeiten

• Mehrjährige Erfahrung in einer Managementrolle im Luxus-Einzelhandel.
• Über 2 Jahre Erfahrung in der Führung und Schulung eines Store-Teams.
• Abschluss in Betriebswirtschaft/Einzelhandelsmanagement oder gleichwertig ist von Vorteil.
• Starkes Wissen über wichtige Einzelhandels-KPIs und den Luxus-Einzelhandelsmarkt.
• Tiefer Fokus auf Kundenservice-Denkweise sowie Organisation und Detailorientierung.
• Fähigkeit, das Store-Team zu motivieren, zu coachen, zu schulen und weiterzuentwickeln.
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse werden erwartet.

Der Beitritt zu unserem Unternehmen bedeutet, in einem kreativen und internationalen Umfeld zu arbeiten, mit Teams von Menschen, die von Neugier und dem Streben nach Exzellenz motiviert sind. Der Motor unseres Erfolgs ist die Bedeutung und der Wert, den wir dem Talent und der Leidenschaft unserer Mitarbeiter beimessen, was zu ihrem eigenen beruflichen Wachstum führt. Die Prada-Gruppe fördert ein integratives Arbeitsumfeld und gewährleistet Chancengleichheit für alle Kandidaten, unabhängig von Geschlecht, Ethnie, sexueller Orientierung, Behinderung oder anderen persönlichen Merkmalen. Wir glauben, dass Vielfalt einen Wert darstellt, und wir setzen uns dafür ein, einen fairen und respektvollen Arbeitsplatz für alle zu schaffen.