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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die digitale Transformation im Finanzsektor und entwickle innovative Beratungsansätze.
- Arbeitgeber: Pragmatica, eine führende Schweizer Beratungsboutique mit Fokus auf digitale Lösungen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und flexible Arbeitsmodelle.
- Andere Informationen: Entwickle dich zum Practice Lead oder Partner und profitiere von einem motivierten Team.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und forme die Zukunft des Digital Banking.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Business Development und ein starkes Netzwerk in der Finanzbranche.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Über Pragmatica
Pragmatica ist eine unabhängige Schweizer Beratungsboutique mit Fokus auf digitale Transformation im Finanzsektor. Seit über 25 Jahren begleiten wir Banken und Versicherungen bei der Umsetzung komplexer Programme – mit Pragmatismus, fachlicher Expertise und operativer Exzellenz.
Als Head Business Development Digital Finance gestaltest du den strategischen Ausbau unseres Beratungsportfolios im Bereich «Digital Banking» entscheidend mit. Mit unternehmerischem Denken, fundierter Beratungserfahrung und einem belastbaren Netzwerk positionierst du Pragmatica als bevorzugten Partner für Digitalisierungsvorhaben bei Finanzinstituten.
Du entwickelst bestehende Kundenbeziehungen gezielt weiter, identifizierst neue Marktpotenziale und treibst die Akquise und Umsetzung von Beratungsmandaten eigenverantwortlich voran. Deine fachliche Expertise, z. B. in den Bereichen Wealth Management, Kredit- und Hypothekenabwicklung, Client Lifecycle oder Self‑Service, setzt du wirkungsvoll ein, um messbaren Mehrwert für unsere Kunden im Banken‑ und Finanzumfeld zu schaffen.
Das kannst du bewegen
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Strategische Beratung & Positionierung: Du gestaltest das Business Development und positionierst unser Beratungsangebot «Digital Finance» gezielt am Markt
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Account‑Entwicklung: Du baust nachhaltige Kundenbeziehungen auf, pflegst sie kontinuierlich und trägst zur Erreichung unserer Sales‑Ziele bei
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Business Development Leadership und strategischer Ausbau: Du wirkst im Themenfeld «Digital Finance» mit und prägst dabei aktiv die strategische Weiterentwicklung des Bereichs und ausgewählte Sub‑Service Themen
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Lead in der Kundenakquise: Du identifizierst gezielt neue Kunden im Bankenumfeld und überzeugst sie von unseren Digital‑Banking‑Services
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Mandatsverantwortung: Du übernimmst herausfordernde Mandate mit Fokus auf Evaluation, Lösungsarchitektur, Business Analyse und Umsetzung
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Beratung & Umsetzung: Du begleitest Optimierungs‑ und Digitalisierungsprojekte bei führenden Banken und Versicherungen – von der Idee bis zur Implementierung
Das bringst du mit
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Erfolgsnachweis im Business Development: Du hast erfolgreich Digitalisierungs‑ und Prozessoptimierungsmandate im Bereich Digital Banking positioniert und verkauft, z. B. in den Themen Wealth Management, Anlage & Vorsorge, Kredit‑/Hypothekenabwicklung, Client Lifecycle, Onboarding oder Self‑Service
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Erfahrung in der Kundenbetreuung: Du betreust Finanzdienstleister seit mindestens fünf Jahren auf strategischer Ebene und bringst Erfahrung im Key Account Management mit
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Vertriebsexpertise & Netzwerk: Du hast Beratungsleistungen und/oder Lösungen bei CH/FL‑Finanzdienstleistern erfolgreich verkauft und verfügst über ein tragfähiges, eigenes Netzwerk an Entscheidungsträger:innen
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Technologiebegeisterung: Du setzt neue Technologien gezielt ein, um für Kunden konkrete Mehrwerte zu schaffen
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Starke Kommunikationsfähigkeiten: Du überzeugst durch sicheres Auftreten und wirkst verhandlungsstark, auch auf C‑Level und gegenüber internen wie externen Stakeholdern
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Hands‑on Umsetzungserfahrung: Du bringst einen überzeugenden Track Record in unseren Servicebereichen mit, z. B. Anlage & Vorsorge, Kredit‑ und Hypothekenabwicklung, CRM, Client Lifecycle, Onboarding oder Self‑Service
Das kannst du erwarten
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Gestaltungsfreiheit: Du erhältst Raum für unternehmerische Ambitionen und kannst unsere Services aktiv mitgestalten und weiterentwickeln
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Entwicklungsperspektive: Du hast die Möglichkeit, dich langfristig in Richtung Practice Lead oder Partnerrolle weiterzuentwickeln
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Marktzugang: Du arbeitest mit einem etablierten Kundenstamm und in spannenden Mandaten im Schweizer Finanzsektor
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Innovationsnähe: Du bleibst am Puls der Markttrends und gestaltest moderne Beratungsansätze aktiv mit
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Wissensentwicklung: Du profitierst von gezielter Förderung deiner Aus‑ und Weiterbildung sowie internen Schulungen und Workshops
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Leistungsgerechte Vergütung: Du erhältst ein ansprechendes, leistungsorientiertes Vergütungspaket mit attraktiven Zusatzleistungen
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Hybrides Arbeiten: Du arbeitest flexibel, remote oder vor Ort – mit hoher Eigenverantwortung
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Teamkultur & Events: Du wirst Teil eines motivierten Teams mit regelmässigen Firmenevents und offener Unternehmenskultur
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Mitarbeiterempfehlung: Du profitierst von Prämien für erfolgreiche Empfehlungen aus deinem Netzwerk
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Vorsorgemodell: Du erhältst Zugang zu attraktiven Vorsorgelösungen und langfristiger Absicherung
Interesse geweckt?
Dann freut sich Rafael Rammo auf deine vollständigen Bewerbungsunterlagen. Du kannst dich direkt über den Button „Apply now“ bewerben oder dich alternativ per E-Mail an wenden.
Du erfüllst nicht alle Anforderungen? Wenn du dich dennoch in dieser Rolle wiedererkennst, freuen wir uns, mehr über deine Motivation und deinen Hintergrund zu erfahren.
Für diese Position werden keine Dossiers von Personaldienstleister entgegengenommen.
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Head Business Development Digital Finance | 80-100% | Zürich (hybrid) Arbeitgeber: Pragmatica AG
Kontaktperson:
Pragmatica AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Head Business Development Digital Finance | 80-100% | Zürich (hybrid)
✨Netzwerk nutzen
Nutze dein bestehendes Netzwerk, um Kontakte zu knüpfen und Empfehlungen zu erhalten. Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Branchenkollegen, die dir helfen können, Fuß in der Finanzwelt zu fassen.
✨Persönliches Gespräch
Versuche, persönliche Gespräche oder informelle Treffen mit Entscheidungsträgern in der Branche zu arrangieren. So kannst du deine Expertise direkt präsentieren und einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
✨Social Media aktiv nutzen
Sei auf Plattformen wie LinkedIn aktiv und teile relevante Inhalte über digitale Transformation im Finanzsektor. Das zeigt dein Engagement und kann dir helfen, als Experte wahrgenommen zu werden.
✨Direkt bewerben
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse an Pragmatica und gibt dir die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben. Wir freuen uns darauf, mehr über dich zu erfahren!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Head Business Development Digital Finance | 80-100% | Zürich (hybrid)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, einfach nur das zu wiederholen, was im Lebenslauf steht.
Pass deine Unterlagen an!: Jede Bewerbung sollte auf die spezifische Stelle zugeschnitten sein. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die direkt mit der Position als Head Business Development Digital Finance zu tun haben.
Klarheit ist König!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende einfache Sprache und vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist. Wir wollen schnell verstehen, was du kannst und was du für uns tun kannst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung ankommt, ist, sie direkt über unseren 'Apply now'-Button auf der Website einzureichen. So können wir deine Unterlagen schnell bearbeiten und dich besser kennenlernen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pragmatica AG vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Bereich Digital Finance vertraut. Informiere dich über die neuesten Technologien und Entwicklungen, die Banken und Finanzinstitute betreffen. So kannst du im Interview gezielt zeigen, dass du die Branche verstehst und wie Pragmatica hier einen Mehrwert bieten kann.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfolge aus deiner bisherigen Karriere, die deine Fähigkeiten im Business Development und in der Kundenakquise unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu teilen, um deine Erfahrung und deinen Erfolg zu untermauern.
✨Netzwerk nutzen
Wenn du bereits Kontakte in der Finanzbranche hast, überlege, wie du diese im Gespräch einbringen kannst. Zeige, dass du ein belastbares Netzwerk hast und wie du es nutzen kannst, um neue Kunden zu gewinnen und bestehende Beziehungen zu pflegen.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Firma. Frage nach den Herausforderungen, die Pragmatica im Bereich Digital Finance sieht, oder nach den Zielen für die nächsten Jahre. So kannst du auch herausfinden, ob die Unternehmenskultur zu dir passt.