Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere und verbessere die KI-Governance und reagiere auf Vorfälle in einem dynamischen Umfeld.
- Unternehmen: RTX, das weltweit größte Unternehmen für Luft- und Raumfahrt sowie Verteidigung.
- Vorteile: Umfassende Vergütung, Gesundheitsleistungen, flexible Arbeitszeiten und Karriereentwicklung.
- Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Umgebung mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der KI-Governance und arbeite an spannenden Herausforderungen.
- Qualifikationen: Erfahrung in KI-Governance, Risikomanagement und Compliance erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.
Datum veröffentlicht: 2026-07-27
Land: Vereinigte Staaten von Amerika
Standort: US-NY-REMOTE
Position Rolle Typ: Hybrid
US-Bürger, US-Person oder Einwanderungsstatusanforderungen: Muss berechtigt sein, in den USA ohne die Einwanderungssponsoring des Unternehmens zu arbeiten, jetzt oder in der Zukunft. Das Unternehmen wird für diese Position kein Einwanderungssponsoring anbieten. Das Unternehmen wird keine Exportgenehmigung für diese Rolle beantragen.
Sicherheitsfreigabe-Typ: Keine/Nicht erforderlich
Sicherheitsfreigabe-Status: Nicht erforderlich
Bei RTX, dem größten Luft- und Raumfahrt- sowie Verteidigungsunternehmen der Welt, sind 185.000 großartige Köpfe durch einen gemeinsamen Zweck vereint und inspiriert, einen Unterschied zu machen, indem sie die komplexesten Probleme der Welt lösen. Mit unseren drei marktführenden Geschäftsbereichen, erstklassigen Betrieben und Investitionen in Forschung und Entwicklung bieten wir Fähigkeiten und Möglichkeiten, die sonst niemand hat. Gemeinsam erweitern wir die Grenzen der bekannten Wissenschaft und finden neue Wege, unsere Welt zu verbinden und zu schützen. Schließen Sie sich uns an und helfen Sie, die Zukunft der Luft- und Raumfahrt sowie der Verteidigung zu gestalten.
Die folgende Position ist Teil unseres RTX Corporate, Enterprise Services-Teams:
Der AI Governance Analyst fungiert als Fachexperte für AI-Governance, Risikomanagement, Compliance-Überwachung und AI-Vorfallreaktion. Die Rolle erfordert die Fähigkeit, mittelgroße Prozesse zu verwalten und weniger erfahrene Fachkräfte zu coachen sowie mit minimaler Aufsicht zu arbeiten. Der ideale Kandidat zeigt starke analytische Fähigkeiten, funktionsübergreifenden Einfluss und die Fähigkeit, regulatorische, technische, operationale und risikobezogene Elemente in einheitliche Governance-Praktiken zu integrieren.
Was Sie tun werden:
- AI Governance & Compliance-Ausführung: Unterstützung bei der Ausführung und kontinuierlichen Verbesserung des AI-Governance-Lebenszyklus, Sicherstellung der ordnungsgemäßen Identifizierung, Bewertung, Genehmigung, Überwachung und Stilllegung von AI-Anwendungsfällen. Überwachung der sich entwickelnden globalen AI-Vorschriften, Standards und Branchenbest Practices, Bewertung der Compliance-Auswirkungen und Empfehlung von Prozessaktualisierungen. Durchführung von Compliance-Überwachungen und Kontrolle von Tests für AI-Governance-Kontrollen, Bewertung von Design und Betriebseffektivität. Verwaltung von Dokumentationsanforderungen wie Modellkarten, Auswirkungen, Risikoanalysen, Testnachweisen und Genehmigungsunterlagen. Koordination und Durchführung von Drittanbieter-AI-Governance-Bewertungen im Zusammenhang mit der Compliance und Angemessenheit der Kontrollen von Dienstanbietern.
- AI-Vorfallreaktion & operationale Bereitschaft: Unterstützung des gesamten Lebenszyklus der AI-Vorfallreaktion über Erkennung, Triage, Analyse, Eindämmung, Minderung, Validierung, Schließung und Nachbesprechung. Durchführung technischer Ermittlungsaktivitäten, einschließlich Modellverhaltensanalyse, Überprüfung der Datensatzherkunft, Untersuchung adversarialer Eingaben und Analyse von Modellabweichungen. Pflege und Verbesserung von AI-Vorfallreaktionshandbüchern, Schweregradmodellen, Kommunikationsrhythmen und Eskalationswegen. Partnerschaft mit Cybersecurity, Recht, Datenschutz, Datenverwaltung, Sicherheit und anderen unternehmensweiten Vorfallreaktionsteams, um eine koordinierte funktionsübergreifende Handhabung und Eskalation sicherzustellen.
- Berichterstattung, Kennzahlen & funktionsübergreifender Einfluss: Entwicklung und Berichterstattung über KPIs in den Bereichen AI-Governance und Vorfallreaktionsfunktionen an die Führungsebene. Vorbereitung von kommunikationsbereiten Informationen für Führungskräfte zu Vorfallstatus, Risiken, Erkenntnissen und empfohlenen Maßnahmen. Einflussnahme auf Stakeholder in den Bereichen Recht, Compliance, Cybersecurity, Engineering und Geschäftseinheiten, um eine konsistente Interpretation und Umsetzung der Anforderungen an die AI-Governance sicherzustellen.
- Programmentwicklung & kontinuierliche Verbesserung: Beitrag zur Verbesserung von AI-Governance-Richtlinien, -Standards und -Betriebsprozessen. Leitung von Nachbesprechungen für weniger schwerwiegende AI-Vorfälle und Umsetzung von Korrekturmaßnahmen bis zum Abschluss. Bereitstellung von Fachwissen durch Überwachung aufkommender AI-Risiken, Bedrohungen und betrieblicher Praktiken, proaktive Empfehlung von Programmverbesserungen.
Qualifikationen, die Sie haben müssen:
- Universitätsabschluss in Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen, Informatik, Datenwissenschaft, Cybersicherheit oder einem verwandten MINT- oder technischen Bereich mit mehr als 8 Jahren relevanter Erfahrung oder einem fortgeschrittenen Abschluss mit mehr als 5 Jahren Erfahrung.
- Mehr als 3 Jahre Erfahrung in AI-Governance, AI/ML-Systemen, Vorfallreaktion, Risikomanagement, Compliance, digitaler Governance oder Cybersicherheit.
- Mehr als 3 Jahre Erfahrung und Verständnis von AI-Risiken, AI-Kontrollrahmen, Governance-Prozessen und regulatorischen Erwartungen.
- Mehr als 3 Jahre Erfahrung in der Leitung funktionsübergreifender technischer Ermittlungen oder Governance-Prozesse mit minimaler Aufsicht.
Qualifikationen, die wir bevorzugen:
- Mehr als 3 Jahre in Risikoberatung, Compliance, Cybersicherheit, Governance oder Prüfungsrollen.
- Erfahrung in regulierten Branchen wie Luft- und Raumfahrt oder Verteidigung.
- Vertrautheit mit AI-Governance-Rahmenwerken wie NIST AI RMF, ISO 42001 oder ähnlichem.
- Erfahrung in der Richtlinienentwicklung, Prozessgestaltung und Kontrolle von Tests.
- Berufliche Zertifizierungen wie CISA, CRISC, CISSP, GCIH, CIPP, AIGP oder AI/ML-Engineering-Zertifikate.
- Fähigkeit, klar mit technischen und nicht-technischen Stakeholdern, einschließlich der Unternehmensführung, zu kommunizieren.
- Starke analytische und investigative Fähigkeiten mit der Fähigkeit, komplexe, mehrdimensionale Probleme auf Unternehmensebene zu managen.
Was wir anbieten:
Egal, ob Sie gerade am Anfang Ihrer Karriere stehen oder ein erfahrener Profi sind, wir bieten ein umfassendes Gesamtvergütungspaket mit Vergütung; Gesundheitsversorgung, Wellness, Altersvorsorge und Work-Life-Balance-Vorteilen; Karriereentwicklung und Anerkennungsprogramme. Zu den Vorteilen, die wir anbieten, gehören Elternzeit (einschließlich Vaterschaftsurlaub), flexible Arbeitszeiten, Leistungsprämien, Bildungsunterstützung und Backup-Betreuung für Kinder/Erwachsene.
AI Governance Analyst Arbeitgeber: Pratt & Whitney
RTX ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in den Regionen New York, New Jersey und Pennsylvania eine dynamische Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf kontinuierliche Verbesserung und Mitarbeiterentwicklung, profitieren Sie von umfangreichen Schulungs- und Coaching-Möglichkeiten sowie flexiblen Arbeitszeiten. Die umfassenden Sozialleistungen, einschließlich Gesundheitsversorgung und Altersvorsorge, sowie die Möglichkeit, an bedeutenden Projekten zu arbeiten, machen RTX zu einem attraktiven Arbeitsplatz für Fachkräfte im Bereich Lieferantenentwicklung.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so AI Governance Analyst erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Pratt & Whitney bewerben
Viele Unternehmen, wie Pratt & Whitney, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um AI Governance Analyst mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Pratt & Whitney und die ausgeschriebene Position AI Governance Analyst zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pratt & Whitney vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Pratt & Whitney an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
