Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte zur digitalen Transformation und Datenkonversion in einem dynamischen Umfeld.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen im Bereich Luft- und Raumfahrt mit innovativer Unternehmenskultur.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Gesundheitsleistungen, flexible Arbeitszeiten und Karriereentwicklung.
- Weitere Informationen: Remote-Arbeitsplatz mit hervorragenden Aufstiegsmöglichkeiten und einem unterstützenden Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technologie und arbeite an bedeutenden Projekten mit echtem Einfluss.
- Qualifikationen: Mindestens 10 Jahre Erfahrung in Führung und SAP, insbesondere in FI und CO Modulen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 132400 - 251600 € pro Jahr.
Wir suchen einen erfahrenen Leiter, der die SAP-Datenkonvertierung und digitale Transformation für Fusionen, Übernahmen und Veräußerungen verwaltet.
Was Sie tun werden:
- Leiten Sie funktionsübergreifende Teams, die Projekte zu Fusionen, Veräußerungen und Übernahmen durchführen, einschließlich finanzieller Migrationen aus Altsystemen in die Raytheon DOD-Unternehmensfinanzierungsanwendung.
- Agieren Sie als primärer Ansprechpartner für das Finanz-ERP-System und arbeiten Sie mit mehreren Agile Release Trains zusammen, um die Strategie für MA&D-Projekte abzustimmen.
- Leiten Sie ein Team von technischen Fachleuten, lösen Sie komplexe Herausforderungen, fördern Sie die Zusammenarbeit und stellen Sie eine qualitativ hochwertige Kommunikation und Konfliktmanagement sicher.
- Stellen Sie sicher, dass die Lösungen den internen Verbraucherbedürfnissen und den Service Level Agreements entsprechen; erreichen Sie die Einhaltung der Standards des Verteidigungsministeriums (DOD) und der Anforderungen des Federal Acquisition Regulation Supplement (DFARS).
- Erwerben Sie ein tiefes Verständnis des gesamten RTX-Anwendungsportfolios und wie die Anwendungslandschaft Geschäftsprozesse und -richtlinien steuert.
- Überwachen Sie die täglichen Aktivitäten der Digital Technology Professionals, die BU MA&D-Projekte unterstützen.
- Arbeiten Sie bereichsübergreifend mit Enterprise Services zusammen, um die Prozesse für ES MA&D zu entwickeln und zu verbessern.
- Reisen Sie bis zu 10%.
Qualifikationen, die Sie haben müssen:
- Über 10 Jahre Führungserfahrung und SAP-Erfahrung in den Modulen FI und CO sowie einen Bachelor-Abschluss in STEM, Finanzen oder einem gleichwertigen Bereich.
- Erfahrung in der Leitung mehrerer SAP ERP/ECC & S/4HANA-Agil-Teams in einem sich schnell verändernden Umfeld.
- Nachgewiesene Fähigkeiten im Projektmanagement und in der agilen Methodik.
- Kompetenz mit dem Scaled Agile Framework® (SAFe®) zur Implementierung von agilen, schlanken und DevOps-Praktiken im großen Maßstab.
Qualifikationen, die wir bevorzugen:
- Erfahrung in der Luft- und Raumfahrt- und Verteidigungsindustrie.
- Praktische Kenntnisse der DOD EVMS und DFARS-Abrechnungsrichtlinien.
- Erfahrung in den SAP-Modulen HR, Projekt, Controlling und/oder Finanzen.
- Erfolge bei der Migration von anderen Finanzanwendungen in die SAP-Umgebung.
- Fließend im Umgang mit der Microsoft-Tool-Suite, insbesondere MS Project.
- Fähigkeit zu reisen bis zu 10%.
Was wir anbieten:
- Robustes Gesamtvergütungspaket, einschließlich wettbewerbsfähiger Vergütung, Gesundheitsversorgung, Wellness, Altersvorsorge und Work-Life-Benefits, Karriereentwicklung und Anerkennungsprogrammen.
- Leistungen umfassen Elternzeit, flexible Arbeitszeiten, Leistungsprämien, Bildungsunterstützung, Kinder-/Erwachsenen-Notfallbetreuung, 401(k)-Zuschuss, flexible Ausgabenabrechnungen, Mitarbeiterhilfeprogramm und mehr.
Arbeitsort: Remote
Gehaltsspanne: USD 132.400 – 251.600
RTX ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Alle qualifizierten Bewerber erhalten unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, nationaler Herkunft, Alter, Behinderung oder Veteranenstatus oder einer anderen anwendbaren staatlichen oder bundesstaatlichen geschützten Klasse Berücksichtigung für die Beschäftigung.
RTX bietet qualifizierten Personen mit einer Behinderung und geschützten Veteranen gemäß Abschnitt 503 des Rehabilitation Act und dem Vietnam Era Veterans’ Readjustment Assistance Act positive Maßnahmen in der Beschäftigung.
Sr. Manager, SAP DT Lead - Business Transformation (REMOTE) Arbeitgeber: Pratt & Whitney
RTX ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in den Regionen New York, New Jersey und Pennsylvania eine dynamische Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf kontinuierliche Verbesserung und Mitarbeiterentwicklung, profitieren Sie von umfangreichen Schulungs- und Coaching-Möglichkeiten sowie flexiblen Arbeitszeiten. Die umfassenden Sozialleistungen, einschließlich Gesundheitsversorgung und Altersvorsorge, sowie die Möglichkeit, an bedeutenden Projekten zu arbeiten, machen RTX zu einem attraktiven Arbeitsplatz für Fachkräfte im Bereich Lieferantenentwicklung.
