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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Menschen mit kognitiven Einschränkungen bei der Teilhabeplanung und Krisenbewältigung.
- Arbeitgeber: Praunheimer Werkstätten gGmbH - ein Arbeitgeber für inklusive Gesellschaft.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, Smartphone und Laptop für mobiles Arbeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben anderer aktiv mit und fördere Selbstbestimmung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss als Sozialarbeiter/-in oder Sozialpädagoge/-in erforderlich.
- Andere Informationen: Intensive Einarbeitung und zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten.
Wir sind die Praunheimer Werkstätten gGmbH!
Jeder Mensch hat ein Recht auf Teilhabe. In unserer Gesellschaft sollen alle Men schen mitmachen und mitbestimmen dürfen. Jeder Mensch soll selbst entscheiden, wie er sein Leben gestalten möchte.
Deshalb machen wir bei den Praunheimer Werkstätten individuelle und umfassende Angebote für Menschen mit und ohne Behinderung: Für die Schule, fürs Arbeits leben, fürs Wohnen, für die Freizeit und Bildung. Für ein gutes und selbstbestimmtes Leben.
Jeder Mensch ist anders. Bei uns steht er im Mittelpunkt.
Freuen Sie sich auf eine Aufgabe bei einem Arbeitgeber, der gute Rahmen be dingungen schafft und werden Sie Teil eines kompetenten Teams, das sich für eine inklusive Gesellschaft einsetzt.
Für unsere Einrichtung Ambulante Dienste/Betreutes Wohnen in Frankfurt am Main suchen wir zum 01.11.2025 einen
Sozialpädagogen / Sozialarbeiter als Fallverantwortliche Fachkraft Betreutes Wohnen (m/w/d)
Teilzeit 25 – 35 Wochenstunden, unbefristet
Diese Aufgaben warten auf Sie:
- Fallverantwortung im Einzelfallmanagement: Planung, Durchführung und Umsetzung des Verfahrens der individuellen Teilhabeplanung
- Fachliche Anleitung und Unterstützung von Fachkräften und unterstützenden Kräften
- Sie sind im Lebensumfeld der Klientinnen und Klienten tätig und assistieren Menschen mit einer kognitiven Einschränkung, die in ihren eigenen Wohnungen, als Paar oder in Wohngemeinschaften leben
- Sie befähigen die Menschen ihre Teilhabeziele zu erreichen, Krisen zu bewältigen und so selbständig wie möglich zu werden
- Sie arbeiten entwicklungsfreundlich und ressourcenorientiert
- Sie gestalten aktiv die Kooperation mit den Leistungsträgern, recht lichen Betreuungen, Angehörigen, dem sozialen Umfeld und sämtlichen Fallbeteiligten
- Sie dokumentieren Ihre Arbeit ortsunabhängig und verbindlich in einem Dokumentationssystem und tragen aktiv zur gemeinsamen Hilfeplanung bei
- Sie reflektieren regelhaft Ihre pädagogische Arbeit in unterschied lichen Settings
Ihr Profil:
- Sozialarbeiter/-in oder Sozialpädagoge/-in
- Sie haben die Fähigkeit, eine fachliche Einschätzung und auch eine methodische Vorgehensweise zu entwickeln, umzusetzen und auszuwerten
- Sie handeln in Krisensituationen souverän und es gehört zu Ihrem Arbeitsverständnis, sowohl Ihre Fallbearbeitung, als auch Ihre Arbeitsbeziehungen zu reflektieren und sich fachlich weiterzuentwickeln
- Sie haben die Fähigkeit zu Zeit- und Selbstmanagement
- Sie gestalten Ihr Handeln personenzentriert und kultursensibel
- Sie legen Wert auf Transparenz, Partizipation und Wertschätzung sowie ein verbindliches, zielgerichtetes, kooperatives Arbeiten
- Sie schätzen Zuverlässigkeit, Verbindlichkeit und Verantwortungs bewusstsein
- Wir freuen uns über fachbezogene Weiterbildungen, Zusatz aus bildungen sowie zusätzliche Sprachkompetenzen
Wir bieten:
- Sie organisieren selbständig Ihre Arbeit und sind nach Absprache mit den Klientinnen und Klienten flexibel in der Termingestaltung
- Vergütung nach TVöD-VKA (TVöD-B) – Entgeltgruppe S 11b, inkl. Zulage
- 30 Tage Urlaub sowie Anspruch auf Regenerationstage
- Altersversorgung in der ZVK
- Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen sowie die Möglichkeit auf ein Leistungsentgelt nach TVöD
- Jahressonderzahlung
- TV-Fahrradleasing
- Smartphone und Laptop zum mobilen Arbeiten
- Intensive Einarbeitung und fachliche Einbindung in einem Fachteam mit Fallbesprechungen und Supervision
- Fachliche Unterstützung in krisenhaften Situationen
- Interne und externe Fortbildungen
- Beteiligung an der Weiterentwicklung unserer Angebote und Konzepte
Neugierig geworden?
Weitere Fragen zu dieser Ausschreibung beantwortet Ihnen gerne Herr Matthias Jäger, Dienststellenleitung, unter der Mobilnummer: 0160-90651302.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Bewer berportal.
Von allen Bewerberinnen und Bewerbern möchten wir vor dem Beginn des Beschäftigungsverhältnisses ein gültiges erweitertes Führungs zeug nis einsehen, für welches wir die Kosten erstatten.
Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten werden besonders begrüßt.
Weitere Informationen entnehmen Sie bitte unserer Homepage www.pw-ffm.de
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Praunheimer Werkstätten gemeinnützige GmbH
Christa-Maar-Straße 2
60488 Frankfurt am Main
www.pw-ffm.de
Fachkraft für betreutes Wohnen und individuelle Teilhabeplanung (m/w/d) Arbeitgeber: Praunheimer Werkstätten Gemeinnützige GmbH
Kontaktperson:
Praunheimer Werkstätten Gemeinnützige GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachkraft für betreutes Wohnen und individuelle Teilhabeplanung (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit den Praunheimer Werkstätten in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an der Stelle und stelle Fragen, die dir helfen, mehr über die Organisation und ihre Werte zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen im Bereich betreutes Wohnen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten einbringen kannst, um die Klienten bestmöglich zu unterstützen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Inklusion! Teile in Gesprächen, warum dir Teilhabe und Selbstbestimmung wichtig sind. Das wird dir helfen, eine Verbindung zu den Werten der Praunheimer Werkstätten herzustellen.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unser Bewerberportal! Wenn du dich über unsere Website bewirbst, hast du die Möglichkeit, deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen zu senden und sicherzustellen, dass sie schnell bearbeitet wird.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachkraft für betreutes Wohnen und individuelle Teilhabeplanung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind wichtig. Lass uns wissen, warum du für die Praunheimer Werkstätten arbeiten möchtest und was dich antreibt.
Pass deine Bewerbung an!: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die wir suchen.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und übersichtlich ist. Verwende klare Absätze und eine einfache Sprache, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unser Bewerberportal bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen schnell bei uns ankommen und wir dich zeitnah kennenlernen können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Praunheimer Werkstätten Gemeinnützige GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Mission des Unternehmens
Mach dich mit der Philosophie der Praunheimer Werkstätten vertraut. Sie setzen sich für Teilhabe und Inklusion ein, also überlege dir, wie du diese Werte in deiner Arbeit umsetzen kannst. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von individueller Teilhabeplanung verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Menschen mit kognitiven Einschränkungen unterstützt hast. Bereite Geschichten vor, die deine Fähigkeiten in der Krisenbewältigung und im Einzelfallmanagement verdeutlichen. So kannst du deine Eignung für die Stelle unter Beweis stellen.
✨Fragen zur Teamarbeit
Da die Zusammenarbeit mit Fachkräften und Angehörigen wichtig ist, bereite Fragen vor, die dein Interesse an Teamarbeit zeigen. Frage nach den bestehenden Kooperationen und wie das Team zusammenarbeitet, um die Klienten bestmöglich zu unterstützen.
✨Reflexion und Weiterentwicklung
Sei bereit, über deine eigene pädagogische Arbeit zu reflektieren. Überlege dir, wie du dich in der Vergangenheit weiterentwickelt hast und welche Fortbildungen du in Zukunft anstreben möchtest. Das zeigt, dass du lernwillig bist und Wert auf persönliche und fachliche Entwicklung legst.
