Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und unterstütze Klienten in der Tagesförderstätte mit hohem Unterstützungsbedarf.
- Unternehmen: Praunheimer Werkstätten gGmbH, ein Ort der Teilhabe für alle Menschen.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein freundliches Team.
- Weitere Informationen: Unbefristete Stelle mit hervorragenden Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen aktiv mit und fördere ihre Entwicklung.
- Qualifikationen: Pädagogische oder pflegerische Ausbildung sowie gute EDV-Kenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir sind die Praunheimer Werkstätten gGmbH! Jeder Mensch hat ein Recht auf Teilhabe. Deshalb machen wir bei den Praunheimer Werkstätten individuelle und umfassende Angebote für Menschen mit und ohne Behinderung.
Für unsere Tagesförderstätte in Frankfurt-Praunheim, Christa-Maar-Straße suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine Gruppenleitung Tagesförderstätte (m/w/d) in Vollzeit (39 Wochenstunden, unbefristet).
- Betreuung und Förderung der Klientinnen und Klienten mit hohem Unterstützungsbedarf in der Tagesförderstätte
- Planung, Organisation und Umsetzung von Fördermaßnahmen mit dem Ziel, die Leistungsfähigkeit der Klientinnen und Klienten der Tagesförderstätte zu erhalten oder zu erhöhen und ihre Persönlichkeit zu entwickeln
- Heilerziehungspflegerische oder pädagogische und/oder pflegerische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation mit gleichwertigen Fähigkeiten und Erfahrungen (z. B. Ergotherapeut/-in, Arbeitserzieher/-in etc.)
- Kenntnisse im Bereich der Unterstützten Kommunikation wünschenswert
- Gute EDV-Kenntnisse (MS Office)
- Bereitschaft zur Weiterentwicklung eigener fachlicher Schwerpunkte
Vergütung nach TVöD-VKA (TVöD-B) – Entgeltgruppe S 8b, Fg. 1 inkl. verschiedener Zulagen. 30 Tage Urlaub sowie Anspruch auf Regenerationstage, Jahressonderzahlung, Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen sowie die Möglichkeit auf ein Leistungsentgelt nach TVöD. Förderung Ihrer kontinuierlichen Weiterbildung. Ein freundliches Team und ein Arbeitsumfeld, das Sie begeistern wird.
Gruppenleiter Werkstatt (m/w/d) Arbeitgeber: Praunheimer Werkstätten Gemeinnützige GmbH
Die Praunheimer Werkstätten gGmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich für die Teilhabe aller Menschen einsetzt. Mit einem engagierten Team und einem unterstützenden Arbeitsumfeld bieten wir nicht nur eine faire Vergütung nach TVöD, sondern auch 30 Tage Urlaub, Regenerationstage und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Unsere Tagesförderstätte in Frankfurt-Praunheim ist der ideale Ort für Fachkräfte, die ihre Fähigkeiten in einem sinnstiftenden Umfeld weiterentwickeln möchten.
Kontaktdaten:
Praunheimer Werkstätten Gemeinnützige GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Gruppenleiter Werkstatt (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit den Praunheimer Werkstätten in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an der Gruppenleitung und stelle Fragen, die deine Motivation unterstreichen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine Erfahrungen in der Heilerziehungspflege oder Pädagogik am besten präsentieren kannst. Denk daran, konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeiten zeigen.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen mit Unterstützungsbedarf! Teile deine Vision, wie du die Klientinnen und Klienten fördern möchtest und welche innovativen Ideen du hast, um ihre Lebensqualität zu verbessern.
✨Tip Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Das zeigt, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. Außerdem kannst du dort mehr über die Unternehmenskultur erfahren und dich optimal vorbereiten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gruppenleiter Werkstatt (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! In deiner Bewerbung solltest du deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen mit Unterstützungsbedarf deutlich machen. Lass uns spüren, warum du die perfekte Wahl für die Gruppenleitung bist.
Betone deine Qualifikationen:Stell sicher, dass du deine heilerziehungspflegerische oder pädagogische Ausbildung klar hervorhebst. Wenn du zusätzliche Erfahrungen oder Kenntnisse im Bereich der Unterstützten Kommunikation hast, vergiss nicht, diese zu erwähnen – das macht dich noch interessanter für uns!
Struktur ist alles:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und übersichtlich ist. Verwende klare Absätze und eine einfache Sprache, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein ordentliches Layout zeigt uns auch, dass du Wert auf Details legst.
Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So kannst du sicherstellen, dass alle Unterlagen an die richtige Stelle gelangen und du keine wichtigen Schritte verpasst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Praunheimer Werkstätten Gemeinnützige GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über die Praunheimer Werkstätten
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Praunheimer Werkstätten verschaffen. Schau dir ihre Mission, Werte und die Angebote für Klienten an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele aus deiner Erfahrung vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du Klienten mit hohem Unterstützungsbedarf betreut hast. Diese Beispiele kannst du nutzen, um deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu untermauern und zu zeigen, wie du zur Weiterentwicklung der Klienten beitragen kannst.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In der Gruppenleitung ist Teamarbeit entscheidend. Bereite dich darauf vor, zu erläutern, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone, wie wichtig dir ein freundliches und unterstützendes Arbeitsumfeld ist.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da die Stelle auch die Bereitschaft zur Weiterentwicklung erfordert, solltest du Fragen zu den angebotenen Fort- und Weiterbildungen stellen. Das zeigt, dass du motiviert bist, deine Fähigkeiten auszubauen und dich fachlich weiterzuentwickeln.
