Buchhalter (m/w/d)

Buchhalter (m/w/d)

Gera Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Vor Ort
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantwortung für Buchhaltung und Erstellung von Abschlüssen in einem dynamischen Team.
  • Unternehmen: Renommierte Praxis Personalmanagement GmbH mit Fokus auf individuelle Karrierelösungen.
  • Vorteile: Unbefristete Anstellung, übertarifliche Bezahlung, 26-30 Tage Urlaub und Weihnachtsgeld.
  • Weitere Informationen: Persönliche Betreuung und Prämien für Mitarbeiterempfehlungen.
  • Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem abwechslungsreichen Umfeld mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Steuerwesen oder kaufmännische Ausbildung mit Erfahrung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Für einen sofortigen Einstieg suchen wir Sie als Buchhalter (m/w/d) für unsere Kunden!

Ihre Aufgaben:

  • Verantwortung für die Kreditoren-, Debitoren-, Sachkonten- und Anlagenbuchhaltung
  • Kontierung und Buchung sämtlicher Geschäftsfälle
  • Klärung/Überwachung der offenen Posten
  • Verantwortung für den elektronischen Zahlungsverkehr, die Kasse sowie das Mahnwesen
  • Vorbereiten und Erstellen von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen
  • Abstimmung mit anderen Abteilungen sowie externen Partnern
  • Betreuung von Auszubildenden

Ihr Profil:

  • Eine abgeschlossene Ausbildung zum Steuerfachangestellten oder kaufmännische Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung (idealerweise erfolgreicher Abschluss zum Bilanzbuchhalter)
  • Kenntnisse in HGB (IFRS-Kenntnisse von Vorteil)
  • routinierter Umgang mit einem Warenwirtschaftssystem sowie den MS-Office-Anwendungen
  • Engagement, Motivation, Teamfähigkeit und Belastbarkeit
  • selbstständige, lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise sowie gute kommunikative Fähigkeiten
  • Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
  • FS + PKW zum Erreichen des Arbeitsortes von Vorteil

Wir bieten:

  • Anstellung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis
  • 24 / 7 Persönliche Betreuung durch unser kompetentes Team
  • übertarifliche Bezahlung / Zuschläge für Nacht-, Mehr-, Sonn- und Feiertagsarbeit
  • stetige Steigerung des Entgelts durch Zusatzleistungen und optionale Zulagen
  • Weihnachts- und Urlaubsgeld
  • 26 bis zu 30 Tage Urlaub / Urlaub auch in Probezeit möglich
  • sehr gute Übernahmemöglichkeiten bei unseren Kunden
  • „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ Prämien bis zu 400 €
  • bei Bedarf wöchentliche Abschlagszahlungen

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!!!

Ein renommierter Arbeitgeber und ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet ist Ihnen wichtig? Die Praxis Personalmanagement GmbH ist ein kompetenter Partner, der auf individualisierte Personal- und Karrierelösungen spezialisiert ist. Mit unseren Mitarbeitern (m/w/d) und Kundenunternehmen pflegen wir eine strategische Partnerschaft, Beratungs- und Servicekompetenz. Unsere Leidenschaft und Innovationskraft zeichnen uns aus. Ihre Karriere ist unsere Mission! Nutzen Sie die Kompetenz, die Erfahrung und den Teamgeist unseres Unternehmens, um den optimalen Arbeitsplatz für Sie zu finden.

Buchhalter (m/w/d) Arbeitgeber: Praxis Personalmanagement

Die Praxis Personalmanagement GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen als Produktionsmitarbeiter (m/w/d) in Zeulenroda nicht nur ein unbefristetes Arbeitsverhältnis bietet, sondern auch eine übertarifliche Bezahlung und zahlreiche Zusatzleistungen. Unsere offene und unterstützende Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und individuelle Entwicklung, während Sie von flexiblen Arbeitszeiten und einem regionalen Shuttleservice profitieren können. Bei uns stehen Ihre Karriere und Ihr Wohlbefinden im Mittelpunkt, was uns zu einem attraktiven Arbeitsplatz macht.

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Kontaktdaten:

Praxis Personalmanagement Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Buchhalter (m/w/d) erhalten könntest

✨Nutze lokale Netzwerke!

In der Steuerberatung sind lokale Netzwerke super wichtig! Schau dich nach Events in deiner Gegend um – das können Steuerberater-Vereinigungen oder Fachmessen sein. Dort triffst du Gleichgesinnte und potenzielle Arbeitgeber, was deine Chancen erhöht, bei fester Anstellung zu landen!

✨Praxisnahe Erfahrung sammeln

Guck nach Praktika oder Werkstudentenstellen bei Praxis Personalmanagement, die dir helfen, wertvolle Erfahrungen in der Steuerberatung zu sammeln. Selbst ehrenamtliche Tätigkeiten oder Nebenjobs in der Branche können dir den Fuß in die Tür zu einer Vollzeitstelle erleichtern!

✨Zertifikate steigern deine Sichtbarkeit

Wenn du spezielle Zertifikate in der Steuerberatung erwirbst, wie zum Beispiel die Fachberater-Zertifikate, hebst du dich von anderen Bewerber:innen ab. Das zeigt, dass du engagiert bist, und kann deine Chancen auf einen Job bei Praxis Personalmanagement deutlich verbessern.

✨Mach dich online sichtbar

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um deine Expertise zu zeigen! Teile Artikel zu aktuellen steuerlichen Themen oder schreibe eigene Beiträge. Das gibt dir nicht nur Sichtbarkeit, sondern auch die Möglichkeit, direkt mit Recruitern von Praxis Personalmanagement in Kontakt zu treten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Buchhalter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Kreditorenbuchhaltung
Debitorenbuchhaltung
Sachkontenbuchhaltung
Anlagenbuchhaltung
Kontierung
Buchung von Geschäftsfällen
Monatsabschlüsse

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine Steuerkompetenz!:In deiner Bewerbung für Buchhalter (m/w/d) solltest du unbedingt deine Kenntnisse im Steuerrecht und in den relevanten Softwareprogrammen betonen. Wenn du Praktika oder Projekte hast, die mit Steuerberatung zu tun haben, dann lass sie nicht unerwähnt! Diese Erfahrung wird uns zeigen, dass du weißt, worauf es ankommt.

CV und Zeugnisse sind entscheidend:Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert ist und alle wichtigen Stationen deiner Ausbildung und Berufserfahrung im Bereich der Steuerberatung auflistet. Füge gegebenenfalls auch deine Noten aus relevanten Prüfungen oder Zertifikate an, die deine Fachkompetenz unterstreichen!

Persönliche Note im Anschreiben:Nutze das Anschreiben, um zu zeigen, warum du gerade bei Praxis Personalmanagement arbeiten möchtest. Sei offen über deine Motivation für den Einstieg in die Steuerberatung und was du in dieser Vollzeitstelle lernen und erreichen möchtest. Ehrliche Begeisterung kommt immer gut an!

Vollzeit heißt Vollgas!:Mach in deiner Bewerbung deutlich, dass du bereit bist, in einer Vollzeitstelle Verantwortung zu übernehmen und an herausfordernden Projekten zu arbeiten. Erzähl uns von deinen Zielen und wo du dich in deiner Karriere in der Steuerberatung siehst – wir lieben es, wenn Bewerber ambitioniert sind!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Praxis Personalmanagement vorbereitet

✨Zeige dein steuerliches Know-how

Bereite dich darauf vor, bei Praxis Personalmanagement konkrete Beispiele für deine Erfahrungen mit Steuererklärungen, Jahresabschlüssen oder speziellen steuerlichen Fragestellungen zu nennen. Vielleicht kannst du auch über eine herausfordernde Situation berichten und wie du sie gelöst hast – das wird zeigen, dass du nicht nur das Wissen hast, sondern auch die Fähigkeit, es anzuwenden.

✨Kenne die neuesten Steuerrechtsänderungen

In der Steuerberatung ist es wichtig, immer auf dem Laufenden zu sein. Zeige bei deinem Interview, dass du dich mit den neuesten Änderungen im Steuerrecht auseinandergesetzt hast. Du könntest zum Beispiel aktuelle Gesetzesänderungen diskutieren und erläutern, wie sie deine zukünftige Arbeit beeinflussen könnten.

✨Eingehende Fragen zur Motivation

Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird Praxis Personalmanagement hören wollen, warum du langfristig in der Steuerberatung arbeiten möchtest. Überlege dir, welche Aspekte dieser Branche dich wirklich motivieren. Ist es die Herausforderung, die Zusammenarbeit mit Kunden oder die Möglichkeit, analytisch zu arbeiten?

✨Sei bereit für praktische Fallstudien

Im Interview könntest du auf Fallstudien stoßen, in denen du deine steuerlichen Kenntnisse in realen Szenarien anwenden musst. Bereite dich darauf vor, Lösungen für fiktive, aber realistische Probleme zu entwickeln. Dies hilft Praxis Personalmanagement, deine praktischen Fähigkeiten und dein analytisches Denken zu überprüfen.