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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Installiere und warte moderne Klima- und Lüftungsanlagen im Schiffbau.
- Arbeitgeber: Renommierter Arbeitgeber mit abwechslungsreichen Aufgaben und individueller Betreuung.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, übertarifliche Bezahlung, 26-30 Tage Urlaub und Weihnachtsgeld.
- Andere Informationen: Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämien und gute Übernahmemöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Lufttechnik und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik oder vergleichbar.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 3750 € pro Monat.
Für einen sofortigen Einstieg suchen wir Sie als Lüftungsanlagenbauer (m/w/d) für unseren Kunden in Rostock!
Ihre Aufgaben:
- Installationen, Inbetriebnahmen, Instandhaltungen, Wartungen und Reparaturen von Klima- und Lüftungsanlagen
- Bearbeiten von Rohren, Blechen und Profilen
- Verschweißen, löten, falzen oder verschrauben und befestigen von Lüftungskanälen
- Konstruktionen mit schwierigen Geometrien anfertigen
- Verbinden von Lüftungskanälen und Anlagen und deren Funktionsprüfung
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik oder vergleichbare Ausbildung
- Handwerkliches Geschick & Technisches Verständnis sind vorausgesetzt
- Lesen und Arbeiten nach Zeichnung und Plänen
- Zuverlässigkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit
- Schichtbereitschaft
- FS + PKW von Vorteil aber keine Bedingung
Wir bieten:
- Anstellung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis
- 24 / 7 Persönliche Betreuung durch unser kompetentes Team
- übertarifliche Bezahlung / Zuschläge für Nacht-, Mehr-, Sonn- und Feiertagsarbeit
- stetige Steigerung des Entgelts durch Zusatzleistungen und optionale Zulagen
- Weihnachts- und Urlaubsgeld
- 26 bis zu 30 Tage Urlaub / Urlaub auch in Probezeit möglich
- Möglichkeit der Mitfahrt in unserem regionalen Shuttleservice
- kostenlose, persönliche Schutzausrüstung
- sehr gute Übernahmemöglichkeiten bei unseren Kunden
- „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ Prämien bis zu 400 €
- bei Bedarf wöchentliche Abschlagszahlungen
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!!!
Ein renommierter Arbeitgeber und ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet ist Ihnen wichtig? Die Praxis Personalmanagement GmbH ist ein kompetenter Partner, der auf individualisierte Personal- und Karrierelösungen spezialisiert ist. Mit unseren Mitarbeitern (m/w/d) und Kundenunternehmen pflegen wir eine strategische Partnerschaft, Beratungs- und Servicekompetenz. Unsere Leidenschaft und Innovationskraft zeichnen uns aus. Ihre Karriere ist unsere Mission! Nutzen Sie die Kompetenz, die Erfahrung und den Teamgeist unseres Unternehmens, um den optimalen Arbeitsplatz für Sie zu finden.
Lüftungsbauer (m/w/d) Bereich Schiffbau gesucht Arbeitgeber: Praxis Personalmanagement
Kontaktperson:
Praxis Personalmanagement HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Lüftungsbauer (m/w/d) Bereich Schiffbau gesucht
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Lüftungsbauer interessierst, zögere nicht, direkt beim Unternehmen nachzufragen. Ein persönlicher Kontakt kann oft den Unterschied machen und zeigt dein echtes Interesse.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder dich sogar direkt empfehlen. Empfehlungen sind Gold wert!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Zeige, dass du die nötigen Fähigkeiten hast und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die auf dich warten. Nutze die Möglichkeit, dich direkt bei uns zu bewerben und profitiere von unserer persönlichen Betreuung.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Lüftungsbauer (m/w/d) Bereich Schiffbau gesucht
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, als Lüftungsbauer bei uns zu arbeiten. Authentizität kommt immer gut an!
Mach es übersichtlich!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Erfahrungen und Fähigkeiten hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Pass auf die Details auf!: Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen. Lass uns wissen, dass du sorgfältig arbeitest und auf Details achtest!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns schon darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Praxis Personalmanagement vorbereitest
✨Mach dich mit den Anforderungen vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du die Stellenbeschreibung genau durchlesen. Achte besonders auf die geforderten Fähigkeiten und Aufgaben, wie das Bearbeiten von Rohren oder das Arbeiten nach Zeichnungen. So kannst du gezielt Beispiele aus deiner Erfahrung nennen, die zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.
✨Praktische Beispiele parat haben
Bereite dir einige konkrete Beispiele vor, die deine handwerklichen Fähigkeiten und dein technisches Verständnis unter Beweis stellen. Denk an Situationen, in denen du erfolgreich Lüftungsanlagen installiert oder gewartet hast. Diese Geschichten helfen dir, im Gespräch überzeugend zu wirken.
✨Teamfähigkeit betonen
Da Teamarbeit in diesem Beruf wichtig ist, solltest du im Interview betonen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit Kollegen zusammengearbeitet hast, um Probleme zu lösen oder Projekte erfolgreich abzuschließen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch menschlich ins Team passt.
✨Fragen vorbereiten
Bereite dir einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Du könntest zum Beispiel nach den Herausforderungen fragen, die in der Rolle des Lüftungsbauers auftreten können, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung und Entwicklung im Unternehmen.