Es ist Zeit fĂŒr die Praxis der Zukunft, werde Teil von PraxisEins!
Bei PraxisEins arbeiten wir als spezialisiertes Buy-Side-Rollup im HealthTech-Sektor: Wir erwerben Hausarztpraxen, integrieren diese operativ und kĂŒmmern uns aktiv um den Ausbau und die stetige Verbesserung unserer Praxen. So sichern wir langfristig die medizinische Versorgung in Deutschland.
Unsere erfahrenen Kollegen kommen von fĂŒhrenden Unternehmen wie BCG und Oaktree Capital und haben bereits erfolgreich HealthTech-Rollups auf- und ausgebaut. Seit GrĂŒndung 2022 konnten wir so bereits auf >220 Mitarbeiter:innen wachsen. Werde auch Du Teil unserer Wachstumsstory!
Wir suchen eine:n ambitionierte:n Venture Developer (Management Track) (m/f/d), mit dem Ziel in absehbarer Zeit eineregionale GeschĂ€ftsfĂŒhrung innerhalb der Gruppe zu ĂŒbernehmen.
Deine Aufgaben
- Du arbeitest direkt mit unserer GeschĂ€ftsfĂŒhrung und vertrittst diese bei Terminen sowie bei der Steuerung unseres Netzwerks
- Du verantwortest Deinen eigenen PnL-Bereich und stellst sicher, dass das GeschÀft lÀuft
- Du fĂŒhrst Praxisteams im Alltag und bist Bindeglied zwischen unseren Standorten und unserer zentralen Organisation
- Du stimmst Dich mit unseren Standorten ab, setzt neue Prozesse auf und steuerst eigenstÀndig Projekte
Dein Profil
Die Rolle als Venture Developer (m/f/d) ist anspruchsvoll. Dir wird ein hohes MaĂ an Empathie, FĂŒhrungspotential, und Projektmanagement-FĂ€higkeit abverlangt. Dabei wirst Du mit vielfĂ€ltigen und oft auch unerwarteten Aufgaben konfrontiert, weshalb neben einer hervorragenden fachlichen Qualifikation auch eine hohe Belastbarkeit und eine Reihe weiterer Soft Skills notwendig sind. Um Teil unseres Teams zu werden, bringst Du mit:
- >2-3 Jahre Berufserfahrung in einer High-Performance-Organisation (Top-Beratung, PE-backed PortCo oder Startup)
- Freude an der Arbeit mit Menschen und die FÀhigkeit Probleme eigenstÀndig zu lösen
- Eine unternehmerische Arbeitseinstellung, Business Sense & eine starke \“Getting things done\“-MentalitĂ€t
- Die klare Ambition Mitarbeiter:innen zu fĂŒhren und eine hohe Bereitschaft, die Extra-Meile zu gehen
- Reisebereitschaft (~25%) & die Einstellung, Dir selbst die HĂ€nde schmutzig zu machen
- Sehr gute KommunikationsfÀhigkeiten in deutscher Sprache und Schrift
- Motivation, die Gesundheitsbranche durch Digitalisierung nachhaltig zu verÀndern
Was wir Dir bieten
- Direktes Arbeiten mit und Reporting an die GeschĂ€ftsfĂŒhrung
- Einen schnellen Aufstieg in eine Position in der GeschÀftsleitung (Prokura)
- Die Möglichkeit MitarbeiterfĂŒhrung zu lernen sowie den Aufbau eines Unternehmens hautnah mit zu erleben
- Ein unternehmerisches Kompensationspaket
- (Optional) VergĂŒnstigte Mitgliedschaft bei >6,000 Fitnessstudios Deutschlandweit ĂŒber unseren Kooperationspartner EGymWellpass
- Health Benefits in unseren Praxen
Ăber PraxisEins
PraxisEins ist ein Health-Tech Start-up aus Frankfurt. Wir haben uns zum Ziel gesetzt, das deutschlandweit drohende Versorgungsvakuum im hausĂ€rztlichen Bereich zu lösen. Weil die hausĂ€rztliche Versorgung fĂŒr die junge Ărztegeneration kaum noch attraktiv ist, bricht die hausĂ€rztliche Versorgung in der FlĂ€che zusammen. Insbesondere die hohe administrative Arbeitslast sowie ein Mangel an Work-Life-Balance wirken abschreckend und hindern HausĂ€rztinnen und HausĂ€rzte daran, sich auf die Patientenbehandlung zu konzentrieren. Um dieses Problem zu lösen, unterstĂŒtzen wir Hausarztpraxen mittels Software und Prozess-Know-How.
PraxisEins ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert und Vielfalt schĂ€tzt. Wir freuen uns ĂŒber alle Bewerbungen und bearbeiten diese völlig unabhĂ€ngig von Geschlecht, Religionszugehörigkeit, Hautfarbe, Herkunft, sexueller Orientierung, Alter, Familienstand oder Behindertenstatus.
Dein Ansprechpartner bei Fragen:
Eva Cortes Romero
bewerbung@praxis-eins.de
Alle mit diesem Formular ĂŒbermittelten Informationen werden von PraxisEins zum Zweck der Verwaltung der Bewerbungen verarbeitet. Wenn Du Deine Rechte ausĂŒben möchten oder Fragen zur Verarbeitung Deiner Daten hast, kannst Du Dich schriftlich an uns wenden.
Kontaktperson:
PraxisEins. HR Team