Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei HR-Projekten und organisiere ein internationales Talente-Programm.
- Arbeitgeber: Prefere Resins ist ein führender Hersteller von Harzen mit Fokus auf Nachhaltigkeit und Innovation.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, attraktive Vergütung und kostenlose Parkmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Erhalte praktische Erfahrungen in einem dynamischen Team und entwickle deine Fähigkeiten im Personalwesen.
- Gewünschte Qualifikationen: Eingeschriebene/r Student/in in Wirtschaft oder Psychologie mit Interesse an Personalmanagement.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und eine angenehme Arbeitsatmosphäre warten auf dich!
Prefere Resins ist ein führender europäischer Hersteller für Phenol-, Spezialharnstoff- und Melaminharze. Wir beliefern unsere Kunden weltweit mit einem breiten Spektrum an Harzen und chemischen Basisrohstoffen, die in der Automobil- und Holzwerkstoffindustrie sowie in Pharmazie und Hygiene Anwendung finden. Die Prefere Resins Gruppe beschäftigt rund 600 Mitarbeiter und erwirtschaftet einen Umsatz von rund 600 Millionen Euro. Wir sind ein stark kundenorientiertes Unternehmen, bei dem hochwertige Produktqualität, Innovation und Nachhaltigkeit im Vordergrund stehen. Mit unserer „Mission Zero 2050“ sind wir bereits auf dem Weg zur klimaneutralen Produktion. Unsere Vision ist es, durch stetige Weiterentwicklung und Forschung gemeinsam mit unseren Mitarbeitern und Kunden unsere Produktion CO²-neutral zu gestalten und langfristig auf biobasierte Rohstoffe umzustellen.
Für unsere Konzernverwaltung in Erkner (bei Berlin) suchen wir für den Bereich Human Resources zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Werkstudent – Human Resources (m/w/d). Du möchtest erste Einblicke in die Welt des Personalwesens gewinnen, praxisnah mitgestalten und von erfahrenen Kolleg:innen lernen? Dann bist du bei uns genau richtig. Werde Teil unseres Teams und begleite uns bei spannenden HR-Themen rund um Recruiting, Mitarbeiterbindung und Personalentwicklung.
- Aufgaben:
- Organisatorische Planung und Durchführung eines internationalen Talente-Programms für angehende Führungskräfte
- Mitarbeit bei aktuellen HR-Projekten sowie Übernahme von Teilprojekten, wie der Auswertung unserer Mitarbeiterumfrage und die Begleitung der Maßnahmenumsetzung
- Du führst thematische Recherchen zu relevanten Themen durch und bereitest Ergebnisse übersichtlich und ansprechend auf
- Unterstützung des Teams im Bereich Recruiting durch die administrative Betreuung des Bewerbermanagementsystems
- Profil:
- Eingeschriebene/r Student/in im Bereich Wirtschaft oder Psychologie oder Vergleichbares, idealerweise mit Schwerpunkt Personalmanagement
- Eine schnelle Auffassungsgabe und die Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge zu verstehen und zu analysieren, zeichnen Dich aus
- Du bringst Kommunikationsstärke, Empathie und eine ausgeprägte Teamorientierung mit
- Fundierte Kenntnisse in MS-Office-Anwendungen, insbesondere PowerPoint
- Du hast fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Wir bieten:
- Attraktive Vergütung
- Flexible Arbeitszeiten, angepasst an den Studienplan
- Möglichkeit auf mobiles Arbeiten nach Absprache
- Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem hoch motivierten, erfahrenen Team
- Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege
- Ein modernes Arbeitsumfeld mit attraktiven Rahmenbedingungen
- Eine hervorragende Gelegenheit, praktische Erfahrungen in einem international agierenden Unternehmen zu sammeln und dich persönlich sowie beruflich weiterzuentwickeln.
- Kostenlose Parkmöglichkeiten vor Ort
- Zuschuss zum Jobticket
- Gute Erreichbarkeit mit dem ÖPNV
Kontaktperson:
Prefere Resins Holding GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Werkstudent – Human Resources (m/w/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu Mitarbeitern von Prefere Resins oder im HR-Bereich zu knüpfen. Ein persönlicher Austausch kann dir wertvolle Einblicke geben und deine Chancen erhöhen, auf die Stelle aufmerksam zu werden.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Setze dich intensiv mit der Mission und den Werten von Prefere Resins auseinander. Zeige in Gesprächen, dass du die Unternehmensziele, insbesondere die Nachhaltigkeitsstrategie, verstehst und unterstützen möchtest.
✨Bereite dich auf Interviews vor
Überlege dir spezifische Fragen zu den HR-Projekten, an denen du interessiert bist. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, aktiv zum Team beizutragen.
✨Präsentiere deine Fähigkeiten
Hebe in Gesprächen deine Kenntnisse in MS-Office, insbesondere PowerPoint, hervor. Bereite eventuell eine kleine Präsentation vor, um deine Fähigkeiten praktisch zu demonstrieren und einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Werkstudent – Human Resources (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über Prefere Resins. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenswerte, Produkte und die Kultur zu erfahren. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar zu formulieren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er auf die Anforderungen der Werkstudentenstelle im Bereich Human Resources zugeschnitten ist. Betone relevante Studiengänge, Praktika oder Projekte, die deine Eignung für die Position unterstreichen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Stelle interessierst und was du zum Team beitragen kannst. Hebe deine Kommunikationsstärke und Teamorientierung hervor, da diese Eigenschaften für die Position wichtig sind.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von jemandem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte besonders auf Grammatik und Rechtschreibung, da dies einen professionellen Eindruck hinterlässt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Prefere Resins Holding GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über Prefere Resins informieren. Verstehe die Produkte, die Unternehmensmission und die Werte, die das Unternehmen vertritt. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Erfahrungen, die deine Fähigkeiten im Bereich Personalmanagement und Teamarbeit verdeutlichen. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu untermauern.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über die HR-Projekte und das Team erfahren möchtest.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Stelle viel Kommunikation erfordert, achte darauf, während des Interviews klar und präzise zu sprechen. Zeige Empathie und Teamorientierung in deinen Antworten, um deine sozialen Kompetenzen zu unterstreichen.