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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung fĂĽr Hotels und Support-Bereiche.
- Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen mit einem modernen Arbeitsumfeld am Skyline Plaza.
- Mitarbeitervorteile: Hybrides Arbeitsmodell, Fitnessangebote und bis zu 60 % Rabatt auf Ăśbernachtungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Payroll neu und bringe deine Ideen zur Prozessoptimierung ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Lohnabrechnung und Affinität zu digitalen HR-Prozessen.
- Andere Informationen: Vielfältiges Team, das Inklusion und Vielfalt schätzt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 5500 € pro Monat.
VERTRAGSTYP: befristet (Vertretung eines Mitarbeitenden – max. 9-12 Monate)
STUNDEN: 40 Stunden pro Woche
Was wir bieten:
- Hybrides Arbeitsmodell: Wir setzen auf Vertrauensarbeitszeit und bieten Dir die Möglichkeit, bis zu zwei Tage pro Woche mobil zu arbeiten.
- Einarbeitung & moderne Ausstattung: Unser Büro direkt am Skyline Plaza bietet höhenverstellbare Tische, viel Tageslicht und ergonomische Stühle.
- Premier Inn Vorteilskarte: GenieĂźe bis zu 60 % Rabatt auf Ăśbernachtungen in Deutschland und GroĂźbritannien.
- Mobilität: Wir übernehmen Dein Ticket für die öffentlichen Verkehrsmittel.
- Fitness & Gesundheit: Profitiere von einem abwechslungsreichen Fitness-Angebot durch unsere Kooperation mit Wellhub.
Was Dich erwartet:
- Monatliche Entgeltabrechnung: Durchführung der Lohn‑ und Gehaltsabrechnung für einen definierten Abrechnungskreis für unsere Hotels und Support‑Bereiche in ganz Deutschland in Zusammenarbeit mit dem externen Payroll Provider.
- Beratung & Support: Du bist erste Ansprechperson für unsere Führungskräfte und Mitarbeitenden in allen abrechnungsrelevanten Fragen.
- Tarif & Gesetz: Du behältst den Überblick über steuer-, sozialversicherungs- und arbeitsrechtliche Regelungen – bundeslandübergreifend.
- Zusammenarbeit mit externen Stellen: Du koordinierst Kommunikation mit Krankenkassen, Behörden und Sozialversicherungsträgern.
- Prozessoptimierung: Du denkst Payroll neu mit – bringst Ideen zur Verbesserung ein und hilfst, neue Systeme & Schnittstellen effizient zu nutzen.
Was Du mitbringst:
- Erfahrung & Know‑how: Du hast fundierte Berufserfahrung in der Lohn‑ und Gehaltsabrechnung.
- Systemaffinität: Du findest Dich schnell in neue Tools und Systeme ein und hast ein gutes Verständnis für digitale HR‑ & Payroll‑Prozesse.
- Präzision & Eigenverantwortung: Du arbeitest strukturiert, denkst mit, agierst vorausschauend – auch unter Zeitdruck und mit Hands‑on‑Mentalität.
- Diskretion & Sorgfalt: Du arbeitest verantwortungsvoll mit sensiblen Daten und hast ein ausgeprägtes Gefühl für Qualität und Vertraulichkeit.
- Sprache & Kommunikation: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und fĂĽhlst Dich in einem internationalen Umfeld wohl. Englischkenntnisse sind ein Plus, aber keine Grundvoraussetzung.
Inklusiv & Vielfalt: Wir haben uns verpflichtet, ein Unternehmen zu sein, das Vielfalt lebt, und heißen Dich willkommen – unabhängig von Deinem Hintergrund oder Deiner Situation.
Kontakt: Wenn Du Fragen hast, kannst Du Dich gerne direkt an unser Recruiting‑Team wenden.
Payroll Specialist (m/w/d) Arbeitgeber: Premier Inn Deutschland
Kontaktperson:
Premier Inn Deutschland HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Payroll Specialist (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach einem kurzen Austausch oder einem Kaffee – Networking kann dir Türen öffnen!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die häufigsten Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeig, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch, wie du zur Unternehmenskultur passt.
✨Tipp Nummer 3
Kleide dich angemessen für das Gespräch! Ein professionelles Auftreten zeigt, dass du die Position ernst nimmst. Denk daran: Der erste Eindruck zählt!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse und erhältst die besten Chancen, im Auswahlprozess berücksichtigt zu werden. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Payroll Specialist (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau die richtige Person für die Stelle als Payroll Specialist bist. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen!
Sei präzise und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Gliedere deine Erfahrungen und Qualifikationen so, dass wir schnell erkennen können, was du mitbringst. Wir lieben es, wenn alles gut organisiert ist!
Betone deine Erfahrung: Da wir jemanden suchen, der bereits Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung hat, solltest du diese unbedingt hervorheben. Erzähl uns von deinen bisherigen Tätigkeiten und wie du Herausforderungen gemeistert hast.
Bewirb dich ĂĽber unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist ĂĽber unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Premier Inn Deutschland vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Payroll Specialist vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den genannten Aufgaben passen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie deine Systemaffinität zeigen. Bereite dich darauf vor, diese während des Interviews zu teilen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr ĂĽber das Unternehmen und die Teamdynamik zu erfahren.
✨Sei du selbst
Authentizität ist wichtig! Zeige deine Persönlichkeit und sei offen für Gespräche. Das Unternehmen sucht jemanden, der nicht nur die fachlichen Qualifikationen hat, sondern auch gut ins Team passt.