Auf einen Blick
- Aufgaben: Monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung für Hotels und Support-Bereiche.
- Unternehmen: Schnell wachsende Hotelkette mit über 60 Hotels in Deutschland.
- Vorteile: Hybrides Arbeitsmodell, Fitness-Angebote und bis zu 60 % Rabatt auf Übernachtungen.
- Weitere Informationen: Vielfältiges Team, das jeden willkommen heißt, unabhängig von Hintergrund oder Situation.
- Warum dieser Job: Gestalte die Payroll-Prozesse neu und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Berufserfahrung in der Lohnabrechnung und Affinität zu digitalen HR-Prozessen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Premier Inn ist Deutschlands am schnellsten wachsende Hotelkette – mit aktuell über 60 Hotels, mehr als 1.500 Mitarbeitenden und ambitionierten Wachstumszielen. Unser Support Centre in Frankfurt bildet das Rückgrat für unsere Expansion – und genau hier suchen wir Dich.
VERTRAGSTYP: befristet (Vertretung eines Mitarbeitenden – max. 9-12 Monate)
STUNDEN: 40 Stunden pro Woche
Was wir bieten:
- Hybrides Arbeitsmodell: Wir setzen auf Vertrauensarbeitszeit und bieten Dir die Möglichkeit, bis zu zwei Tage pro Woche mobil zu arbeiten.
- Einarbeitung & moderne Ausstattung: Unser Büro direkt am Skyline Plaza bietet höhenverstellbare Tische, viel Tageslicht und ergonomische Stühle.
- Premier Inn Vorteilskarte: Genieße bis zu 60 % Rabatt auf Übernachtungen in Deutschland und Großbritannien.
- Mobilität: Wir übernehmen Dein Ticket für die öffentlichen Verkehrsmittel.
- Fitness & Gesundheit: Profitiere von einem abwechslungsreichen Fitness-Angebot durch unsere Kooperation mit Wellhub.
Was Dich erwartet:
- Monatliche Entgeltabrechnung: Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung für einen definierten Abrechnungskreis für unsere Hotels und Support-Bereiche in ganz Deutschland in Zusammenarbeit mit dem externen Payroll Provider.
- Beratung & Support: Du bist erste Ansprechperson für unsere Führungskräfte und Mitarbeitenden in allen abrechnungsrelevanten Fragen.
- Tarif & Gesetz: Du behältst den Überblick über steuer-, sozialversicherungs- und arbeitsrechtliche Regelungen – bundeslandübergreifend.
- Zusammenarbeit mit externen Stellen: Du koordinierst Kommunikation mit Krankenkassen, Behörden und Sozialversicherungsträgern.
- Prozessoptimierung: Du denkst Payroll neu mit – bringst Ideen zur Verbesserung ein und hilfst, neue Systeme & Schnittstellen effizient zu nutzen.
Was Du mitbringst:
- Erfahrung & Know-how: Du hast fundierte Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung.
- Systemaffinität: Du findest Dich schnell in neue Tools und Systeme ein und hast ein gutes Verständnis für digitale HR- & Payroll-Prozesse.
- Präzision & Eigenverantwortung: Du arbeitest strukturiert, denkst mit, agierst vorausschauend – auch unter Zeitdruck und mit Hands-on Mentalität.
- Diskretion & Sorgfalt: Du arbeitest verantwortungsvoll mit sensiblen Daten und hast ein ausgeprägtes Gefühl für Qualität und Vertraulichkeit.
- Sprache & Kommunikation: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und fühlst Dich in einem internationalen Umfeld wohl. Englischkenntnisse sind ein Plus, aber keine Grundvoraussetzung.
Wir haben uns verpflichtet, ein Unternehmen zu sein, das Vielfalt lebt, und heißen Dich willkommen – unabhängig von Deinem Hintergrund oder Deiner Situation.
Lohnbuchhalter (m/w/d) Arbeitgeber: Premier Inn
Premier Inn ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in Frankfurt am Main ein modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitsmodellen und umfangreichen Benefits bietet. Die Möglichkeit, bis zu zwei Tage pro Woche mobil zu arbeiten, sowie die attraktive Premier Inn Vorteilskarte mit bis zu 60 % Rabatt auf Übernachtungen machen das Arbeiten hier besonders lohnenswert. Zudem fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeitenden in einem dynamischen und unterstützenden Team.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Lohnbuchhalter (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen und dir den Zugang zu ungeschriebenen Stellenangeboten ermöglichen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen – kontaktiere Unternehmen direkt! Zeig dein Interesse an der Lohnbuchhaltung bei Premier Inn und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika.
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor!
Informiere dich über die neuesten Trends in der Lohn- und Gehaltsabrechnung und bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor. So kannst du im Gespräch glänzen und zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt und du die besten Chancen hast, Teil unseres Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Lohnbuchhalter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Pass dein Anschreiben an:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben entsprechend an. Hebe deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen – so wissen wir, dass du die richtige Wahl bist!
Achte auf Details:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir die Zeit, deine Unterlagen sorgfältig zu überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst und professionell arbeitest.
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Premier Inn vorbereitet
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Lohnbuchhalters vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen. So kannst du gezielt auf Fragen eingehen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Lohn- und Gehaltsabrechnung unter Beweis stellen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Unternehmen und die Teamdynamik zu erfahren. Frag zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im Payroll-Bereich.
✨Sei du selbst
Versuche, während des Interviews authentisch zu bleiben. Zeige deine Persönlichkeit und deine Leidenschaft für die Lohnbuchhaltung. Ein gutes Gespräch entsteht oft, wenn man sich wohlfühlt und offen kommuniziert.
