Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte unsere IT-Infrastruktur und unterstütze die Anwender vor Ort.
- Unternehmen: Familiengeführter Reifengroßhändler mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, attraktives Gehalt, 30 Urlaubstage und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Kollegiales Team und strukturierte Einarbeitung warten auf dich!
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung in einem abwechslungsreichen Umfeld und profitiere von Mitarbeiterrabatten.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der IT und gute Kenntnisse in Netzwerkadministration.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 37800 - 46200 € pro Jahr.
Reifen-Meyenburg GmbH & Co. KG ist ein familiengeführter Reifengroßhändler mit Sitz in Hemmingstedt (Dithmarschen) und rund 110 Mitarbeitenden. Neben dem bundesweiten Großhandel betreiben wir drei Kfz-Werkstätten im Premio-Franchise, die parallel als Wintec-Autoglas-Franchisebetriebe an denselben Standorten arbeiten. Für den stabilen und sicheren Betrieb unserer IT an allen Standorten suchen wir Verstärkung.
- Administration der IT-Infrastruktur: Server, Clients, Benutzerverwaltung und Datenbanken
- Betreuung von Netzwerk, Firewall, WLAN und VPN-Standortvernetzung zwischen Großhandel und den drei Werkstattstandorten
- IT-Ausstattung der Premio-/Wintec-Werkstätten inkl. Werkstattmodule in TopM r6 und Anbindung an die Franchise-Systeme von Premio und Wintec
- Betreuung der Lager- und Logistik-IT inkl. Arbeitsplätze an den Versandbrücken
- 1st- und 2nd-Level-Support für rund 40 Anwender, Beschaffung und Rollout von Hardware, Telefonie, Mobilgeräten
- Backup, IT-Sicherheit und Datenschutz, Dokumentation der Systeme
- Steuerung externer Dienstleister
Qualifikationen:
- Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker (m/w/d) für Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung in der IT-Administration; Berufseinsteiger mit fundierter Ausbildung sind ausdrücklich willkommen
- Gute Kenntnisse in Server-, Client- und Netzwerkadministration
- Erfahrung mit ERP-Systemen oder Werkstattsoftware von Vorteil, Kenntnisse in TopM r6 ein Plus
- Skriptkenntnisse zur Automatisierung wünschenswert
- Hands-on-Mentalität, Freude am Umgang mit Anwendern, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse
- Führerschein Klasse B (Einsätze an mehreren Standorten); Bereitschaft zur gelegentlichen Rufbereitschaft
Wir bieten:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem gesunden, familiengeführten Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen
- Abwechslungsreiche Aufgaben zwischen Großhandel, Lager und Premio-/Wintec-Werkstätten
- Ein attraktives Gehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sind für uns selbstverständlich – besonders gute Leistungen werden mit Prämien vergütet
- Gezielte Weiterbildung und Zertifizierungen
- 30 Urlaubstage
- Ein kollegiales Team und eine strukturierte Einarbeitung
- Verantwortung übernehmen heißt für uns, dich mit einer betrieblichen Altersvorsorge für die Zukunft abzusichern
- Perfekte Reifen, Felgen und Kfz-Reparaturen – für dich noch günstiger: profitiere von exklusiven Mitarbeitenden-Rabatten
Klingt gut? Dann senden Sie uns Ihre Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse) mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins an:
Reifen-Meyenburg GmbH & Co. KG
Dennis Heß
Carl-Friedrich-Benz-Straße 1, 25770 Hemmingstedt
d.hess@reifenmeyenburg.de
Wir freuen uns auf Sie!
IT-Systemadministrator (m/w/d) in Hemmingstedt Arbeitgeber: Premio Reifen+Autoservice
Die Reifen Feneberg AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld der Autoindustrie bietet. Mit attraktiven Sozialleistungen, einem angenehmen Arbeitsklima und individuellen Vertragsmöglichkeiten fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von einem Willkommensbonus, einer 4-Tage-Woche und 30 Tagen Urlaub, was unsere Unternehmenskultur besonders attraktiv macht.
Kontaktdaten:
Premio Reifen+Autoservice Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so IT-Systemadministrator (m/w/d) in Hemmingstedt erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Premio Reifen+Autoservice bewerben
Viele Unternehmen, wie Premio Reifen+Autoservice, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT-Systemadministrator (m/w/d) in Hemmingstedt mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Premio Reifen+Autoservice und die ausgeschriebene Position IT-Systemadministrator (m/w/d) in Hemmingstedt zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Premio Reifen+Autoservice vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Premio Reifen+Autoservice an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
